職種別の選考対策

年次：

メーカー 日本製鉄

27年卒事務系

事務系

No.538026 本選考 / 人事面接の体験談

この職種の体験談を投稿する

選考ステップ

合格の秘訣

志望動機 ES・体験談

27年卒

人事面接

本選考

早稲田大学 | 文系

公開日：2026/09/07

2026年5月下旬

人事面接

2026年5月下旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	2時間
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人事

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

会場到着から選考終了までの流れ

本社エントランスで待ち合わせ

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

質問内容

これまでと同様の内容。社員の経歴や仕事説明とそれに対する逆質問。質問して質問をまた返されるみたいな、会話ベースの面接という感じだった。基本的には今まで答えた内容と同じことを答えた。他の企業と迷っていたので、自分が選ぶという視点で、いろいろ質問もした。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

雰囲気

穏やか

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

注意した点・感想

これまでの面談でほぼ内定は出してもいいという雰囲気があった。あとはこちらが本当に入社したいと思っているかを探られているという感じだった。迷いがあったので、いろいろ質問して自分の考えを整理しようという気持ちで臨んだ。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。

体験談を読んだら、次は自分の強みを整理しよう

ワンキャリア独自の適性検査で、選考で活かせる強みや注意点を把握

この先輩の選考ステップ

本選考

2026年1月下旬

2026年2月中旬

2026年3月上旬

2026年4月上旬

2026年4月中旬

2026年4月下旬

2026年4月下旬

2026年5月下旬

2026年6月上旬

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

慶應義塾大学 | 文系

【経緯】前回の面談後に、次回面談の参加がメールで来たため、予約。　【会場到着から選考終了までの流れ】送られたリンクから飛び、時間になったら退出。　【質問内容】■質問：なぜ鉄鋼業界を志望しているのか ■回答：素材を通じて幅広い産業を支えられる点に魅力を感じていると回答した。 ■質問：なぜ日本製鉄を志望しているのか ...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

慶應義塾大学 | 文系

【経緯】前回の通過連絡が電話できて、電話で予約。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビーで待機し、担当者が迎えに来る。終了したらお見送りされて帰る。　【質問内容】■質問：他社との違いをどう感じているか ■回答：納期対応力や顧客対応力に強みがあると感じていると回答した。 ■質問：志望部署はどこか ■回...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。入社20年ほど。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビーで待機し、担当者が迎えに来る。終了したらお見送りされて帰る。　【質問内容】■質問：なぜ鉄鋼業界を見るようになったのか ■回答：社会の基盤となる素材を通じて、幅広い産業を支えられる点に魅力を感じたと...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

慶應義塾大学 | 文系

【学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、そこから得たことについてお聞かせください。 200文字以下】学生時代に力を入れて取り組んだことは、体育会◯◯部で分析係として活動した経験である。私が分析係に任命された当時、チームは同じ形での失点が続いており、その原因をミーティング後の修正が機能していない点にあると捉えた。そこで...

2人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

大学非公開 | 文系

【学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、そこから得たことについてお聞かせください。】大学で◯◯活動に注力し、ニーズを拾った新規企画が好評を得た。 25名程の留学生に対し、各週◯◯を実施していたが、同じ形式が続きマンネリ化していた。そこで希望調査を実施し、◯◯をチームに提案した。チームでは2つの工夫を考え、実施した「◯...

1人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

大学非公開 | 文系

【学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、そこから得たことについてお聞かせください。（200文字以下）】大学◯◯部の幹部として、競技力向上のため平日の練習回数を週3回から4回に増やそうとした経験である。幹部会議では概ね賛同を得られたものの、全体にアナウンスしたところ、勉強やアルバイトとの両立への不安から、反対意見が多く、...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】前半約30分は日本製鉄の事業内容や仕事内容について詳しく説明を受けた。その後約20分で志望理由や学生時代に力を入れたこと、就職活動の状況などについて質問された。志望理由はこの面談で初めて深...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】同じ大学の7こくらい上の先輩社員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、企業オフィス内のカフェにて実施　【質問内容】軽い自己紹介、リクルーターの経歴・仕事内容の説明就職活動の状況や他社の選考状況面談の大半は質疑応答後から振り返ると、志望度の高さや就活の考え方...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】同じ大学の先輩社員、初回とは別の部門の先輩　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、企業ないのカフェスペースにて実施　【質問内容】* 軽い自己紹介 * 担当部門の事業内容・仕事内容の説明 * 就職活動の状況 * 他社の選考状況 * 他社に内定した場合の意思決定につ...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

慶應義塾大学 | 文系

【経緯】書類通過の連絡がメールで来たのちに、面談日時を予約し、開催。　【会場到着から選考終了までの流れ】送られたリンクから飛び、時間になったら退出。　【質問内容】■質問：就職活動の軸は何か ■回答：「社会を支える仕事」であることと、長期的に使命感を持って働ける環境を軸にしていると回答した。 ■質問：なぜインフラ業界...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

メーカー
三菱ケミカル
事務系総合職
メーカー
富士通
JOBマッチングコース（セールス）
メーカー
ブリヂストン
HR（人事・労務）
メーカー
明治グループ（明治・Meiji Seikaファルマ）
【Meiji Seika ファルマ】Cコース（MR・コーポレート・グローバルビジネス）
メーカー
森永乳業
【N社員コース】事務系（営業管理・マーケティング）
メーカー
住友化学
クリエイティブスタッフ（総合職事務系）

もっとワンキャリアを使いこなそう

ワンキャリアでは、日本製鉄の2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本製鉄の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本製鉄の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や日本製鉄の企業研究にも役立ちます。