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コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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28年卒
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
INTLOOP
26年卒
ITコンサルタント職
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終面接に向けて聞きたいことや働く環境についての質問をするため 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから 【質問内容】基本的には学生からの逆質問でした。聞いた内容としては人事の方から見る会社の雰囲気や詳しい研修制度、新卒で入社した場合のキャリアパス、昇給率、休みの取りやすさなどです。どんな質問でも答えてくれるた...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
INTLOOP
26年卒
ITコンサルタント職
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから 【質問内容】軽い自己紹介 学生時代に頑張ったことは何か、その中で自分が工夫したことや意識したことは何か どうしてコンサルティング業界なのか、またなぜ数あるファームの中でこの会社を選ぶのか 入社した場合どんなことをして...
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総合・ITコンサル
INTLOOP
26年卒
ITコンサルタント職
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】能力と性格 【対策方法】一般的なウェブテストであるため、対策本や他の企業で対策すれば受かると思います。
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】当日の流れや課題内容について説明を受けたあと、1チーム10名ほどでお題についてディスカッションする。全体で2チームあったため、ワークの中盤と最後に各チームに向けて施策を発表し、チーム間でディベートをして理解を深めた。 【ワークの具体的な手順】具体的な手順は明示されなかった。...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
オンラインケース面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】面接ツールに提示される質問に答える形で進行する。 最初に必要な情報などを登録したあと、提示された資料の読み込みと正誤問題への回答が始まる。 その後は、資料内容に関する業界から1社を選び、質問に沿っ...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:52問(25分)、非言語:40問(35分) 【対策方法】他者の選考を通して形式に慣れた。電卓を多用するので電卓の使用方法に慣れた。
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください。(400字以内)】私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、クライアントとの長期的な信頼関係の構築を重視している点だ。予備校チューターの経験から、組織が提供するコンテンツや成果だけでなく、そこに属する人を重視し、組織の売りの1つが“人”である会社で働きたいという考...
10
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その他コンサル
レイスグループ
26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の志望度が高い企業に内定をもらったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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その他コンサル
レイスグループ
26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら待合室からオフィスの面接室まで案内される。 【質問内容】質問(20分) ・お互い簡単に自己紹介 ・なぜコンサル? 原体験を交えて説明 ・原体験に対する深堀 ゼミでの活動を説明 ・なぜこの会社なのか? グルー...
3
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その他コンサル
レイスグループ
26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 割愛 ・学生時代に力を入れたこと 割愛 ・就活の軸 原体験を交えて話した。 ・他社の選考状況 同業他社をいくつかあげた。 ・なぜこの会社か 説明会などで聞いた強みをあげて納得させた...
2
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その他コンサル
レイスグループ
26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】活発に働くための施策立案 【GDの手順】2つのお題があり、それぞれ10分程度でディスカッションした後2分程度で発表をおこなった。2つのお題は関連していた。 【プレゼン時間の有無】発表が2回あった。 【雰囲気】かなり和やか 【注意した点・感想】人の意見に対し...
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その他コンサル
レイスグループ
26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】オリジナル 【対策方法】オリジナルかつ、難易度は低いと感じたため、対策は不要。SPIや玉手箱など解いていれば解けると思います。
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
5daysインターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】東京の大手町オフィスに集合→配属事業所が発表&オリエンテーション→事業所での労働→クロージング 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5daysインターンシップは部署配属型で行われ、参加者は実際の業務に近いテーマに取り組んだ。各部署ごとに異なる課題や業務が与えられ、それに対する分析...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】複数の企業を比較する中で、NRIでは高いレベルのアウトプットが求められる分、慢性的な長時間労働が避けられない可能性があると感じました。実際に社員の方からも、裁量が大きい一方で、プロジェクトによってはハードな働き方になるとの声が多く寄せられました。 将来的に長期的に安定したパフォーマンスを発揮し...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】・逆質問10分 ・逆質問の振り返り(質疑応答を得て何を思ったか) ・就職活動の軸 ・軸を踏まえたNRIの志望理由 ・これまでの人生で一番うれしかったこと ・これまでの人生で1番大変だったこと ...
1
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】自己紹介と自身の強み・弱み(2分以内) 現在の就職活動について インターンシップ後に弊社について学んだこと インターンシップで気づいたこと 強みの深堀り 弱みの深堀り 興味のある業界 希望す...
2
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語理解:32問(15分) 計数理解:29問(15分) 【対策方法】SPI対策として、青本を3周解き、出題傾向を把握した。また、制限時間内に解答できるよう、タイマーを使って演習を繰り返した。
2
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
アプリケーションエンジニア
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【当社の事業内容を踏まえ、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。また、当社でそれを実現したいと考えた理由と、あなたの強みを活かしてどのように実現するかを教えてください。(500文字以内)】貴社のAEとして、お客様の課題を深く理解し、ITを活用した業務改革や価値創造を実現したい。学生時代の研究で、現...
18
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
データサイエンティスト職
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【質問内容】志望理由。 入社後に取り組みたいこと。 今後のキャリアプラン。 これまで頑張って取り組んだことについて、取り組みのきっかけ。 モチベーション維持の方法。 逆質問(...
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アクセンチュア
26年卒
データサイエンティスト職
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【質問内容】コンサルタントとして必要だと思うこと。 志望理由。 就活の軸。 他に選考を受けている企業。 入社後に取り組みたいこと。 逆質問(やりがいに感じた瞬間、これまでに最...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
データサイエンティスト職
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【GDのテーマ・お題】認知症患者についてこれからの時代の介護方法 【GDの手順】ブレイクアウトルームに分かれる。 お題の説明。 ディスカッション(前提定義、現状分析、案だし、発表準備)。 発表。 FB。 【プレゼン時間の有無】3分以内で発表 ...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
データサイエンティスト職
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし。 アルバイトで塾講師をしていたため、その際の内容を覚えていれば特別な対策は必要なかった。
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
データサイエンティスト職
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる 【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続け...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
ソリューション・エンジニア職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(300字以上400字以内)】私は「チームワークの可能性を信じる」というDNAに強く共感する。大学の○○サークルで代表を務めた際、下級生の○○低...
2
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その他コンサル
リブ・コンサルティング
26年卒
経営コンサルタント職
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大切にしていること(300字以内)(en-courageの一括エントリー)】私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。◯◯やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動す...
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