金融のES・体験談一覧

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105898件 のES・体験談

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金融 銀行・証券

みずほ証券

27年卒

オープン型

公開日：2026/05/08

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に力を入れたことについてお答えください。】◯◯運営の責任者を担当。以前の進行遅延を受け、私は◯◯の満足度を高める円滑な運営を目指し、そのためにチームで課題を分析した。課題は、計画性に欠ける進行表と関係者間の情報伝達の困難さ。まず、委員内でトラブル事例を共有する場を設け、進行表の精度向上のため改善点を洗い出し、機材...

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金融 銀行・証券

みずほ証券

27年卒

オープン型

公開日：2026/05/08

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮定のお客さまの金融資産を把握し、どの株をお勧めするのか、不動産はどうするのかなど、すべての金融商品を用いて、提案を行いました。提案までには、お客さまの情報を聴取したりして、実際の営業を体感できました。　【ワークの具体的な手順】お客さまの金融資産を見て、お勧めできる商品を探...

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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

27年卒

オーダーメイド型

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【「学生時代に力を入れたこと」を400文字以内で入力してください。】ゼミ内の4人のチームで「国内株式市場の活性化」というテーマで論文を執筆し、証券大会に出場した経験だ。約半間にわたり金融政策に関する章を担当し、主に進捗管理や理解度調整役として論文執筆に携わった。目標は、大会で入賞することと全員が積極的に議論に参加することだ...

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金融 カード・リース・信販

楽天カード

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カード会員獲得を目的として、チームで施策を考える。資料を活用して、Z世代をターゲットとした企画立案などを行う。グループ内で意見をまとめた上で、最終的に各班が社員の方に発表し、全体での優勝チームを決める。　【ワークの具体的な手順】会社の概要説明、ワーク、発表、座談会　【インタ...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクで入室し終わり次第退室　【GDのテーマ・お題】忘れました。　【GDの手順】一人ひとりがお題に対しての意見を考え、メンバー全体で発散する。そこから話し合いをして、発表までに意見をまとめる。　【雰囲気】やや堅い雰囲気　【注意した点・感想】まず、4人であったため、ファシリテーター...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】メールの案内に従って録画を開始する。　【質問内容】自己PR（強みや長所）一分程度 私の強みは課題解決能力です。私は2年以上、居酒屋でシフトリーダーとして働いています。私の職場には留学生が多く在籍しており、日本語でのコミュニケーション...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】給与が高く、社宅や家賃補助もあり福利厚生が充実していると感じたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】100人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長と若い人事の人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したらまずリクルーターの方から交通費をもらう。時間になるまで雑談をする。その後面接官のいる部屋に案内され終わった後は会社見学をする。　【質問内容】自己紹介 自身の強み弱み 学生時代に力を入れたこと チームではどの役...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】1分前に専用URLから入室、終了後退出　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことの深掘りを中心にされた。どれくらいの規模感か、自分がどの立ち位置でどのような思いを持って行動したのかなど。 自己PR、...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【学生生活において最も"力を注いだこと"をご記入ください。】約700人規模のボランティア部で会計として部員の参加率向上を目標に取り組んだことです。当初、部内では部員のボランティアへの参加率が低いという課題がありました。そこで、部員のヒアリングや、意見箱で意見を募ったところ、ボランティアが行われる場所に行くための交通費がかか...

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱　【対策方法】webテストの対策本を3周ほど解いた。また、他に玉手箱を実施している企業を受けて慣れるようにしていた。

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金融 その他金融

アコム

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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内定

27年卒 プレミアム説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】会社説明 社員のパネルディスカッション 社長メッセージ　【注意した点・感想】社長自らが登壇し、お話を聞ける貴重な機会であったためしっかりとメモをとりながら話を聞いた。また、質問をする時間もあったため話を聞きながら質問を考えるように注意した。就活についてのアドバイスをいただき、その後の就活に活かすことができた。

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金融 カード・リース・信販

PayPayカード（旧：ワイジェイカード）

27年卒

カスタマーサポート職

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己pr（400文字以内）】私の強みは、観察力に基づいて状況を先読みし、最適な行動を実行する力です。◯◯内の多忙な◯◯でのアルバイトでは、常に先を予測して動くことを意識しました。休日には店外まで列が伸びるため、レジ担当時には店内の稼働状況から作成側の負荷を瞬時に判断し、誘導や提供タイミングを自発的に調整しました。その結果...

