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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
698971件 のES・体験談
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IT・通信 情報通信

JSOL(ジェイソル)

25年卒
ICTソリューションフィールド
JSOL(ジェイソル)

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接に関する説明→面接室入室→面接→終了 【質問内容】Q研究内容を教えてください Q研究の新規性はどこですか Q学生時代に力を入れたことは Qなぜそれに力を入れたのか Q反対する人はいなかったのか Q入社したら何...
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IT・通信 情報通信

JSOL(ジェイソル)

25年卒
ICTソリューションフィールド
JSOL(ジェイソル)

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社年次10年目くらいの人が二人 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→説明→面接→終了 【質問内容】Q.その学部を選んだ理由とどんなことをされているか Q.卒論のテーマは? Q.学生時代に取り組んだことで面白かったトピックは? Q.インターンの感想は Q.インターン...
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IT・通信 情報通信

JSOL(ジェイソル)

25年卒
ICTソリューションフィールド
JSOL(ジェイソル)

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目程度の方と10年目程度の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→説明→面接→終了 【質問内容】学生時代に力を入れたこと なぜそれに力を入れたのか 学生時代に力を入れたことで困難だったこと どのようにそれを乗り越えたか その取り組みに点数をつけるとしたら何点...
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IT・通信 情報通信

JSOL(ジェイソル)

25年卒
ICTソリューションフィールド
JSOL(ジェイソル)

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】英語、数学 【対策方法】参考書を一周した
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IT・通信 情報通信

JSOL(ジェイソル)

25年卒
ICTソリューションフィールド
JSOL(ジェイソル)

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に最も力を入れたこと】最も力を入れたことは、塾のアルバイトで生徒同士の交流会を開催した経験である。塾では生徒の自習時間の少なさが課題であった。そこで切磋琢磨できる仲間を作ってもらうために交流会を開催した。まずは交流会の内容を決めるにあたり、講師の方々へアイデアの募集をした。しかし、「交流をメインにしたい」という意...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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広告・マスコミ 新聞・通信社

読売新聞社

25年卒
記者職
読売新聞社

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【あなたはどんな人間ですか。具体的なエピソードを添えて教えてください。(200文字以内)】私は何事も全力で取り組み、目的達成のために地道に行動することができる人間だ。◯◯の飲食売店のアルバイトでは、行列の解消という問題解決のため、働く人それぞれの得手不得手を考慮しこれまでとは異なる仕事の分担を実践し課題を解決した。当初は個...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 精密機械

クボタ

25年卒
技術系総合
クボタ

25年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人(地区の採用担当) 技術系2人 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加 【質問内容】・クボタへの志望動機 ・インターンシップを通じて学びたいことや得たいこと、知りたいこと ・チームでのモノづくりの経験やその内容 ・人生で最もチャレンジングであった事のエ...
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メーカー 精密機械

クボタ

25年卒
技術系総合
クボタ

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語問題 非言語問題 【各科目の問題数と制限時間】他と同じ 【対策方法】書籍 【参考にした書籍・WEBサイト】Webテスト
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メーカー 精密機械

クボタ

25年卒
技術系総合
クボタ

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【研究テーマ(300字)】PIVから得た速度場を基に圧力を計算する際、速度場の高い空間分解能及び高い算出精度が必要となる。しかし、従来のPIV手法では、検査窓と呼ばれる粒子群を追うために設ける領域のサイズに空間分解能が限定されてしまう。更に、壁付近や速度勾配の大きな領域では、検査窓内の粒子群が崩れやすく、算出精度の低下に繋...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 精密機械

クボタ

25年卒
技術系総合
クボタ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・課題: GMB2030の実現に向けて新規ソリューション事業立案ワーク →収穫機や建機など5テーマ×各2チームの計10チーム(6-7人/チーム) ・日程: 1.5日でグループワーク、半日で発表(1グループ7分程度)や懇親会 【ワークの具体的な手順】(1)どの市場で事業を...
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メーカー 食品・飲料

日清食品

25年卒
R&D
日清食品

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目くらいの人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・なんで食品業界を志望しているのか、なぜその中でも日清食品なのか ・日清食品の商品の中で、1番好きなものは何か ・学生時代に力を入れて頑張ったこと ・逆質問 ・インターンシッ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 食品・飲料

日清食品

25年卒
R&D
日清食品

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】何度も受ける
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メーカー 食品・飲料

