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金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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金融
保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
20年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
20年卒
インターンシップ面接
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも女性の方で、片方は人事の方だったと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、部屋に案内される。選考官2人と学生が机を囲んで座る。 集団面接とグループディスカッションが行なわれる。 【質問内容】乗り越えた経験について、エントリーシートに書いた内容を聞か...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
20年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【試験科目】非言語、言語、性格適性 【各科目の問題数と制限時間】問題数、制限時間ともに一般的でした。 【対策方法】特になし。
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
20年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【インターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】私がMSインターンシップに参加する目的は、大きく分けて2つあり、人々の人生を支えている保険の知識を身につけること、新しい価値の創造について学ぶことです。1つめとして、人生において誰もが事故に遭ったり、けがをする可能性がある中で、保険は人々の人生に寄り添い支える者だと...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
20年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一つの課題に取り組むという形ではなく、毎日異なることを学び、ワークに取り組んでいました。たとえば、損害サポートの業務について学んだり、営業の演習などをしていました。最終日には保険のあり方についてのプレゼンテーションがありチームごとに発表します。4日目、5日目は主にプレゼン準...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
20年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、部屋に案内される。 選考官と学生が机をかこんで座り、お題を出されディスカッションをする。 ディスカッション後には軽く発表がある。 また、グループディスカッションの日に同時に集団面接も行なわれる。 【GDのテーマ・お題】若者の車離れをなくすためには 【GDの手順】テーマを...
2
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保険(生保・損保)
東京海上日動火災保険
20年卒
エリアコース(総合職)※現在募集なし
20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年くらいの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に数人集まってから人事の方の指示でそれぞれ個室に入り面接をしてそのまま解散 【質問内容】ESに書いた成し遂げたことを元に学生時代に力をいれたことについて1分で説明してあとはそれについてひたすら深堀のみ どうして取り...
3
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保険(生保・損保)
東京海上日動火災保険
20年卒
エリアコース(総合職)※現在募集なし
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生生活で成し遂げた最も大きな成果は何か。成し遂げられた理由も添えて。(150字)】所属している団体メンバーを数年で2倍近く増やすことに成功したこと。成し遂げられた理由として3点考えられ、1つは勧誘チャネルを拡大したこと、2つは新たな活動を増やして適宜フィードバックを行ったこと、3つは相手を考えて行動したこと 【ゼミ、サ...
3
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保険(生保・損保)
東京海上日動火災保険
20年卒
エリアコース(総合職)※現在募集なし
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリエンテーション後は主に損害保険についての説明と、それを活かした模擬営業プランの立案と社員さんへの提案、オフィスの執務エリア内での業務見学と質問、最後にクロージングであったりアンケートを記入を行った。 【ワークの具体的な手順】東京海上日動が新しく始めたサービスについての説...
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銀行・証券
第四北越証券(旧:第四証券)
20年卒
総合職(営業・事務)
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】第四証券だけでなく、直接金融についての解説と質問。その後県内企業の情報を基にどの銘柄をお客様に売るべきかを自分で考えたのち、新人社員さんをお客様に見立てて説明を行い、その所感を一人ずつ話していただいたあとに質問コーナー 【ワークの具体的な手順】四季報と株価のチャート資料を読...
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外資系投資銀行
シティグループ証券
20年卒
投資銀行
20年卒
2dayジョブ
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】【1日目】投資銀行部門/シティグループ紹介→バリュエーション講義→お題発表「某日系大手企業へのM&A提案」→社員とランチ→グループワーク 【2日目】グループワーク→最終プレゼン→懇親会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某日系大手企業へのM&A提案 対象企業は4つくらいの事...
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外資系投資銀行
シティグループ証券
20年卒
投資銀行
20年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】アソシエイト・アナリスト 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、すぐに面接の部屋に案内された 【質問内容】・投資銀行部門への志望動機 ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・あなたの弱みはなんですか?など一人ひとりに違う問い ・気になるM&Aは ・バリュエーション...
