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就活サイトトップ体験談一覧コンサル・シンクタンク

コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
56987件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

23年卒
アソシエイトコンサルタント
ベイン・アンド・カンパニー

内定

23年卒 サマーインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】全体は30名ほど。3〜5名のチームに分かれる。 1日目にお題を発表され、グループで連日課題に取り組み、最終日に発表。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある会社の中長期的な経営戦略。さまざまなデータが与えられ、最終日に全員の前で発表する。グループに分かれてディスカッション・...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

23年卒
アソシエイトコンサルタント
ベイン・アンド・カンパニー

内定

23年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアアソシエイトコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入ると、アイスブレイクが5分ほどあり、お互いの自己紹介などを行った。その後ケース面接を30分ほど。最後5分ほどのFBタイム。 【質問内容】化粧品に関するフェルミ推定と売上向上施策 フェルミ推定について...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

23年卒
アソシエイトコンサルタント
ベイン・アンド・カンパニー

内定

23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リファラルのため、二次面接スタート(本来であれば、この段階までにES→ウェブテスト→録画面接がある)。 アイスブレイクはほとんどなく、ルームに入り、そのままケース面接を30分ほど。最後にFBの時間が5分ほど。 【質問内容】お題は...
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コンサル・シンクタンク 金融コンサル(財務・会計)

PwC Japan有限責任監査法人

22年卒
デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
PwC Japan有限責任監査法人

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

日本大学 | 文系
【試験科目】知的能力テスト1(言語) 知的能力テスト2(計数) パーソナリティ検査 【各科目の問題数と制限時間】知的能力テスト1(言語)・・・約25分 知的能力テスト2(計数)・・・約35分 パーソナリティ検査・・・約20分 【対策方法】玉手箱を実施している企業のテストをたくさん解く。
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コンサル・シンクタンク 金融コンサル(財務・会計)

PwC Japan有限責任監査法人

22年卒
デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
PwC Japan有限責任監査法人

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

日本大学 | 文系
【PwCあらたの「ビジネスリスクコンサルタント職」のインターンシップを志望する理由(300文字以下)】私は貴社でSPA部への就業を志望しており、業務理解を深めたく応募しました。私が学生スタッフとして働く◯◯株式会社では、郵便物発送の業務の際に発送先の個人情報を紙製のノートに記載し保管していました。過去に学生スタッフが紛失し...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 金融コンサル(財務・会計)

PwC Japan有限責任監査法人

22年卒
デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
PwC Japan有限責任監査法人

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

日本大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターン前半では、PwCあらた有限責任監査法人の業務に対する説明を受ける。そして後半には企業が金融事業に新規参入する際のリスクをグループワークにて考察し、PwCあらた有限責任監査法人でパートナーを務める社員さんをクライアントに見立てて提案する。 【ワークの具体的な手順】第...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

22年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業以外に力を入れていたことについてご記入下さい。(趣味、スポーツ、サークル活動等)(100文字以下)】交換留学生約◯◯人をサポートする団体で毎週イベントを開催したことだ。特に、留学生と団体メンバー双方の関係構築と留学生のニーズに合ったイベント実施の二点を意識し、思い出に残る◯◯生活になるよう努めた。 【今までの人生の中...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

22年卒
コンサルタント職
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数(図表読み取り) 【対策方法】他社の試験でよく練習した。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

22年卒
コンサルタント職
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【コンサルタントを志す動機およびクニエに応募する動機を、800字(20行)以内で記述してください。】私は、地元の技術格差や人材不足に課題感を覚えながら高校までを過ごした背景から、地方創生を軸に日本社会の成長を支えられる人材を目指したいと考えている。その上でコンサルタントを志す理由は、「職種としての社会的影響力」と「成長環境...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

22年卒
コンサルタント職
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム当たり5名の学生でグループワークを行う。テーマは、東南アジアの某国の環境問題に着眼し、日本のとある企業に対して、ある製品を軸とした某国への事業展開のシナリオを提案するというもの。日本企業はそれぞれ業種の異なる3企業で、班ごとにいずれかを担当する。公益に資するクニエら...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

BMLフード・サイエンス

22年卒
技術・研究系
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、入口の受話器から採用担当者の方を呼んでいただいた。 その後、採用担当者と交通費に関してやり取りを行った。 面接官の準備後、面接会場にて面接開始。 面接終了後は、オフィス出口まで見送っていただいた。 【質問...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

