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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
696049件 のES・体験談
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メーカー 食品・飲料

ニップン

25年卒
事務系総合職
ニップン

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず1班6人くらいのチームで10チームくらいに別れました。そこから社員さんに複数枚の資料を配ってもらい、ワークの説明をしてもらいました。ある店舗の経営課題を解決するためにニップンの商品を提案していくというワークでした。 【ワークの具体的な手順】業務説明→ワーク→発表 【イン...
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IT・通信 システム・ソリューション

ワールドインテック

25年卒
総合職
ワールドインテック

内定

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

富山大学大学院 | 理系
【長所・短所について教えてください。】私の長所は諦めが悪いところです。私の研究で半年間何一つ成功しないことがありました。教授から上手くいかないことが長く続いたためメンタルを心配されるようになり、研究テーマの変更を提案されました。私自身も同期が次々と結果を出していく中で結果を出すことができない焦りがありテーマを変更することに...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

明治安田生命保険

25年卒
法人総合営業職(地域型)
明治安田生命保険

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】生命保険業界について説明をいただいたあとに明治安田生命についての説明もいただきました。その後に2種類のグループワークを行いました。1種類目は個人営業部門で2種類目は法人営業部門の体験をすることができました。 【ワークの具体的な手順】業務説明→ワーク→発表 【インターンの感想...
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IT・通信 情報通信

GienTech Japan

25年卒
システムエンジニア
GienTech Japan

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続ー面接ー退室 【質問内容】自己紹介、ガクチカ、部活について、ゼミについて、アルバイト、なぜその学部を選んだのか、自己PR、志望動機、他社選考状況、IT業界志望する上で何か勉強してるか、英語に関してはどうか(資格、...
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IT・通信 情報通信

GienTech Japan

25年卒
システムエンジニア
GienTech Japan

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続ー面接ー退室 【質問内容】提出した履歴書に沿って質問。大学を選んだ理由、部活動について、ゼミについて、ゼミ以外の学業について、研究テーマ選んだ理由、IT業界を志望する理由、語学力について、他社(他の受験企業)につ...
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IT・通信 情報通信

GienTech Japan

25年卒
システムエンジニア
GienTech Japan

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通と同じ 【対策方法】頻出問題を回ること
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メーカー 電機

ヤーマン

25年卒
総合職
NO IMAGE

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【最も共感するヤーマンのクレドとその理由 】「チャンスは自ら」だ。私はダンスサークルの公演で作品リーダーが募集された際に自信が無く応募せず、「できないことを恐れず一度挑戦すればよかった」と後悔した。ここから一度挑戦することを大切にするようになり、次の公演ではリーダー経験がなかった分野の作品でリーダーを務めた。経験不足によ...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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公務員・団体職員 その他団体

日本年金機構

25年卒
正規職員
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25年卒 最終面接 / 本選考

佐賀大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】職員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。その後面接会場へ案内。 【質問内容】志望理由 入構後やってみたい業務 自分の強みを業務でどのように活かすか 学生時代の挑戦の深掘り 目標を立てて何かに取り組んだ経験 チームの中での役割 意見が対立した時どうするか...
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公務員・団体職員 その他団体

日本年金機構

25年卒
正規職員
NO IMAGE

25年卒 一次面接 / 本選考

佐賀大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】職員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【質問内容】就活の軸 入構したらどんな仕事がしたいか 自己PR 自己PRの深掘り コミュニケーションを円滑にするために必要なこと 挫折経験 保険料を払わない人にどういう働きかけを行うか 強いストレスを感じ...
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公務員・団体職員 その他団体

日本年金機構

25年卒
正規職員
NO IMAGE

25年卒 WEBテスト / 本選考

佐賀大学 | 文系
【試験科目】SPI 【対策方法】SPIの対策本
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
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内定

25年卒 内定 / 本選考

立正大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の銀行と迷っていたが人柄の良さに惹かれ、承諾。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】座談会や合格者イベントがある。(任意参加) 【採用人数・倍率】51~100人 【内定者の採用大学・学歴】わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インター...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長or代理 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様 【質問内容】・ゼミの研究内容について ・二次面接同様設問あり(今回は倫理観について問われる問題だった。大まかに言うと動物に機械を埋め込み、サイボーグ化するという内容についてどう思うか、またテクノロジーはどこま...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

立正大学 | 文系
【経緯】最終面接直前面談 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続 【質問内容】二次面接のフィードバックが行われる。正直これといった細かいフィードバックは行われない。その後、選考途中の他社との比較や弊社の魅力に感じている点などを問われた。また弊社の志望度や選考状況について詳しく聞かれる。 【雰囲気】ほぼ雑談 【...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室から時間になったら呼ばれ、面接室に移動後面接開始。 【質問内容】・出身地や大学のことについて ・ゼミでの研究内容 ・今までやってきたスポーツ ・運動は今でもしているか ・設問が渡され、自分なりの解決策を答えるもの(自分...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