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外資系投資銀行
シティグループ証券
20年卒
投資銀行
20年卒
WEBテスト
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・計数・性格。 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度。 【対策方法】玉手箱の問題集を見て、問題の傾向を掴むと良い。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会 玉手箱
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外資系投資銀行
シティグループ証券
20年卒
投資銀行
20年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD 【会場到着から選考終了までの流れ】30分×7回面接が立て続けに行われた 【質問内容】・志望動機 ・なぜシティなのか ・他社と比較した時のシティの印象 ・大学での研究について ・学生時代頑張ったことの深掘り ・自分の強み、弱み ・ここの内定をもらったら、何に力を...
1
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外資系投資銀行
シティグループ証券
20年卒
投資銀行
20年卒
エントリーシート
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【希望部門を志望する理由をあなたの理解を踏まえながら教えてください。(第二、第三希望部門のある方は合わせて教えてください。)】投資銀行部門を志望する理由は2つある。1つ目は、私が仕事に求めるものと、投資銀行業務がフィットしていることだ。私は、仕事に3つのことを求めている。知的好奇心が満たされること。速いスピードで成長できる...
1
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD、共同部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】社員とのランチ、人事との面談、教育担当の海外オフィス社員との面談、そして最終面接 【質問内容】今までとは少し違う質問が多かったと記憶している。周りの友人はどのような人がいますか、という質問があった。掛け算の暗算問題、口頭で簡単...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
七次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回の面接の際に都合が合わなかった社員。MD 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事との面談。その後、面接。 【質問内容】なぜセルサイドのアナリストになりたいのか、という質問を、形を変えつつ何度か聞かれた。半分は面接であり、残り半分は自由に会話する時間であった。ゴールド...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
六次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD、うち一人は共同部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】五次面接の後、別の部屋へ移動し、面接開始。 【質問内容】なんでリサーチに興味があるの、という質問があった。また、自分の経歴から、パブリックなキャリアでなくても良いのか、またバイサイドでなくても良いのか、という質問もあ...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると部屋に呼ばれ、人事とリサーチ部門や他社選考状況について話す。その後、面接部屋に呼ばれ、面接。 【質問内容】なんでリサーチに興味があるの、という質問があった。また、自分の経歴から、パブリックなキャリアでなくても良いのか、またバイサ...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
ジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着した際に、ジョブの存在を告げられる。ワーク、三次面接、四次面接がグループごとに違う順番で行われたと記憶している。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定企業の経営課題を提示し、改善案を提示することが課題であった。課題の内容は変わっていたが、ワークのフローは一般的な投資...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
四次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニアとシニア。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様。 【質問内容】基本的に、前回の面接(一次面接・二次面接)と内容は同じである。日本語面接30分程度、英語面接30分程度の2セットだった。簡潔に自己紹介をしてください、という質問があった。逆質問の時間も合った。日本語...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニアとシニア。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様。 【質問内容】基本的に、前回の面接(一次面接・二次面接)と内容は同じである。日本語面接30分程度、英語面接30分程度の2セットだった。簡潔に自己紹介をしてください、という質問があった。逆質問の時間も合った。日本語...
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20年卒
投資調査部門
20年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニア 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接後、別の部屋へ移動し面接開始。その後オフィスから退出。 【質問内容】一次面接と二次面接は、30分程度の日本語面接と30分程度の英語面接のセットで行われ、人によって順番は異なる。 簡潔に自己紹介をしてください、という質問があっ...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニア 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると、待合室に案内され、グループごとにそれぞれの部屋へ移動しグループ面接を行う。 【質問内容】一次面接と二次面接は、30分程度の日本語面接と30分程度の英語面接のセットで行われ、人によって順番は異なる。 簡潔に自己紹介をしてく...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
Web面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】Web面接 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接 【質問内容】ゴールドマン・サックス全部門共通の問題と、特定部門の問題とがあった。全部門共通の問題としては、特定の状況が指定され、どのように行動するかを示す問題があった。対策は不能だと思う。特定部門の問題に関しては、関心が...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】夏のインターンで同企業他部門に応募した際のテストスコアが自動的に再利用されたため、認識していない。 【各科目の問題数と制限時間】夏のインターンで同企業他部門に応募した際のテストスコアが自動的に再利用されたため、認識していない。 【対策方法】特になし。
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ワンキャリ編集部
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