BMLフード・サイエンス

22年卒
技術・研究系
NO IMAGE

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていない。 制限時間は20分 【対策方法】性格検査の為、特になし。
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

BMLフード・サイエンス

22年卒
技術・研究系
NO IMAGE

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、入社1〜2年目の方(コンサル業務?) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いたオンライン面接 入室後、面接官の方が自己紹介をしてくださった。 そこから、面接(質問)が開始された。 逆質問の時間の後、面接終了となった。 【質問内容】自己紹介(大学・名前・...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続→アイスブレーク→課題提示→議論 【GDのテーマ・お題】コンビニの売上向上施策を提案せよ 【GDの手順】課題が発表されるのと同時に画面共有でテーマに関する資料がいくつか表示されます。そのため、この資料のデータをもとに自分なりに意見をまとめ、それを出し合って議論を進めるという形のグループ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで参加 【質問内容】・自分の自覚している性格 ・学生時代の取り組み ・ITの将来性をどのように認識しているか ・志望動機 ・5年後、10年後のキャリアプラン ・なりたい社会人像 ・逆質問(事前に考えてくるように...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで参加 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと  →なぜ取り組んだのか  →リーダーとして意識していることは ・その他に取り組んだこと ・就職活動の軸、選考状況 ・なぜNRIなのか ・なぜTEに興味があるのか  ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の比較的若い方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom 【質問内容】・研究内容 ・学生時代に力を入れたこと ・就活の軸、他社の選考状況 ・NRIの主要顧客企業を知っているか ・AEとTEの違い ・どの程度のコンピュータリテラシーがあるのか ・入社後にやりたい...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

22年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社の事業内容や経営計画を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを教えてください。その実現のために、あなたのどのような強みが活かせるか、どのようなスキルを身に付けていく必要があるかも合わせて教えてください。(500)】貴社の持つノウハウを活用したソリューション提案を通じて各企業の課題解決に貢献することで、社会全...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

レイヤーズ・コンサルティング

22年卒
経営コンサルタント
レイヤーズ・コンサルティング

22年卒 会社説明会 / 説明会

早稲田大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明(業務内容や業務内での立ち位置など)、今後の選考フロー、質疑応答など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直なところ、説明会前は名前すら知らなかったので企業・業務・社員全てにイメージすらなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティング会社の中で...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リクルートマネジメントソリューションズ

22年卒
コンサルタント※現在募集なし
リクルートマネジメントソリューションズ

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大阪市立大学 | 文系
【研究テーマ】ゼミは私たちが一期生となるゼミで、◯◯をシステムとして学際的に見ることをテーマに活動しています、その中でも私は◯◯学と◯◯学を融合させた◯◯学を学習しています。人の持つ感情がどのように◯◯に繋がっているのかを考える学問です。卒業論文のテーマは「自然環境における◯◯の応用」について研究しています。 【学生時代に...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

KDDIエボルバ

22年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
KDDIエボルバ

22年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容、職種説明、KDDIグループについて、福利厚生、文理比率など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手グループのグループ会社なので、信頼性の高い企業のイメージが強かった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際取引先の9割がKDDIグループとのことで、安定性も高いと思っ...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

22年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用代表のプリンシパル(当時)の方 【会場到着から選考終了までの流れ】・最初15分程は簡単な質問 ・その場でオファーレターを渡され内容説明 ・担当リクルーターとの顔合わせや今後の説明 【質問内容】・将来のキャリアビジョンや興味のあることを問われた。 (上記への回答を踏まえ...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

22年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】ファーストキャリアとして、コンサルティングのようなクライアントワークではなく、事業会社でオリジナルワークをやる道に進もうと考えた。 【採用人数・倍率】サマー選考では3,4人、最終的には恐らく10人程度。 【内定者の採用大学・学歴】東大・京大など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

22年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

内定

22年卒 4daysジョブ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目夕方まで:自己紹介・講義・ウォームアップ的なグループワーク 1日夕方〜4日目午前:ワーク 4日目午後:プレゼン 4日目夕方:懇親会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「次代の日本を取り戻すべく、◯◯業界において今後10年で売上高1000億円を達成する企業を『創造』せ...
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