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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
100281件 のES・体験談
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金融 銀行・証券

大和証券

20年卒
総合コース(総合職)
大和証券

インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【本インターンシップに興味を持った理由、また参加することで得たいものを入力して下さい。(200)】私は大学院時代にある本を読み、証券会社に興味を持ちました。チャンスをつかめば何倍ものリターンを得ることができる、その可能性に大きな夢とやりがいを感じました。証券会社の中でも、大和ネクスト銀行、ファンドラップなど独自のやり方で他...
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金融 銀行・証券

大和証券

20年卒
総合コース(総合職)
大和証券

20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずは企業についてのお話を聞きます(どんなことをやっているかなど)新聞の読み方も教わりました。その後、グループに分かれ、割り当てられた企業の銘柄をプレゼンテーションします。最終的には優勝チームを決めます。 【ワークの具体的な手順】企業説明 株について、証券について説明 グル...
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

20年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

20年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたらそこから会議室まで案内される。 【GDのテーマ・お題】キャッシュレスについて 【GDの手順】課題発表を面接官から行われ、取り組む際の注意点などを確認される。 そして課題に取り組み、その間も面接官はずっと観察している。 時間が経ったら成果を面接官に対してプレゼンテーションを...
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

20年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代力を入れたこと】私は◯◯の◯◯の指導を行う活動に力を入れました。 当初、◯◯の◯◯は、指導者がおらず野放しで、技術が高い部員だけが練習を行い、その他の部員が練習を行えないという問題がありました。そこで私は、◯◯を円滑に行えることを目標に取り組みをしました。 1つ目は全員が一緒に練習できるメニューを作って、◯◯...
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

20年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】キャッシュレスに携わる新規プロジェクトを考えるという内容でした。どのようなものでもよくて、新規性や現実性や理論性など様々な点から評価を受けるというものでした。レクチャーもあって、キャッシュレスについて深く学べる機会であったと思います。 【ワークの具体的な手順】課題発表を面接...
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金融 外資系投資銀行

ドイツ銀行グループ

20年卒
アセット・マネジメント※現在募集なし
ドイツ銀行グループ

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【大学で何を勉強していますか?なぜ今の学部と専攻を選びましたか?(300文字以下)】◯◯学を専門とし、製薬会社と共同で「◯◯◯◯データの品質管理業務の効率化」に関する研究に取り組んでいます。現在の学部、専攻を選択した理由は、一つの分野に縛られずに幅広い視野で産業界を俯瞰することができ、また、論理的にモノゴトを考え課題を解決...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 二次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】午前中の一次面接から電話で二次面接の案内が伝えられ、その後は一次面接同様の流れ 【質問内容】人生に影響を与えた本やドラマ等とその理由、人生でやり直せるなら何かとその理由、学生時代頑張ったこと、志望動機、逆質問 上記の質問に...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代半ばか後半ほどの比較的若い女性と40代ほどの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して下で集合してから全体でエレベーターに乗り、オフィスで身分の確認等を済ませて各組5人程度のグループに分かれ、面接室の前で待機、30分ほどの面接後はその都度解散 【質問内容】自身の強み...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語 35分 英語 30分? 【対策方法】参考書を買って、一通り模擬試験等をこなし要領をつかんでおいた。 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な参考書、友人に借りたため正式名称不明
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【長所と短所(200文字以下)】私の長所は、広く受け入れられる人当たりの良さであり、短所は周囲のことを考えすぎ、強いリーダーシップを発揮できない時がある事です。しかし、様々な場面でリーダーとなる機会にも恵まれ、先頭に立ち皆を引っ張っぱるリーダー以外にも、自らの長所を活かし皆をまとめて後ろから皆の背中を押すようなリーダーシッ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には講義が5日間のほとんどの部分を占めていた。また、社員との交流の時間が豊富で、会社の中でうまくやっていけるかなど、仲良くなる等人間性が見られているように感じた。講義の内容も、ゴールドマン・サックスという会社についてや、そのアセット・マネジメントに関してから、その業務...
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金融 保険(生保・損保)

