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コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したの正確な数は不明だが、面接で10人前後と伺った。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすませると会議室に案内され、SPIの性格診断を受けたのち面接が始まる。 【質問内容】改めて志望理由等が質問され、全体的なおさらいが行われる。今まで行ってきた活動について深掘りされ、いくつかの論点について自分の考えを説明することを求め...
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすませると会議室に案内され、面接を行う。 【質問内容】一次面接で質問したことについて深掘り(質問の意図について)があり、改めて質問内容についての説明があった。そして面接のほとんどが逆質問の時間だった。他には一次面接と同じようにベーシ...
1
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、2人の面接官と順番に面接をする。 【質問内容】志望動機、自分がなりたい姿、自身の経歴についてといったようなベーシックな質問に加え、問題が発生した時にどのように行動するかといったようなケース問題や理想のコンサルタン...
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、1時間ほどの会社説明の後参加者が2グループに分けられ筆記試験とGDを交互に行う。GDではさらにグループが2つに分けられる。 【GDのテーマ・お題】与えられたいくつかの職業がAIの発展による受ける影響の大小の評価。 【GDの手順】GD中は1人の社員が2つのグループを見て回っている...
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語、計数 【対策方法】特に難しくは無いので、一般的な対策で十分。
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プロレド・パートナーズ
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
選考直結会社説明会
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内容】会社説明、グループディスカッション、筆記試験が一気に行われる。 【注意した点・感想】おそらくほとんどの参加者があまり企業について知らない状態で参加するためしっかりと会社説明が行われた。参加者は有名な外資コンサルの選考と比べるとコンサルへの関心が薄い人も多かったと感じた。そのためグループディスカッションのレベルもあま...
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サインポスト
20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
内定
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【試験科目】性格診断のためのパーソナリティテスト 【各科目の問題数と制限時間】40分弱 【対策方法】特になし
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20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
面接
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】面接室へ案内されしばらくしてからスタート 【質問内容】現在の就職活動状況の確認、前回訪問時からなにか進捗があったかどうか。 その後、前回の面接のフィードバックをして頂いた。最終へ向けて固めておいて欲しいことや就活全般における...
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20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
イベント
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【内容】数社のベンチャー企業人事が参加するスカウティングイベント。人事と学生間では自己紹介がない匿名制が特徴。人事が自由に見て回れる状態で、学生1チーム5~6名のグループワークをしたあと、短めの会社説明および質問会が行われる。最後にグループワークの取り組みや質問会などでの交流を経て人事が気になった学生に、選考へのオファーが...
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20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務 創業当時から在籍 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、これまでの面接室ではなく応接間に案内されスタート 【質問内容】創業の歴史・社名の由来・そこから現在の事業内容へ至った理由や今後の展望など、終始先方が会社のことについて話していた。私の事ではなく会社理解の...
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20年卒
イノベーション事業部(AIエンジニア)
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内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
東京都立大学 | 理系
【経緯】個別で企業説明を受けた後、一次面接を受けるかどうかの案内が来て参加した。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接室で待機→時間で面接開始 【質問内容】大学で勉強していること 学生時代に一番頑張ったこと 志望理由 10年後何をしていたいか ITへの興味の程度について 逆質問 それぞれの項目につい...
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シンクタンク
日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
1
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日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】先端技術を扱ったことのある役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】・受付を済ませた後、ガラス張りの部屋で待機。 ・女性社員が領収書、卒業証明書、健康診断証明書を受け取りにくる ・女性社員に「先に面接の部屋にご案内致します」といわれ、誰もいない面接の部屋に通される。 ・...
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日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】法則性・暗号 【各科目の問題数と制限時間】法則性:30問12分 暗号:30問16分 【対策方法】回答時間が短くかなり難しいので問題集等で問題に慣れておく。また、解けないと感じたら適当に回答してパスする勇気も必要。 【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験! 【Web-CAB・GAB Compact・IM...
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シンクタンク
日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中堅社員の方・現場10年目の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付終了後、ガラス張りの部屋で待機。 女性社員に部屋の前まで案内され、心の準備ができたら入室して下さいとのこと。 ・入室後、荷物を椅子に置くように指示され、そのまま自己紹介。面接官2人もその時に自...
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シンクタンク
日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
現場社員交流会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】1時間ひたすら現場社員の方に逆質問をするイベント。 【注意した点・感想】注意した点:1時間逆質問をする必要があるので、事前に聞きたいことをノートにまとめていった。質問の個数は20個程用意していったが、それでも時間は余ってしまったので、社員さんの返事のなかから質問を拾っていった。 感想:日本総合研究所に関しての理解...
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シンクタンク
日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】夏・冬インターンに参加するとリクルーターがつく。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ガラス張りの部屋で待機。 その後、自身のリクルーターが迎えに来てくれて、小さな会議室で1時間ほど談話。 終了後はエレベータの前までリクルーターがお見送りに来てくれる。 【質問内容】夏インターンに参加したときに配布...
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シンクタンク
日本総合研究所
20年卒
ITソリューション
内定
20年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【あなたがこれまでに最も達成感を感じた経験について、なぜ達成できたかの要因を含めて教えてください。(500字)】私がこれまでの学生生活で最も達成感を感じたのは、大学◯年生のときに参加した◯◯プロジェクトを成功に導いたときです。当初、私は高い問題解決力を求められる場に身を置くことで自分を成長させたいと考え、産学官連携プロジェ...
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戦略コンサル
NTTデータ経営研究所
20年卒
コンサルタント職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番打ち込んだこと】留学選考の落選を経て◯◯に私費留学し、帰国後にリベンジを果たしたことが挙げられます。自身の力で世界に友達を作り、英語で学問を学ぶことに興味を持っていた私は、3年前期に交換留学プログラムに応募したものの英語力不足で落選してしまいました。悔しさと翌年のリベンジに燃えた私は、休学をせずに私費留学を...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】MARCH、関関同立、早慶、旧帝、神戸大、横浜国立、他は不明だが、おそらく東京一工の学生もいる 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
プリンシパル面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途で参画のプリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】マネージャー面接と同様 【質問内容】・自己紹介 ・ゼミについて(ゼミの進め方、ゼミで学んで面白いと思った内容など) ・今の大学は第一希望か ・今後の地方銀行の動向(親が地銀に勤めていいたため) ・コンサルと金融...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
マネージャー面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】タブレットで受付をして、待機、その後に面接簡易案内される 【質問内容】ESの質問事項を改めて聞かれる。 「一番苦労した場面とそれをどう乗り越えたのか」 「大学時代に自分で考え行動し、結果を残した最も大きな経験」 それを説明し...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、指定のグループの席に着く 4~5人グループが5グループほどあった 【GDのテーマ・お題】「英会話教室の利用者数を増やす施策」 テーマは人によって異なる 他には 「百貨店の売上の増加のための施策」 「自家用車の所有者数を増やすための施策」など 【GDの手順】初めに...
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