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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
100611件 のES・体験談
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

野村アセットマネジメント

19年卒
全域型社員 ※総合職へ統合
野村アセットマネジメント

内定

19年卒 個別説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】事業内容や先輩社員の紹介 【注意した点・感想】選考を兼ねていない説明会なので、特に注意することはない。 しかし、この説明会に参加しなければエントリーシートを提出出来ないうえに、エントリーシート締切が説明会参加日から一週間であるのでスケジューリングには注意。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

野村アセットマネジメント

19年卒
全域型社員 ※総合職へ統合
野村アセットマネジメント

内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→GD 【GDのテーマ・お題】コンサルタントとして企業の課題解決 【GDの手順】司会や書記等の役割は決めないように、またGDのメンバーの名前も数字で呼び合うように言われる。机を囲む形ではない。 配布された資料を10分読んで、残りの50分で話し合いをする。発表や質疑応答の時間は設けら...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

野村アセットマネジメント

19年卒
全域型社員 ※総合職へ統合
野村アセットマネジメント

内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に取り組んだことを一つあげ、記述してください】◯◯大会において全員での勝利という目標を掲げ、進行の効率化を行った。例年の活動では早朝から深夜まで準備を行い、積極的に参加する一部のメンバーだけで活動が完結していた。しかし私はメンバー全員での勝利に強い拘りを抱き、一人ひとりと活動の意義から優先度合ないし想いについて話...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 信金・労金・信組

信金中央金庫

19年卒
総合職
信金中央金庫

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

専修大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中 業界説明(講義形式)約2時間 ・信用金庫と銀行の違いとは ・中央金融機関の仕事とは 午後 信用金庫への施策提案(グループワーク) 約2時間半 信金中央金庫の独自業務である[信用金庫の経営分析]を行い、信用金庫に対して様々な施策を提案する業務を体験する。 【ワ...
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金融 信金・労金・信組

信金中央金庫

19年卒
総合職
信金中央金庫

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

専修大学 | 文系
【自己PR (200字以内)】私の強みは目標を達成するまで諦めないことです。学業では、「優秀な成績を出すこと」という目標を設定しました。大学入学当初は目標を達成する事が出来なかったが、目標を達成するには勉強法を工夫すれば達成出来るものだと思い、決して諦めませんでした。そこで講義に関連する文献や参考書を読んで講義の内容の理解...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】30人程度 【内定者の採用大学・学歴】マーチ、早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、留学
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長のお偉いさんと三次面接担当のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散 【質問内容】・入社したあとはどんな仕事がやりたいのか ・これから仕事をしていく上で、どんなことを大切にしていきたのか ・座右の銘 ・学生時代に頑張ってきたこと ・...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 五次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】三次の方と同じで、マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散 【質問内容】・現在の就職活動の状況 ・それらの企業がどのくらいまで選考が進んでいるのか ・弊社の志望度はどう推移したのか ・内定を出したら、他社の選考はどうするか ・現時点で...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】三次の人より上の方だと思うが、あまり覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散 【質問内容】・就職活動の状況はどんな感じか ・他にどこを受けているのか ・その中で志望度が高いのはどの企業なのか ・もし、弊社とその志望度が高い企業の2つから内定が...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散 【質問内容】・自己紹介 ・大学の研究で何をやっているのか ・なぜ大学院にいるのにうちを受けているのか ・他にはどんな企業、業界を受けているのか ・入社後どんなことがやりたいのか ・システ...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 二次集団面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・就職活動の軸 ・どんな業界、企業を受けているのか ・うちは今志望度はどれくらいなのか ・なぜうちはその志望度なのか(志望理由) ・あなた...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 一次集団面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→部屋案内→解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・他はどんな企業、どんな業界を受けているのか ・内定をもらってる企業はあるのか ・周りからはどんな人だと言われるか ・就職活動の軸はなにか ...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→グループ分けされて大部屋→解散 【GDのテーマ・お題】満員電車の混雑緩和のための施策 【GDの手順】最初に軽いアイスブレイクを行い、場作りが行われた。その後、GDの説明が行われ、お題発表と共にスタートした。 必ずしも結論を出す必要はないとのことだったので、比較的自由な形式で議論を...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語性格 【対策方法】市販の問題集
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

