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26年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2025年4月下旬
最終面接
2025年4月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 15分程度
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で告げられた.

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方

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会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→人事の方からの案内→面接→終了

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質問内容

研究内容について聞かれ、その後少し深掘りされた.次にこれまでの学生生活（学業やアルバイト、部活など）についてかなり詳しく質問された.次にモットーは何かあるか聞かれたのちに、自分の趣味や特技、ストレス対処法について深掘りされた.

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雰囲気

非常に和やかな雰囲気であった.

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注意した点・感想

まずノックして入室する際に大きな声で挨拶することを意識した.面接中では、緊張したが明るくはきはきと答えることで好印象を与えようと振舞った.最終面接では、かなり人柄を見られていたと感じたので、自信を持った姿を見せつけられるといいと感じた.

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本選考
エントリーシート
2025年3月下旬
WEBテスト
2025年4月上旬
筆記試験
2025年4月中旬
一次面接
2025年4月下旬
最終面接
内定
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。（300字以上700文字以下）】私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、大学院での研究活動です。私の研究では、◯◯を用いて◯◯における◯◯の推定に挑戦しました。この研究では、大量のデータを用いて予測モデルを作成する必要があったため、プログラミングや統計学の知識が必要で...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他の企業から内々定を頂いたため、その企業に決めました。しかし、転勤が多く、3年おきに勤務地が変わる点が少し気になりました。この点が最終的に選択を決める要因の一つとなりましたが、全体的にキャリアや成長機会に魅力を感じてその企業を選ぶことにしました。　【採用人数・倍率】例年120人くらい　【内...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

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【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。（-700文字以内）】私が学生時代に最も力を入れたのは、アルバイト先の個別指導塾での指導業務を通じた「課題解決能力」を養うことです。塾では講師ごとに指導方法が異なるため、生徒の満足度が低下しているという課題がありました。この問題の背景には、指導方法の統一がなされていない...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語 非言語　【対策方法】TG-WEBの問題集を繰り返し解くこと。 他のテストとは少し難しいのでしっかりと勉強した。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ
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26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】志望した分野に関わる問題　【対策方法】普段から志望分野の事業やニュースをチェックすること。 Webでの論述試験なので、読みやすい文章を心がけた
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
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26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】論述試験　【各科目の問題数と制限時間】志望分野に関連する3つのトピックが提示され、その中から1つを選んで答えるという形式です。なお、2000字以内と書かれていますがそこまで書けなくても受かります。量よりも質や独自性を重視されていると思います。　【対策方法】事前に問題を予測し、文章の構成を考えておくことが大切です...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1人 第1－3志望分野の部長クラス2人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前にURLから入り、5分ほど人事部の方とアイスブレイクの時間があり、その後から面接開始　【質問内容】【人事の方からの質問】 ・ 自己紹介 ・ 志望動機 ・ 趣味について ・ 志望...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部 志望分野の部長クラス二人　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前にURLから入り、5分ほど人事部の方とアイスブレイクの時間があり、その後から面接開始　【質問内容】自己紹介 志望動機 専攻している分野と志望している分野が違うけどなぜ？ 企業を選ぶポイントはある...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費の精算をしてから面接に案内される　【質問内容】自己紹介 志望動機 大学の成績 専攻内容と志望分野が違うのはなぜ？ なぜこの学部に入ったの？ 得意科目 研究内容 海外には興味あるのか？ 最近気になった...
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ワンキャリアでは、ID&Eホールディングスの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ID&Eホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ID&Eホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析やID&Eホールディングスの企業研究にも役立ちます。
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