日清食品

25年卒
R&D
日清食品

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップの志望動機】食品業界を志望する理由と貴社を志望する理由がある。食品業界を志望する理由は、私には「食を通して世界を豊かにする」という夢があるからだ。高校の◯◯部時代、弱小校出身という偏見や技術力不足に悩み、精神的にも身体的にも疲弊していいた頃、食が唯一の楽しみで心の拠り所だった。母親が作ってくれる弁当には愛...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 食品・飲料

日清食品

25年卒
R&D
日清食品

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日清食品の社員になりきって、グループごとに部署に配属される。そこでその部署が扱う商品の新商品を提案する。5日間のうちの中3日間をオンラインでグループワークし、最終日に本社で、10名ほどの社員の前でプレゼンテーションする。 【ワークの具体的な手順】1日目はイントロ、2〜4日目...
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金融 カード・リース・信販

日産フィナンシャルサービス

25年卒
総合職
日産フィナンシャルサービス

内定

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究課題】ゼミで中小企業の◯◯問題に着目して研究を行なっており、企業の創業から現在までの◯◯をまとめた◯◯を作成した。 【学業以外で力を注いだ事柄(300字)】新入生支援団体として1年生の文化祭準備をサポートし、クラス全員が自ら行動できる環境づくりに注力した。当時は入学して1ヶ月で全員がクラスへの帰属意識が低く、最初は◯...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

阪神高速道路

25年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
阪神高速道路

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【〜力というテーマであなたの持っている〜力の内容について具体的にエピソードを交えて教えてください。】「諦めず、直向きに努力する力」私は大学◯◯年次、◯◯部において、◯◯年生が主体の前期新人戦ではメンバーに選ばれなかった。私は試合に出場できない悔しさを初めて経験し、必ずやり返してやると後期新人戦で活躍するという目標を掲げた。...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 食品・飲料

ヤマザキビスケット

25年卒
営業部門
ヤマザキビスケット

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社の「求める人材像(柔軟性・前向きな成長意欲・対人能力)」の特徴をあなたが発揮できた学生時代のエピソードを教えてください。その際、あなたの考え・あなたが取った行動・得られた結果を交えて具体的に記述してください。(600字以内)】私が柔軟性、前向きな成長意欲、対人能力を発揮したのは、大学の◯◯活動で怪我をしたときである。...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】地方への配属リスクがあるため 【採用人数・倍率】100名程度 【内定者の採用大学・学歴】グローバル(総合職)は早慶、旧帝がほとんどだった 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、留学
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人、ベテラン人事 【会場到着から選考終了までの流れ】大阪ビル17Fの控室に案内され、その後面接担当する人事に18Fに案内していただき、面接がスタートする。面接終了後、若手人事に呼ばれ、少し話した後、内々定を言い渡された 【質問内容】自己紹介→志望動機→パーソナリティ質問→逆質...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人、関西エリアを統括する若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】大阪ビル27Fの待合室に案内される。そのあと、人事の方に呼ばれ、面接がスタートする。 【質問内容】簡単な自己紹介→志望動機→パーソナリティ質問→他社選考状況→逆質問 質問内容はオーソドックスで、「なぜ金融なの...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】簡単な四則演算を10分行った後、30分程度の小論文課題を行った 【各科目の問題数と制限時間】四則演算を10分程度 小論文課題を30分程度 【対策方法】特に無し
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 一次面接(人事面談) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人、中堅人事、 【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な四則演算(10分程度)→小論文課題(30分程度)をした後に、待合室に案内される。その後、1人ずつ学生が呼ばれ、面接がスタートする。面接終了後、そのまま帰宅。 【質問内容】【自己紹介→志望動機→パーソナリティ質問→逆質問】...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】各30分 【対策方法】玉手箱参考書を一周する
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

25年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。(150)】1→大学でのスポーツクラブ活動において、リーダーとしてフィジカルトレーニングプログラムを策定し、チームの成績向上に貢献しました。 2→学部時代には、◯◯工学の分野で◯◯による◯◯の問題を解析する研究に専念しました。 3→大学院では、学術的な寄稿を目指...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

25年卒
営業職(ビジョンケアカンパニー)
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大阪市立大学 | 文系
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】私は、◯◯か月の◯◯留学で「外国人と一度も話したことがない状態から、◯◯語で日常会話ができるようになった」経験を取り上げます。日本から一度も出たことがなかった私にとって、留学は勇気のいることでした。しかし、異文化の中で生きる人々との会話を通して新しい価値観...
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