立正大学 | 文系
【経緯】一次面接のフィードバック面談 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続。 【質問内容】一次面接のAI面接についてのフィードバックが行われる。内容としては面接を元に各項目がデータ化されており、それについて言及される。またフィードバックの他にはなぜこの業界に入りたいのかや、過去の経験などを質問された。 【雰...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 AI面接 / 本選考

立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】AI面接は自分の好きな時間、好きな場所に受けられる。 【質問内容】主に過去の経験について質問される。ガクチカはもちろん力を合わせて成し遂げたことなど様々なことを聞かれる。一つ一つを深堀りされ、AIが不十分と判断した場合、もう少し詳しく教え...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

立正大学 | 文系
【試験科目】適性検査 言語 数理 論理 【各科目の問題数と制限時間】特に覚えてはいないが数理は20問だった。 【対策方法】SPIなどとは一風変わった問題で、少し難易度は上がるが、一般的な知識があれば問題ないと思う。
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

25年卒
総合職
NO IMAGE

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

立正大学 | 文系
【5本の会社説明会動画のうち、特に印象に残った動画とその理由】人材育成 特に印象に残った内容は、新人行員育成プログラムである。 貴行の長期経営ビジョンの一つである、自律成長型人材、鶏口人材の育成に大きな魅力を感じたためだ。私は社会人となるにあたり、自己成長ができることを重要視しており、新人期間に形成される基礎力が最も大...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 自動車

本田技研工業(Honda)

25年卒
技術系
本田技研工業(Honda)

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も情熱を注いで取り組んだ内容について入力してください。】チーム活動における振る舞い方について深く考え、行動しました。中学では生徒会、体育祭、部活動で、高校では課題研究でリーダーを務めました。リーダーとして、発言しやすい空気を作ること、全員が主役になることを大切にしました。その結果、中学での部活動と高校での課題...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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商社 専門商社

神鋼商事

25年卒
総合職
神鋼商事

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【大学での研究内容/もしくは学んだことを教えてください。 】「◯◯」というテーマで研究を進めている。中国語学習がきっかけで◯◯で展開されている◯◯に興味を持った。先行研究の講読だけでなく、実際に街を歩き、自分でアポイントメントを取ってインタビューも行っている。現地に赴くことで得られる独自性の高い情報を大切にしている。 【あ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 インターネット・Webサービス

エムスリー

26年卒
データサイエンティスト
エムスリー

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【過去にどのような課題を見つけ、どのように解決をしたか、具体的なエピソードを交え記入してください。(400-600字)】私がこれまで解決してきた課題は主に2つあります。1つは高校時代に部長を務めていた◯◯部の運営です。部長の主な仕事としては顧問の先生と協力しながら日々の予定決め、5学年で100人超の部員をまとめることでした...
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人材・教育 教育

ユーキャン

25年卒
総合職
ユーキャン

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【参加理由】貴社の広告戦略を学ぶためだ。私は大学の派遣プロジェクトに参加しており、廃線の危機に面した◯◯を再び繁栄させるプランを企画している。しかし、魅力をいかにターゲットに届け認知させるのかという課題が生じた。一方貴社については、7年前の杏さん出演のcmを未だに覚えており、印象に残る広告制作やターゲット市場へのリーチが貴...
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人材・教育 教育

ユーキャン

25年卒
総合職
ユーキャン

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二種類に分かれており、私は既存の商品を、ターゲットにどのようにアプローチするかというテーマで、封筒のデザインを考えた。また、Instagramのストーリーで若者に目を止めてもらえるような広告を作成する人たちもいた。 【ワークの具体的な手順】最初に社員の方から会社説明や事業内...
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公務員・団体職員 その他団体

大阪信用保証協会

25年卒
総合職
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、信用保証協会の事業内容について説明を受け、基本的な業務内容について理解する。保証審査ができるか判断するワークを行った。 二日目は、開業支援をテーマにした資金支援の計算や計画を行うワークをした。 【ワークの具体的な手順】架空の事業者に対してどのような対応を行うのか...
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公務員・団体職員 その他団体

大阪信用保証協会

25年卒
総合職
NO IMAGE

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターン応募理由】応募する理由は、中小企業金融の円滑化を支える貴会の業務内容について学びたいからです。祖父が自営業をしていたことから、公的機関として大阪の中小企業を支援する仕事について興味を持ちました。ともに事業の将来について考え、お客様の気持ちに寄り添った最適なご提案ができるよう努めます。インターンシップを通して保証...
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