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メーカーのES・体験談一覧

メーカーの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したメーカーの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
225901件 のES・体験談
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メーカー 精密機械

キヤノン

16年卒
事務系
キヤノン

内定

16年卒 ジョブ / 本選考

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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 配属予約面接 / 本選考

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【時期】8月1日 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後交通費申請書を記入してから面接。 【質問内容】・志望動機 簡単に話す、基本は面談で話した内容をそのまま話した。 ・仕事で言ってみたい国・地域 返答する前に途上国のプラント・インフラ建設が主な業務です。それを踏まえて答えてくださいと念押しされた。 ・志望度 ...
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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 工場見学・面談 / 本選考

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【時期】6月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言って何階に行くように指示され到着後控え室に案内されて最初に交通費の申請書の記入その後簡単なアンケート(志望部署や志望度)を記入、オフォス内で働いている方々を見るべく担当の人からツアーみたいな感じで案内してもらった。(一応これが工場見学)その後面接。 【質問内...
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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 イベント / 準備

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【内容】事業部単独の説明会であった。最初に軽く事業部について説明してから事業部の中でさらに細かい部ごとにブースが分かれていて各ブースで社員の方(中堅~ベテラン)が説明その後質疑応答それを1ブース50分行う。終了後、他のブースへ移動する。もしくは帰宅するかに分かれる。 【感想】一般的な会社説明会であった。全ての部の方が来るわ...
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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 内定 / 内定

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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 WEBテスト / 本選考

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【対策方法】対策本を見てとにかく形式に慣れる。
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メーカー 重工

三菱重工業

16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
三菱重工業

内定

16年卒 ジョブ / 本選考

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メーカー 食品・飲料

味の素

16年卒
Sales/Business
味の素

内定

16年卒 一次面接(個人面接) / インターンシップ選考

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【時期】4月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言うと待ち合いエリアに案内され、時間になったら面接官が来て面接の部屋に案内される。 【質問内容】ESで書いた学生時代頑張ったことの深堀り。 (頑張ったことに取り組んだ理由、時期、誰と一緒に取り組んだか、取り組む途中で遭遇した困難、それを乗り越えられた理由) ...
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メーカー 食品・飲料

味の素

16年卒
Sales/Business
味の素

内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】味の素の商品の国内販促戦略のグループワーク(取引先から値下げを要求された調味料をいかに値下げせずに販促するのか)、中国事業の立て直し戦略を考えるグループワーク(赤字事業を黒字に持っていく戦略)、交流会。 【インターン中の参加者や社員との関わり】交流会が多くあるので、そこで色...
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メーカー 食品・飲料

味の素

16年卒
Sales/Business
味の素

内定

16年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

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【質問項目】1、学生時代に、周囲の人と関わりながら進めた最も力をいれた取り組みは何ですか?(35字以内) 2-(1) 質問1の取り組み活動期間を記入してください。(20文字以内) 2-(2) 質問1の取り組み活動量を記入してください。(20文字以内) 3、質問1の取り組みの中で、あなた自身が主体的に設定した課題は何で...
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メーカー 食品・飲料

味の素

16年卒
Sales/Business
味の素

内定

16年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 最終面接(個人面接) / 本選考

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【時期】6月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→広いフロアで待機(就職活動状況や志望度を記入)→名前を呼ばれて会議室へ移動→面接(45分程度)→退室 【質問内容】①就職活動の軸や就職する上で譲れない価値観は?、その価値観(例えば様々な商品の開発に携わりたい)が形成されたきっかけは?、(それらを踏まえ)なぜキーエン...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 二次面接(個人面接) / 本選考

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【時期】5月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→広いフロアで1次面接の時とは異なるエントリーシート記入しながら待機(交通費の返還あり)→会議室で面接(30分程度)→退室→広いフロアで適性検査(1時間程度) 【質問内容】①就職活動状況、研究内容について ②志望動機 、キーエンスに入って何がしたいのか? ③論理的...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 一次面接(グループ面接) / 本選考

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【時期】4月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→だだっ広いフロアで軽めのエントリーシート記入しながら待機、課題に取り組む(30分程度)→3人で会議室へ移動→面接(30分程度) 【質問内容】はじめの20分では、課題に対する結論を発表、そして質疑応答(どう考え、その結論に至ったのか、他の考えは無かったのか、こう考えた...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 イベント / 準備

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【内容】キーエンスの会社説明(30分) 人事含む3人の社員の方との座談会(60分) 今後のスケジュール・選考フローについての連絡 【感想】説明会への出席が選考を受ける上で必須である。また、自社説明会はこの説明会しかなかった。 キーエンスがどういう会社なのか、どんな商品を開発しているのか、仕事環境はどうなのか、この2時...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】技術系で80名程度
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 WEBテスト / 本選考

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【対策方法】対策本を1冊解いた。基本的な問題しか出ないため、ほとんど対策必要なし。
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 ジョブ / 本選考

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メーカー 精密機械

富士フイルムビジネスイノベーション

16年卒
SE/ITコンサルコース ※現在募集なし
富士フイルムビジネスイノベーション

内定

16年卒 グループディスカッション / インターンシップ選考

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【時期】7月22日 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→GD→質問会 【雰囲気】グループディスカッション中は、緊張感に包まれた雰囲気であった。 質問会は人事の方が、ざっくばらんに質問に答えてくれた。 【感想】人事の人の話から、とてもいい会社であることが分かった。 グループディスカッションのレベル自体はそれほど高...
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メーカー 精密機械

富士フイルムビジネスイノベーション

16年卒
SE/ITコンサルコース ※現在募集なし
富士フイルムビジネスイノベーション

内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業理解のためのケーススタディ 若手社員との座談会 ソリューション営業を知るためのグループワーク、それについての発表 横浜みなとみらいの事業所見学 4日間の体験を通したプレゼンテーション 学生、社員との懇親会 【インターン中の参加者や社員との関わり】基本的には人事...
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メーカー 精密機械

富士フイルムビジネスイノベーション

16年卒
SE/ITコンサルコース ※現在募集なし
富士フイルムビジネスイノベーション

内定

16年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 最終面接 / 本選考

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【時期】6月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】他者選考状況の記入 【質問内容】キャリパーのフィードバック及びそれに関する感想。 キーエンスに対する印象・感銘を受けたこと。 逆質問。 【雰囲気】非常に穏やか。 【感想】キャリパーの結果がキーエンスにマッチしていないと内定は難しいと思われる。 【結果通知時期】1週間以内
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 二次面接 / 本選考

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【時期】6月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】選社軸および他社選考状況を記入。 キャリパーという検査を受けながら、順に面接。 【質問内容】選社軸について。 それが第一志望の他企業およびキーエンスになぜ当てはまるのか。 日本の製造業とアメリカの製造業では、どちらが強いか。 その理由について3つ挙げる。 【雰囲気...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 一次面接(グループ) / 本選考

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【時期】5月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】強みなど自身について記入した後、課題文を読み、問題点を探り、結論を書く。 【質問内容】初めに課題に関する質問。 メモは持ち込んでよく、問題点を列挙する。 その上で問題を1つに決定し、その理由を答える。 さらにそれ対する対策を考える。 次に強みや性格に関する質問。 ...
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メーカー 精密機械

キーエンス

16年卒
エンジニア職
キーエンス

内定

16年卒 イベント / 準備

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【内容】会社説明および現場社員との質問交流会 【感想】20人程度の小規模な説明会で、会社説明は非常にテンポよくキーエンスらしさを感じられるものだった。
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