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メーカーのES・体験談一覧

メーカーの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したメーカーの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
221756件 のES・体験談
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メーカー その他メーカー

住友理工

26年卒
事務系総合職
住友理工

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

中京大学 | 文系
【研究室・ゼミについて教えてください。】◯◯ゼミ 【研究室・ゼミの取り組み内容を教えてください。】国際経済学を研究し、投資理論やデータ分析を通じてリスクとリターンの関係を分析します。経済動向の把握を学び、論理的な意思決定力と課題解決能力を養っています。 【趣味特技について教えてください。】お菓子作り 【アルバイト経験やクラ...
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メーカー 消費財

ユニリーバ・ジャパン

26年卒
サプライチェーン
ユニリーバ・ジャパン

26年卒 最終面接 / 本選考

東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事面接(1dayジョブと同じ人事の社員) 役員面接(SCM統括、人事部長) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始 【質問内容】内容に関しては守秘義務があり、言えないが基本的な志望理由やSCMで実現したいことを聞かれた。また、面接は全て英語で答えるように言わ...
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メーカー 消費財

ユニリーバ・ジャパン

26年卒
サプライチェーン
ユニリーバ・ジャパン

26年卒 1day ジョブ / 本選考

東京理科大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GD→課題面接→人事面接→SCM職員との面接→座談会(1on1) 内容は口外しないように言われたため、詳しくは話せないが、チームでの立ち回りと個人としての立ち回りの両方が見られていると感じた。人事面接では逆に企業をアピールし...
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メーカー 消費財

ユニリーバ・ジャパン

26年卒
サプライチェーン
ユニリーバ・ジャパン

26年卒 録画面接 / 本選考

東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】制限時間内に出された質問に対して回答する 【質問内容】正直、次々と問題を出されたため一問一問覚えていない。制限時間内(数分)に設問に対して考え、その後、録画が自動的に始まる。また、回答する時も制限時間内に終わらせる必要がある。質...
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メーカー 消費財

ユニリーバ・ジャパン

26年卒
サプライチェーン
ユニリーバ・ジャパン

26年卒 WEBテスト / 本選考

東京理科大学 | 理系
【試験科目】IQテスト 【各科目の問題数と制限時間】30問ぐらい 【対策方法】難しい問題でもないので、特に対策する必要はないと思います。外資系に良くあるタイプの学力関係ないテストです。
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メーカー 消費財

ユニリーバ・ジャパン

26年卒
サプライチェーン
ユニリーバ・ジャパン

26年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学 | 理系
【なぜ応募された部署を希望されたのですか?5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。(400文字以内)】サプライチェーン職を希望するのは商品を通じて人々の幸せと環境の持続性を両立する未来を実現したいと考えたからだ。日用品店でのアルバイトを通じて、多くの消費者が環境よりも利便性を重視している現実を目の当たりにした。この...
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メーカー 医療機器・医薬品

田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

26年卒
創薬研究職
田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】基本的なSPIと同様 【対策方法】他の企業もSPIを受験して、試験の形式に慣れておくことが大切です。
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メーカー 医療機器・医薬品

田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

26年卒
創薬研究職
田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【現在の研究テーマについて教えてください。200文字以上400文字以下】私の研究テーマは「◯◯の再生メカニズムの解析」です。再生能力の高い生物の研究は、人間の◯◯や◯◯を再生する画期的な治療法の開発に大きな可能性を秘めています。◯◯は高い再生能力を持ちながら、これまであまり研究が進んでいない生物であり、新たな再生メカニズム...
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メーカー 医療機器・医薬品

田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

26年卒
創薬研究職
田辺ファーマ(旧:田辺三菱製薬)

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界の紹介、創薬本部の紹介、仕事内容の説明、バーチャル仕事体験、座談会、そしてポスターセッションという流れでした。特に、ポスターセッションで現在取り組んでいる研究について詳細に紹介していただけた点は、他の企業にはない大きな魅力だと感じました。 【ワークの具体的な手順】ワーク...
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メーカー 電機

日本電気(NEC)

26年卒
人事職
日本電気(NEC)

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか?NECグループが共通で持つ価値観であり行動の原点である「NEC Way」を踏まえてお聞かせください。(400字以下)※「NEC Way」については(https://jpn.nec.com/recruit/way.html)をご参照ください。】個別塾のリーダー...
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メーカー 医療機器・医薬品

小野薬品工業

26年卒
開発職
小野薬品工業

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがこれまでに力を入れていたことを教えてください。※各30字以内(3つ以上6つ以内)】大学2年次の◯◯サークルでの、演奏会場確保会議の運営 大学3年次の◯◯サークルでの、感染対策に配慮した演奏会運営 大学4年次に◯◯サークルで発生した食中毒の対応 大学4年次の薬局実習での、小児への投薬方法の調査および提案 大...
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メーカー 重工

IHI

26年卒
技術系
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【関心のある社会課題(200字)】地球温暖化問題に最も関心を持っている。 なぜなら、世界中どこでも影響を受ける現代社会最大の問題であるからだ。 私は、原因物質であるCO2の排出問題について、CCU技術が解決の鍵を握っていると考えている。CCU技術はCO2を再利用する点で、排出削減より炭素循環型社会の実現への寄与が大きい...
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メーカー 化学

小川香料

26年卒
コンサルティング営業職
小川香料

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】私は、香りを通じて人々の生活に貢献し、持続可能な社会の実現に寄与する小川香料の理念に強く共感し、貴社でのキャリアを築きたいと考えています。小川香料が創業以来、130年以上にわたり香りを通じて社会に貢献してきたこと、また、香料原料の輸入販売から始まり、総合香料メーカーとして成長してきた歴史に魅力を感じています。特...
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メーカー 食品・飲料

