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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
100804件 のES・体験談
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金融 外資系投資銀行

バークレイズ

15年卒
投資銀行部門
バークレイズ

15年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【応募された部門で役立つと考える、ご自身の能力やスキルについて教えてください。】誠実さである。誠実さとは、すべてに対して開いていることである。私は、自分に無いものは世界のどこかには必ず存在していると考えているため、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして、得た知識を自分の軸に合わせて実行する。そこでも必ず...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

15年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

15年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが学生時代に打ち込んだことのなかで、より多くの人と関わりながらなしとげた経験について簡潔にお答えください。 (50文字以内)】内閣府青年育成交流事業に参加し、国際青年交流会議の分科会においてファシリテーターの役割を担いました。 【[質問1]でお答え頂いたことについて、あなたは周囲の人の中でどのような役割を果たしまし...
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金融 外資系投資銀行

バークレイズ

15年卒
投資銀行部門
バークレイズ

15年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】ネットワーク構築、チームワーク、柔軟性が私の強みであり、この3つは貴社で働く上で存分に活かせるものと考えます。 まず、人との繋がりは何にも代えがたい財産であると考え、積極的に人と関わりを持ち、また維持し発展させられる力があります。この力でもって貴社のセールスとして、顧客との円滑なコミュニケーションや関係構築の...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ信託銀行

15年卒
総合職(全国コース)
三菱UFJ信託銀行

15年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自覚している長所を一言で表現してください。(20文字以内)】人の信頼を得ることができるところ 【自覚している短所を一言で表現してください。(20文字以内)】自分が抱える悩みを人にあまり話さないこと 【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 (200文字以内)】国際交流団体...
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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

15年卒
オープン型
みずほフィナンシャルグループ

15年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由(200文字以内)】御行はグループ間の銀行・証券・信託の関係性が強く、協力体制が整っています。それは働く上で仕事の効率を上げ、かつお客様に対して幅広い提案をすることを可能にしています。グループ間での職務移動が可能である御行の環境は、働く上で将来を柔軟に考え、幅広い知識・経験を習得することを可能にしています。以上の...
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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

15年卒
オープン型
みずほフィナンシャルグループ

15年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップの応募動機】私が本インターンシップに応募した動機は二つあります。一つは、銀行や金融とは一体何なのかを実際に肌で感じてみたいからです。私たちの生活に深く馴染んでいる銀行ですが、実際にその業務について知る機会はあまりなく、ぼんやりとした印象で捉えているのが現実です。銀行にしかできないこと、銀行だからこそできる...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】広い部屋にパイプいすが並べられている。受付を済ませると番号札を渡され、その番号の書かれたパイプいすに座る。時刻が来ると呼ばれ、個人ブースに移動。面接時間は20分間。 【質問内容】・入社したらどんな仕事がしたいか。 ・普通の企業でいういわゆる営業のような仕事もあるが、それについては大丈...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 3次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】広い部屋にパイプいすが並べられている。受付を済ませると番号札を渡され、その番号の書かれたパイプいすに座る。時刻が来ると呼ばれ、個人ブースに移動。面接時間は45分間。 【質問内容】会社について ・志望理由 ・入社したらどんな仕事がしたいか。 大学生活と、自身の意見・主張を絡めた質問...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 2次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】広い部屋にパイプいすがたくさん並べられている。受付を済ませると番号札を渡され、その番号の書かれたパイプいすに座る。時刻が来ると呼ばれ、個人ブースに移動。面接時間は45分間。 【質問内容】・グループ3社合同選考。面接官の社員も3社のうちどの社員か分からない。 ・そのため志望理由や郵政グ...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 1次選考(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】大きな部屋にパイプいすが6つずつ、何ブロックにも分かれて置いてある。受付を済ませると名札を渡され、指定されたブロックに案内されるので6人ずつ座って待つ。時間が来たら(グループごとではなく)割と一斉に移動。ブースに入って着席、説明がなされ、GD開始。 【質問内容】設定と概要: 自分はある企...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】60名程度(男女比率およそ2:1) 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明 【内定後の拘束】私は即日了解したので実体験としてではないが、結局夏ごろまで待っていてもらった同期もいる。しかし最終選考ではすぐ決断を促されたとのことで、あまり長い間保留にしておける雰...
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 ジョブ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
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金融 その他金融

