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コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
57149件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

25年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど)】人が何かをするときに、いつでも「一緒にやらないか?」と声をかけてもらえるような人間になりたい。すなわち、一緒に働きたいと心の底から思ってもらえるような人になりたい。一緒に働きたいと思ってもらえる要素は2つに分け...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

25年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

25年卒 自己分析セミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】自己分析やコンサルティング業界の説明 【注意した点・感想】説明会の途中でところどころ、リアクションを求められる場面があった。その際にちゃんとした回答を返せるように集中して聞いていた。自身の就職活動に参考になるセミナーだったと思う。適宜メモを取りながら聞いていた。
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レイスグループ

25年卒
総合職(地域限定型)※コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)へ統合
レイスグループ

25年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】紹介はなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】周りの人からどのような人と言われますかと聞かれた。 また、両親からどのような人と言われますかとも聞かれた。 それぞれにたいして具体的なエピソードも求められる。 それに加えて、就職活動の軸につい...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

25年卒
総合職(地域限定型)※コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)へ統合
レイスグループ

25年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途10年目くらいの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】基本的には自分自身の強みと弱みについてです。それについてのエピソードも聞かれます。この質問で面接の半分くらいです。 その後は、3年後と5年後のキャリアプランについて聞かれます。 最後には...
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レイスグループ

25年卒
総合職(地域限定型)※コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)へ統合
レイスグループ

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【GDのテーマ・お題】イキイキと働くために必要な制度 【GDの手順】まずは、役割分担から行いました。 そして、前提・アイデア出し・まとめ・発表練習の時間配分を決めました。 前提に5分、アイデア出しに10分、まとめと発表練習に5分ほど利用し、最後に面接官の方に1分程度で発...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

25年卒
総合職(地域限定型)※コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)へ統合
レイスグループ

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語 言語 【各科目の問題数と制限時間】時間が足りないことはないです。 制限時間は30分ほど。 【対策方法】特になし。
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

25年卒
総合職(地域限定型)※コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)へ統合
レイスグループ

25年卒 選考型企業説明会(一次) / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業説明会とwebテスト 【注意した点・感想】webテストが説明会のなかに組み込まれている形の選考ステップ。 企業のホームページにあまり情報が載っていないため、この説明会で疑問に思ったこと、企業の情報などをしっかりと仕入れることが後の選考で役に立つと思います。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】エッセイ(お題:あなたが興味を持っているビジネスの分野は、近い将来(5-10年後)どのように変化していくと考えますか。また、その中であなたはどのように活躍したいと思いますか。全半角400文字程度) 【各科目の問題数と制限時間】1問、制限時間無し、マイページから提出 【対策方法】特になし。シグマクシスのアセットを...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】・志望動機を述べた後、強みと弱み3つずつ、その深掘り、最後に逆質問 【質問内容】・会社への志望動機をまず初めに述べる、それに対して深掘り質問 ・強みと弱み3つずつ述べた後に、それらの関連について幼少期からの経験を振り返って深掘り質問...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、30代 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介と学生時代に力を入れたこと、その深掘りと志望動機、その後逆質問 【質問内容】・自己紹介で話した過去の経験(学生時代に力を入れたこと)についての深掘り ・研究の深掘り、その途中で研究に関するケースのような質問を出さ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、40代 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介と学生時代に力を入れたこと、その深掘りのあと逆質問 【質問内容】・自己紹介で話した過去の経験(学生時代に力を入れたこと)について、役割や工夫について深掘り ・研究の深掘り、なぜその仮説なのか、検証方法はどのように...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】トータルで1時間程度 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シグマクシス

25年卒
コンサルタント
シグマクシス

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代力を注いだこと、研究内容、志望動機、趣味・特技など自由にご記入ください(1000字以内)】最も注力したことは、大学のゼミ活動において◯◯大会での優勝という目標に挑戦したことだ。ゼミでは消費者行動論・マーケティングをテーマにグループワークで研究を行っており、本ゼミでは前述の大会に毎年参加していたが、ここ数年間入賞を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

25年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

東京工業大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語・構造的把握力 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で35分、構造的把握力は20分。 【対策方法】SPI対策本
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京工業大学 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】所属サークルで他のメンバーが不自由なく活動できるよう、運営方法を革新しました。私は、サークル内で備品の管理や設備の予約を行うチームを指揮していました。このチームは仕事量が多い一方、小さなミスが全体の活動に影響します。過去には活動場所の確保に失敗し、メンバーに...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京工業大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】問題提示、原因究明、解決策提示の3つのプロセスに分割して、それぞれ講義とワーク(グループの場合もあるし、個人の場合もある。)の繰り返しを行う。最後には、比較的長めの時間をかけて3つのプロセスを一気通貫して行う総合演習がある。 【ワークの具体的な手順】講義→個人ワーク→講義→...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】就活の軸との合致、社長や社員の人柄、給与面 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】内定者研修が月1回ほどある予定 【採用人数・倍率】50人程度 【内定者の採用大学・学歴】幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】幅広い
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、論理 【各科目の問題数と制限時間】最終面接後に行われる 35分の制限時間 【対策方法】SPIの参考書で対策 ※選考にはあまり影響しない印象 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ!
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、常務取締役、人事部副部長(面接補助として人事部課長も出席) 【会場到着から選考終了までの流れ】大阪本社に到着後、待機室に案内され、交通費精算と面接の流れやコツ、面接後の筆記試験とアンケートについて説明を受けた 【質問内容】・あなたが他の同年代の方よりも優れている点を2つ挙...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部部長代理 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られたzoomのURLで入室し、面接終了後退出 【質問内容】1.逆質問 →希望部署や配属地はいつ頃決定するのか、あなたの考える企業の今後の改善点 2.タフさを示す経験について →苦手なことはあるのか、乗り気じゃない...
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部副部長(一次面接と同じ方) 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られたzoomのURLで入室し、面接終了後退出 【質問内容】1.逆質問 →配属人数、今後の改善点 2.チームでの活躍の経験 →運動部の部長 →なぜ選ばれたと考えているのな 3.勝ち負けにこだわ...
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 二次面接(個人面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部課長 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られたzoomのURLで入室し、面接終了後退出 【質問内容】1.人生の中で最も困難だったこと →大学受験について →どうやって受験のモチベーションを保ったのか、どういった力が1番身についたのか、なぜ今の学部に入ったのか ...
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 一次面接(集団面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部副部長 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られたzoomのURLで入室し、面接終了後退出 【質問内容】テーマ:人生の中で最も困難だった経験(大学受験について) 深堀り:部活は何をやっていたのか、部活と勉強を両立できたコツは何か、部活での成績はどの程度か、高校での...
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エフアンドエム

25年卒
総合職
エフアンドエム

内定

25年卒 早期会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社説明、事業説明、3倍速の成長について、今後の選考内容について 社長や人事の方、新入社員、中堅社員と幅広い方々が登壇する 【注意した点・感想】オンラインイベントのため、聞き逃さないように必要に応じてスクショ・メモをしました。 最後に一次面接の詳細についてお話して頂けるので、必ず対策をして臨むべきです。 最終...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

24年卒
コンテンツデザイン職
アクセンチュア

24年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ  【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった
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