ミヨシ油脂

26年卒
キャリアコース(研究開発・営業・マーケティング・企画・人事・情報システム)
ミヨシ油脂

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【ゼミや研究室で取り組んだ内容について記入してください。(400文字以内)】「◯◯の◯◯に対する◯◯の効果と作用機序の解明」を目指して研究を進めている。近年、◯◯の出現や◯◯形成による◯◯の難治化が深刻な問題となっており、新規療法の確立が求められている。そこで本研究では、◯◯の作用機序を有する◯◯の使用や◯◯などのアプロー...
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メーカー 精密機械

オムロングループ

26年卒
営業・スタッフ職
オムロングループ

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【理財職を志望する理由】事業部門が目指す目標を資金面から支えると同時に、それを実現に向けて加速させる役割を担いたい。理財職は、事業の可能性を最大限引き出し、企業の成長を後押しする重要な役割である。正確な情報提供や柔軟な資金管理を通じて、経営の基盤を強化し、貴社の持続的な発展に貢献したいと考えている。 【あなたにタグをつけて...
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メーカー その他メーカー

カプコン

26年卒
総合職
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【穴埋めをしてください。】私は人からよく(のんびりしてるように見えるけど意外と戦略的)と言われます。 私は集団の中では、(足りない部分を見つけ、自分にできる形で補う)役割を担います。 今いちばん知りたいことは(自分らしい生き方) 5年後、10年後は(新しい発想や価値観を貪欲に吸収し、常に成長し続けるよう)...
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メーカー 消費財

牛乳石鹸共進社

26年卒
総合職(営業職)
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【志望動機を記入してください】貴社の、牛乳石鹸というロングセラーに留まらず時代に合わせた新たなブランドを生み出す、現状に満足しない姿勢や、新ブランドが増えても「ずっと変わらぬ優しさを。」という理念を貫く姿に魅力を感じているからだ。以前、SNSで見つけた「&fem」と、幼少期から自宅にある牛乳石鹸が同じ会社の商品であることに...
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メーカー 精密機械

デンソー

26年卒
技術系総合職
デンソー

内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【高い目標を掲げ、取り組んだエピソードを教えてください。具体的にどのような目標を立てましたか?なぜ、そのような目標を設定したのですか?(200文字以下)】◯◯を目標に、◯◯に取り組んだ。目標の理由は2つある。1つ目は、新しい挑戦や夢を抱くきっかけを提供したいからである。私は日本一の◯◯を見て、圧倒的な迫力に心を奪われ、◯◯...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 食品・飲料

味の素

26年卒
R&D
味の素

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究しているテーマ名をご記入ください。(100文字以下)】シリコンを含有させた◯◯の特性評価 【あなたが企業のR&Dとして、成し遂げたいことは何ですか?(味の素株に限った内容でなくても問題ありません)(300文字以下)】2つある。1つ目は、人々の生活を豊かにしたい。私は自身の研究している技術が実際に使用されている様子に、...
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メーカー 消費財

資生堂

26年卒
Supply Chain
資生堂

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが考えるサプライチェーン職の魅力について、教えてください。(400字程度)】2つある。1つ目は、調達から出荷まで製品の実用化に幅広く携わることができる点である。私は研究活動において、自身の研究している技術が実際に使用されている事に、大きな喜びを感じ自身の原動力となった。この経験から、技術や製品の実用化に携わり、人々...
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メーカー 食品・飲料

日清製粉ウェルナ(旧:日清フーズ)

26年卒
工学系
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社のインターシップを選んだ理由、また、当社のインターンシップを通じて学びたいこと(目標)を教えてください。(全半角200字以内)】貴社の技術職社員の技術力・思考力や意識を学びたい。貴社は高度かつ革新的な技術力で常に顧客のニーズに応えており、食を通して人々の生活を豊かにしている点に魅力を感じた。そんな貴社の技術力の背景に...
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メーカー 素材

クラレ

26年卒
ECコース(総合職:技術系)
クラレ

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社のインターンシップを通して学びたいことを教えて下さい。(200)】設計業務を体験し、技術者に必要な能力を学びたいです。私は、大学で化学工学を専攻し、機能性材料の開発について研究しています。将来は、ものづくりを通して人々の生活を豊かにできる技術者になりたいです。貴社は、液晶ディスプレイに欠かせない偏向板を始め、樹脂事業...
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メーカー 素材

帝人

26年卒
技術系総合職
帝人

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【現在の研究テーマをご入力ください。】シリコンを含有させた◯◯の構造及びその特性評価 【研究概要をご入力ください。※テーマが未定の場合は、「これから研究したいこと」や「興味深かった講義」についてご記載ください。(400文字以下)】近年、機械部品に要求される特性がより高度になっており、その解決策として◯◯が注目されている。◯...
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メーカー 電機

横河計測

26年卒
管理
NO IMAGE

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の事業内容と社員の方々に会社に関する質問を行ない、当社の内部の要素をしっかりと理解しました。特に、社員座談会では、営業職の方々にどんな仕事をしているのか何がやりがいなのかをお伺いすることが出来ました。 【ワークの具体的な手順】会社説明の後、社員座談会 【インターンの感想...
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メーカー 食品・飲料

ハウス食品

26年卒
専門職スタート採用
ハウス食品

内定

26年卒 内定 / 本選考

東洋大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことができる、安定しているなどの色々な理由はあるが、最終的な決め手になったのは、誠実な企業・社員だったからだ。他の企業ではキープするために合否連絡を遅らせられたりしたが、この企業は最初から「この日に第2面接、最終面接を行う」と公言していた。また内定後に、給料や福利厚生、評価制度なども詳しく教...
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