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メーカー 住友電気工業
26年卒 技術系
技術系
No.306065 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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本選考
大学非公開 | 理系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

今年度取り組むであろう研究テーマについて、理解している範囲で （1）その内容 （2）取り組むべき技術的課題 （3）今後の産業社会に与える影響 について、自由に論述してください。 ※決まっていない場合は今年度取り組みたいテーマについて記入してください。

今年度の研究テーマは未定ですが、私は将来的に人の生活を支援する◯◯の開発に関連するテーマに取り組みたいと考えています。特に◯◯や◯◯の生活支援を目的とした◯◯技術に強い関心を持っており、日常生活の自立をサポートする技術に注目しています。生活支援◯◯がどのように人々の生活を向上させるかを探求した...

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学生時代に力を入れて取り組んできたこと（研究以外）

学生時代に力を入れて取り組んだ活動は、大学の学園祭ステージ運営です。私は◯◯に所属し、◯◯を担当しました。この活動では、打ち合わせの際に必要な情報が不足していることが多く、議論がスムーズに進まないことが問題でした。特に初回の打ち合わせでは、意見がまとまらず時間を無駄にしてしまうことが多かったた...

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住友電工への志望動機、住友電工でやってみたいこと

私は技術の力で社会を支える仕事がしたいと考え、貴社を志望します。再生可能エネルギーへの転換や国家間の電力融通など、エネルギーを取り巻く環境は大きく変化しています。貴社は電線・ケーブルの製造で培った技術を基に、こうした変化にも柔軟に対応しながら社会インフラを支えている点に魅力を感じました。私は目...

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】志望職種に配属される可能性が低かったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

名古屋工業大学 | 理系
【研究テーマ（50文字）】◯◯材料の耐久性と◯◯の向上に向けた検討　【上記研究テーマについて1.その内容2.取り組むべき技術的課題3.今後の産業社会に与える影響について、自由に論述してください。（600文字）】◯◯は◯◯によって色を切り替えることが可能であり、◯◯や◯◯への応用が期待されている。◯◯が◯◯するのではなく◯◯...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 工場見学会 / 本選考

名古屋工業大学 | 理系
【内容】大阪や兵庫にある工場を見学する。　【注意した点・感想】2日間の夏イベントに参加した人に案内が来る。この工場見学会に参加しないと、その後の早期選考に案内されないため、早期選考を考えている人は必ず参加したほうが良い。工場見学や先輩社員との座談会を通して、業務内容の理解を深めることができた。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

名古屋工業大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語　合わせて35分　【対策方法】spiの問題集で出題形式などを押さえた。他の企業で事前に何度か受験しており、慣れも大切だと感じた。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

名古屋工業大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系出身の人事、技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間に入室する。　【質問内容】・研究内容について、詳しく説明 ・学生時代に力を入れたことについて ・志望動機について ・初期配属確定の希望を出している人には、初期配属希望を出した理由と選考フローについての...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】一次面接前にメールで　【会場到着から選考終了までの流れ】社員が大学に来てくださった。　【質問内容】社員から質問されることはなかった。簡単な資料を持って来てくださり、おおまかな説明を受けた後、何でも聞いてよいという感じだった。興味のある事業や具体的な業務の他に、福利厚生や配属についても快く答えてくださった。　【雰囲気...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】サイトに入り、すぐに始まる。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 　どれぐらいの規模か、どの役割か、困ったことは何か、動機は何か 授業やゼミ、卒論について 　テーマ決めはどうしたか、一番の困難は何か、何を参考にして進めているか ...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系と人事の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】本社へ行き、簡単な説明を受けた後、面接室に案内された。　【質問内容】自己PR 自分の強み 周りからどんな人といわれる？ 人生の中で大きな挫折経験。どう乗り越えたか 学生時代に力を入れたこと（学生時代に力を入れた...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことが確実にできるか不明瞭だったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】大阪大学と京都大学がかなり多い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当　2名　【会場到着から選考終了までの流れ】所属、研究概要、自己PRを10分程度で話した後、質疑応答　【質問内容】研究に関する質問 ・他の研究室でも行われている研究なのか ・課題について具体的に ・修士論文ではどの部分まで行うのか ESに関する質問 ・...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、住友電気工業の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、住友電気工業のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。住友電気工業のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や住友電気工業の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 26年卒
    • 事務系
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    • 事務系
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