日本郵政グループ

15年卒
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)※現在募集なし
日本郵政グループ

内定

15年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】事前に何回か別の企業で受けて、1番できたと思ったものを使いまわす。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】4月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】まず待合室に案内され、その後面接を受ける部屋に移動する。始めは人事の方1人と面接をして、途中で別の人事の方と入れ替わる。面接時間は合計で40分程度。 【質問内容】まず、1人目の人事から、逆質問をするように言われる(5〜10分程度)。その後、自分の幼少期時代に関しての質問が...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 1次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】4月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】まず小論文を書く部屋に案内され、約30分間程度で小論文に取り組む。その後、面接を受ける部屋に案内され、約30分間の面接を受ける。面接終了後は、面接官の方がエレベーター前まで見送ってくれた。 【質問内容】簡単な自己紹介をした後に、エントリーシートに記載している、大学時代に最...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】海外駐在経験者や海外でのMBA取得社員など、グローバル業務に携わった社員(5〜6人程度)からの業務紹介と質疑応答。最後に懇親会(インターンシップ参加者のみ)があり、複数の海外経験社員の方々と話す機会があった。 【感想】グローバル業務の醍醐味、業務をする上で意識したこと、成長した点など、貴重な体験談を聞くことができた。
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】異なる部署に所属している社員(4〜5人程度)からの業務紹介と質疑応答。 最後に、簡単な懇親会もあり、社員の方と話せる機会があった。 【感想】それぞれの部署での業務内容を理解でき、また、社員の方々の雰囲気や社風を感じることができた。
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】全国型:約100名程度 地域型:約400名程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々なタイプの内定者がいるが、何かに情熱を注ぎ、取り組んできた経験を持っている人が多い印象を受けた。 体育会に所属している人は、自分が想像していたより少ない印象だった。 【...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 OB訪問 / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【連絡の仕方】先輩の紹介、OB訪問した方からの紹介 【訪問人数】5人程度 【内容】社員の方の雰囲気や社風を感じ取ることができるように質問をしていた。具体的には、どのような社員が活躍しているか、上司からどのような指導を受けているか、どのような後輩と働きたいか、などを聞いていた。 また、若手の社員の方のときは、エントリーシー...
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】SPIやテストセンターの数学より難易度が高い問題もあり、制限時間は問題数に対して少ない。しかし、決して高得点を取らなくても通過出来るようなので、SPI、テストセンターのレベルの問題を解けるように対策をすると良いと思う。
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金融 保険(生保・損保)

東京海上日動火災保険

14年卒
グローバルコース(総合職)※現在募集なし
東京海上日動火災保険

内定

14年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】(1)大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げて下さい。(150文字以内) (2)上記(1)でお答えいただきました3つの取り組みのうち、最も力を入れた取り組みを教えて下さい。 (3)上記(2)でお選びいただきました取り組みに関して、活動期間、役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えて下さい。...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

14年卒
オープン
三菱UFJ銀行

内定

14年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】4月第一週 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接官が呼びに来る→面接(人事)→面接(人事部長)→握手(内々定)→その後の連絡 【質問内容】人事との面接は意思確認のようなもので他社の選考状況や、内々定をもらったら就活をやめる覚悟があるかなどを聞かれます。 人事部長との面接は一応今までの面接と同じよう...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

14年卒
オープン
三菱UFJ銀行

内定

14年卒 2次~5次選考(面接の回数は人によって異なる) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】4月第一週 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接官が呼びに来る→面接(20分ほど)→解散 【質問内容】面接時間が短いので質問数も少ないです。 最初は自己紹介をして、その後はほとんどの面接で以下の2つが質問されました。 ①学生時代に頑張ったこと ②志望理由 志望理由は ①なぜ金融業界なの...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

14年卒
オープン
三菱UFJ銀行

内定

14年卒 1次選考(GD) / 本選考

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【時期】4月初週 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接官が呼びに来る→GD→解散 【質問内容】テーマ:コミュニケーションを上手にするためにより必要なのは、話す力か聞く力かどちらか? (他のグループは違うテーマだったので、色々用意されているようです) まずは全員が簡単に自己紹介をし、その後テーマが発表...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

14年卒
オープン
三菱UFJ銀行

内定

14年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】様々な部署の社員の方からのプレゼン・内定者との座談会 【感想】社員の方の話はけっこう真面目でかたい雰囲気ですが、内定者との座談会は人事の社員もいないのでとてもリラックスして話が聞けました。
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