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商社のES・体験談一覧

商社の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した商社の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
37403件 のES・体験談
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】日東駒専と言われる大学ゾーンが多いように感じた。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】海外留学
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、常務、専務という錚々たる顔ぶれであった。 【会場到着から選考終了までの流れ】来社の旨を伝えたのちに控え室へ通される。 同じ日に最終選考を受ける学生と話をしながら待機していると人事社員が現れて面接に関する説明と雑談をする。 別の学生が面接をしている間は人事と話をしながら...
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格のみ 【各科目の問題数と制限時間】性格試験のみ 【対策方法】性格なので対策しようがありません。嘘だけはつかない様にすべきでしょう。SPIの結果はあくまで選考資料であり、この結果が当落に響くことはないそうです。
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接より上の年次の方(課長クラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様に受付で来社の旨を伝え待機。 定刻少し前に面接官に案内され入室。軽く挨拶をしたのちに面接開始。 終了後はエレベーターまで見送ってもらい終了。 【質問内容】・提出した履歴書に沿った質問や深堀...
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】・企業説明 ・事前に受けた性格検査を元に学生を分類した学生グループで社員との座談会 ・まとめ 【注意した点・感想】多くの現場社員が参加しており、社員座談会も活気があった。一部の社員が学生のコミュニケーションシートを持ち帰って後で確認したいということを話していたので突出している学生はここでマークされる可能性があり...
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商社 総合商社

松田産業

19年卒
営業系
松田産業

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】学生が緊張しない様にと柔らかい雰囲気作りをしてくださる。物腰も低く対応も丁寧で非常に好感が持てる方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後受付で面接のため来社した旨を伝える。入り口すぐ側の椅子にかけて他の参加者と待機。 定刻少し前に面接官が現れ選考会場に通さ、軽く雑...
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員と部長クラスの営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて待機→英語の試験(1時間程度)→面接(1時間程度)→退場 ※人によって試験と面接は前後する 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・キヤノンMJを志望する理由 ・キヤノンM...
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】英語 【各科目の問題数と制限時間】文章読解・図表読解各30問ほど(40分ずつ) 【対策方法】玉手箱の英語版のような問題です。難易度も高く難しいので、TOEICの勉強などで基本的な読解力を身につけ、玉手箱の対策過程で図表を読み取る力を鍛えると良さそうです。
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員と課長クラスの営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて待機および書類の提出(15分)→面接(30分)→控え室にて集合、解散 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの概要 ・それに取り組んだ理由 ・そこでの困難および乗り越え方 ・組織で得た結果および自...
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【対策方法】webテストの対策
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社の概要 【注意した点・感想】一般的な会社の説明会で、業務内容から企業規模、活動範囲などオーソドックスな説明がされた。特に説明会中に選考が行われることもなく、気軽に参加することができるものであった。帰りにお土産としてスティック糊が貰えた。
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場となるホールにて受付→GD(30分)→社員との座談会(30分)→退場 【GDのテーマ・お題】働くことにおいて大切な3つのこと選びなさい。 【GDの手順】簡単な自己紹介→個人による意見の整理(2分)→それぞれが簡単に発表。重複もしくは類似する内容は統合し、意見の性質を分析して分類。(10...
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キヤノンマーケティングジャパン

19年卒
営業系
キヤノンマーケティングジャパン

内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【それを行うにあたっての所属していたチームや組織の目標と、自身が立てた目標】組織目標:部員を10名確保する 本人目標:サークルの活動実績を上げ、認知度を上げる 【自身が立てた目標を達成するために取り組んだ事】活動実績を上げるためには多くの演奏依頼をこなす必要があると考え、内輪演奏会が中心であった活動から、外部への出張演奏...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 内定 / 本選考

明治大学 | 文系
【採用人数・倍率】把握していません 【内定者の採用大学・学歴】東大早慶、旧帝大、MARCH、地方国立など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、学生団体、留学、インターン、ボランティアなど
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方々だった。しかし、私の話をよく聞いてくれ、笑顔も多かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→人事面談→解散 【質問内容】・自己紹介・出身地の話・所属する学部について(どんなコンセプトの学部なのか/どんなことを学んでいるのか) ・留学先での◯◯...
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 二次面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次よりかは年次は上だったが、面接開始して雑談から入り、場を和ませてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→帰宅 【質問内容】・自己紹介と自己PR・サッカー日本代表監督解任についてどう思うか・サッカーの楽しい瞬間と団結したと感じる瞬間・自分の強みがどう商社...
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅程度の社員が2人。非常にフランクな雰囲気で、まるで雑談をしているようだった。ブースで仕切ってあるので、周囲の声が聞こえるのも特徴的。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合場所で待機→面接→そのまま帰宅 【質問内容】・自己紹介と自己PR ・なぜサッカーを始めたのか ...
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 セミナー / 本選考

明治大学 | 文系
【内容】書類通過者向けのセミナー。こちらも部長クラスの方のお話を聞き、質疑応答。質疑応答がメインの内容だった。 【注意した点・感想】・「自身の強みや経験が活きるかどうか」について、お話を聞きながら考えた。活きるとしたら、どう活きるのかも熟慮した。 ・当日までに、質問内容をあらかじめ考えておくのも重要。聞き逃したくない点を...
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

明治大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】制限時間は全部で1時間ほど。 問題数は人によるので、あまり気にすべきではない。 【対策方法】『ナツメ社の史上最強テストセンター』を8周くらいした。
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 セミナー / 本選考

明治大学 | 文系
【内容】部長クラスの方のお話を聞く。そのあと、質疑応答。 【注意した点・感想】・相当な数の学生がとあるセミナーホールにすし詰め状態になる。 ・解禁前に抽選結果が発表され、落ちる人もいる。 ・数々の修羅場や大仕事をくぐり抜けてきた方々のお話なので、相当面白かったし、就職活動に熱が入った。
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丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

明治大学 | 文系
【これまでの学生生活の中で、最も熱心に取り組んだ学業について(研究室、ゼミ、資格、留学など)、どのような内容だったか。(100文字以下)】留学先ゼミ活動で、「◯◯作業の効率化」に取り組んだ。班員達が役割を把握しておらず、作業効率の悪さを感じた。そこで、班員の特性に合わせて仕事を振った。結果、適材適所が功を奏し、チームをまと...
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商社 総合商社

丸紅

19年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
丸紅

内定

19年卒 OB訪問 / 本選考

明治大学 | 文系
【質問内容】・業務内容と職歴 ・志望動機と学生時代に力を入れたことのブラッシュアップ ・社員目線での会社の強みと弱みと改善方法 ・会社独自のカルチャーはあるか、あるとしたらどんなものか ・私の第一印象とこれからの課題 ・たわいもない雑談 【注意した点・感想】・事前に志望動機と学生時代に力を入れたこと(学業面と課外...
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伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

19年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの中堅社員という印象でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、6人のグルディスをやったあと3人ずつに分かれたあと、面接、および選考に関係のない人事部との軽い談話になります。 【質問内容】自己紹介、自己PR。 ビデオで聞かれたことの深掘りな気がしまし...
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伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず会場につき、向こうが定めた3人チームに分かれます。 【GDのテーマ・お題】キャッシュレス化に賛成か、反対か。 【GDの手順】まずテーマを説明され、こちらの選択ではなく、賛成チームと反対チームに分けられます。その後5分ほど自分のチームで意見をまとめた上で、その後ディベート形式となり、自分...
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