富国生命保険

20年卒
エリア職
富国生命保険

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が上そうな男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で待った後、面接室に案内される 【質問内容】最初:「自分とはどのような人か(モノや動物に例えてもよいと言われた。)」 そのあとは答えたことについて広げて聞かれる感じなため、人によると思うが、私が聞かれたことは ...
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金融 保険(生保・損保)

富国生命保険

20年卒
エリア職
富国生命保険

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で紙を記入し、その後面接室に案内される。 【質問内容】・自己紹介   ・ゼミでの研究テーマについて ・学生時代に頑張ったこと ・志望動機   ・入社してからやりたいこと ・他社の選考状況(公務員志望だったの...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

富国生命保険

20年卒
エリア職
富国生命保険

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】公務員試験の勉強
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金融 保険(生保・損保)

富国生命保険

20年卒
エリア職
富国生命保険

20年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】生命保険業界についてや富国生命についての説明と先輩社員との座談会 【注意した点・感想】説明会なので特に注意したことはありませんでした。ただ、この説明会に参加後選考に進むことができるため、印象を悪くはしないように気を付けました。参加人数も少なかったため、社員の方とはたくさんお話しすることができてよかったです。
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金融 保険(生保・損保)

日本損害保険協会

20年卒
総合系職員
日本損害保険協会

20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みを教えてください。(300文字程度)】粘り強い行動力です。私は大学の組織の中で、アルバイトを運営、管理する役職を務めましたが、組織は下級生が少なく今後の運営が不安定でした。幹部としてOBと話す機会が多かった私は組織の歴史を引き継ぎたく、下級生の加入者増加を目標としました。まず個々の考えを理解する為、1年を通じ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】10人いないくらい 【内定者の採用大学・学歴】日東駒専がボリューム 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】サークル
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
NO IMAGE

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着、面接、逆質問、終了 【質問内容】一次面接、二次面接同様に、オーソドックスな質問ばかり。しかし、やはり証券業界を多少は勉強しないとついていけない話をされた。あとは社長なので、社会人経験が長いので、これからのキャリアプランについて聞かれ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
NO IMAGE

内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着、質問開始、逆質問、終わり 【質問内容】一次面接とほぼ類似。強いて言うなら、高校時代のことと中学時代のことを主に聞かれたと感じた。また副社長という事で、逆質問では今までのキャリアの事や、これからの業界動向についてを他の面接より詳しく...
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
NO IMAGE

内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし。
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
NO IMAGE

内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明、質問、面接、終了 【質問内容】志望理由や、この業界に興味を持ったきっかけ、学生時代に力を入れたことやサークル活動、高校の部活動の事や、挫折経験、あとはアルバイトのことなど、オーソドックスな質問だけであった。あとは御社でなければな...
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金融 銀行・証券

浜銀TT証券

20年卒
営業系
NO IMAGE

内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私の所属しているゼミは◯◯◯◯学をテーマとしています。世界の様々な地域における諸問題を◯◯と◯◯双方の側面から深く掘り下げることで、原因の追究や企業、◯◯のとるべき行動を考えます。ゼミ生が作成した設問をグループディスカッションによって考察する形式をとっています。一般常識にと...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

21年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

21年卒 面接 / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、まず待合室に案内され、その後パーテーションで区切られた、一応扉のある部屋に案内されて面接開始。 終始穏やかな雰囲気で行われる。 【質問内容】学生時代頑張ったこと 幼少期からどのような経験をしてきたか ...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

21年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

21年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとすぐに資料が配られ、GDが始まる 【GDのテーマ・お題】ある架空の企業の本社の場所をA市にするかB市にするか 【GDの手順】自己紹介→資料配布→資料読み込み→各人意見発表(AorB)→ディベート→まとめ・結論 テーマはとある企業の本社をAかBどちらに移転させるべきか 時間経...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

21年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし。 周りが対策をまだ十分に行っていない時期であるため理系なら特に対策はいらないのではないか。 ただ、周りで落ちた人はいなかった。 【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験! 【玉手箱・C-GAB対策用】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法
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