19年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【「学生生活で最も力を注いだこと」をご入力ください。(200)】チーム一丸となって、◯◯の◯◯バーの売上を20%向上させたこと。まず、我々はバーの課題を解決するために2つの施策を企画したが、売上の6割を占める常連客の猛反発にあってしまった。そこで、常連客と毎日さ毎日コミュニケーションを重ね、常連客が納得するラインを見極めて...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

19年卒
クオンツ部門
SMBC日興証券

19年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は圧迫感がすごい方だった(元株セールスだった方)。 もう1人は、穏やかな人事の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じように、最初学生が集められ、そこから各会議室に通される。質問は基本的なことを20分ほど端的に聞かれ、逆質問を10分ほどして終わった。  ...
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

19年卒
クオンツ部門
SMBC日興証券

19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな人事。実際インターンシップ中にも話をしたが、かなり穏やかな人だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】まず面接会場到着後に、アンケートとして、どのような企業を受けているのか、と、どのような企業のインターンシップに参加したかについて、記入する。 (このアンケートは面接...
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

19年卒
クオンツ部門
SMBC日興証券

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数・国語・性格 【各科目の問題数と制限時間】他社と変わらない、各科目30分程度のもの 【対策方法】他社で既に受け慣れていたので、対策という対策はしていない。 ただ、日系証券のみを志望していて、初めてWebテを受ける場合であれば、参考書を一周確認すること、時間配分などを確認するために、志望していない他社のWe...
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

19年卒
クオンツ部門
SMBC日興証券

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【セルトレインターンへの参加希望理由】参加希望理由は、債券ビジネスでの貴社実務を深く学びたいからです。私は幼少期からニュースに触れ、集めた情報を俯瞰的に理解する習慣がつきました。そこで、この能力をマクロ要因に影響を受けやすい債券市場で活かせると思い、債券ビジネスをファーストキャリアとして考えています。その上で、貴社競争力の...
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

19年卒
クオンツ部門
SMBC日興証券

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、祝日だった為、人事部主催で証券会社についての講義とチーム対抗ボードゲームを行い、夕方にはウェブテストの性格診断の結果が返された。 2日目は株式本部が講義を担当し、午前は株式についての講義、そして午後は翌日前場で株価が上がると考える4銘柄を選出するワークを、社員と...
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金融 保険(生保・損保)

朝日生命保険

19年卒
総合職(全国型)
朝日生命保険

19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【朝日生命を志望する理由を具体的に教えてください。(500文字以下)】私が金融業界を志望した理由は、生活の基盤であるお金に関わることで、あらゆる人に関われると思ったからです。そして、生命保険業界を志望した理由は、多くの人の人生を支える仕事をしたいと思ったからです。その中で貴社を志望した理由が2点あります。1つ目は、貴社がお...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 カード・リース・信販

丸井グループ

19年卒
総合職
丸井グループ

内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】内定者のグループが作られ、課題を行う。月一回位程度集まる。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】入社前はないと思います。 【採用人数・倍率】60人程度 【内定者の採用大学・学歴】早慶上智/MARCH/その他 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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金融 カード・リース・信販

丸井グループ

19年卒
総合職
丸井グループ

内定

19年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・男性と女性の管理職。 ・GDを監督していた方たち。 ・男性はよく笑う方だったが、女性は穏やかで冷静と少し対照的だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】当日はGD→筆記テスト→面接という流れ。 【質問内容】主に男性の方から質問された。 ・GDはどうだったか ・企業理...
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金融 カード・リース・信販

丸井グループ

19年卒
総合職
丸井グループ

内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】・時事問題 ・丸井に関する時事問題やワード ・計算 【各科目の問題数と制限時間】・計算は3問だけだった。とても簡単なので安心してよい。 ・10分と少ない。問題の難易度は優しいが、急がないと解き切れない。 【対策方法】・電卓が使える。計算は安心していい。 ・丸井に関することについての問いがとても多い。一週...
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金融 カード・リース・信販

丸井グループ

19年卒
総合職
丸井グループ

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・一見強面だったが、学生の言葉に良く反応し、コメントもしていた。 ・笑顔も多くみられた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場では36人程度の学生が待機。 時間になると名前を呼ばれた6人ずつ、6ブースに分かれて入場。 その後はコの字型に座り社員1人に向かって質問に答えた...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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