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金融 銀行・証券

三井住友銀行

27年卒

総合職（IT・デジタルコース）

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【プロフェッショナル（250字以内）】学生の進路選択を助けるために、◯◯の広報として活動した。自身が進路選択で後悔した経験から、後輩には自分の興味関心に正直に挑戦し、可能性を狭めないでほしいという思いを抱き、広報に挑戦した。どんな情報を学生は求めているのか、どうすれば学生の目に留まるのかを考え、◯◯を◯◯で伝える◯◯を提案...

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金融 資産運用（PE・アセマネ・ファンド）

東京海上アセットマネジメント

27年卒

プロ職（総合職）

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【アセットマネジメント業界に興味を持ったきっかけ】資産運用の力を通じて、日本経済の活性化と人々の豊かな将来の両立に貢献したいと考えたことが、アセットマネジメント業界に興味を持ったきっかけです。近年は、将来の資産形成に対する関心の高まりなどを背景に、貯蓄から投資へという流れが一層強まっていると感じています。これまで以上に資産...

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金融 保険（生保・損保）

太陽生命保険

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「太陽生命の営業社員として顧客に保険提案を行う」というテーマのもと、実際の営業プロセスを模したグループワークに取り組んだ。具体的には、顧客のライフスタイルやニーズを想定したうえでペルソナを設定し、その人物に対してどのような保険商品・提案が最適かを検討した。さらに、保険加入の...

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金融 保険（生保・損保）

ジブラルタ生命保険

27年卒

営業管理職

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【当社の営業管理コースを志望する動機を入力してください。（200文字以下）】人々の人生に寄り添いながら成果を創出する仕事に魅力を感じているため、貴社の営業管理コースを志望した。貴社の「顧客視点の徹底」と「生命保険を通じた社会的使命感」を重視し、営業職員の育成を行なっている点に強く魅力を感じた。私は大学の◯◯部の主務としてさ...

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金融 その他金融

SMBCコンシューマーファイナンス

27年卒

総合職

公開日：2026/05/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【学生時代に力を入れたことについて】未経験から◯◯を始め、県代表として◯◯度の全国大会出場を果たしたことだ。経験者が多い中、最短で上達すべく三点を実行した。第一に、外部の上級者向け練習会へ早期に越境参加し、実力者や師範から直接指導を仰ぐ環境を自ら構築した。第二に、実戦経験不足を補うため◯◯人規模の部内大会を企画・運営した。...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】面接を通して、社員の方の優しい雰囲気に魅了されたから。また、信託業務に非常に興味を持っていたので、それも承諾の理由の一つ。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明。毎年250人程度の採用だと思います。　【内定者の採用大学・学歴】過去の採用実...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高いおそらく現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前には来てくださいと案内があり、会場に着くと案内の方が待合室に連れて行ってくれる。待合室で数分待った後、面接官の方が直々に面接部屋へと案内してくれる。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】よくみるTALと同じ　【対策方法】矛盾が生じないように回答には気をつけた。その上で自分が何者なのかをしっかり理解した。また、一次面接通過の電話連絡の際に二次面接の前にやってくださいと言われました。過去の人たちを見ると最終前の性格診断なので、TALがあれば次の面接は最終だと思...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・その深掘り ・過去を振り返ってどんな子供だったか（小学校〜高校まで） ・なぜ大学でも部活動をしようと思ったのか ・周りからなんて言われるか ・なぜ信託...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 AI面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なさ　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】自身の学生時代に力を入れたことの深掘りだった。志望動機については一切聞かれなかったので、学生時代に力を入れたことの深掘りを対策しておけば大丈夫だと感じる。AI面接は特に笑顔とハキハキ言うことを意識して論理的に話...

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】市販の問題集を何度も回し、どんな問題に対しても対処できるようにした　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書

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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

27年卒

総合職（全国コース）

公開日：2026/05/07

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【長所と短所を一言で表現してください。】長所：相手に寄り添い、課題を解決する力 短所：心配性ゆえの慎重さ　【上記「長所」と「短所」をそれぞれ自覚する理由について客観的な行動事実に基づいて説明してください。】私の長所は「相手に寄り添い本質的課題を解決する対話力」だ。部活動で組織の指示待ち姿勢に対し、一方的な指導ではなく根拠...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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