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就活サイトトップ体験談一覧IT・通信

IT・通信のES・体験談一覧

IT・通信の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したIT・通信の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
102933件 のES・体験談
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IT・通信 情報通信

NTT東日本グループ会社

25年卒
コンサルティング営業
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】計数15分、言語20分、性格20分 【対策方法】玉手箱は集中力が大切だと思う。言語では長文を読むことが多いため、集中して取り組める環境を整えて受けていた。
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IT・通信 情報通信

NTT東日本グループ会社

25年卒
コンサルティング営業
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代、最も注力したことに関して、簡潔に教えてください。(200文字程度)】◯◯のアルバイトで店舗の売上を◯◯%向上させた経験だ。長い間売上 達成していないという課題解決のためには買上点数を増やす必要があると考え、多くの商品を手に取ることができる◯◯を積極的に行なった。 しかし一人の力では売上は達成しなかった。そこ...
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IT・通信 情報通信

NTT東日本グループ会社

25年卒
コンサルティング営業
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員の方々の人柄を感じることができた。また、最後の座談会で残業やテレワーク、トラブルの際の対応に関しても質問することができ、企業への理解も深めることができた。自治体の課題解決のためにできる仕事だということもわかり、業務内容への理解も深めることができた。 【ワークの具体的な手...
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IT・通信 システム・ソリューション

日立ソリューションズ

25年卒
システムエンジニア
日立ソリューションズ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日立ソリューションズの社員になりきり、新規顧客のシステム導入に向けた提案を行う。複数回、顧客とのヒアリングを通してソリューションをグループで選択・カスタマイズする形式だった。解決したい課題の優先順位などは顧客と一緒に考えていかなければいけなかった。 【ワークの具体的な手順】...
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IT・通信 システム・ソリューション

日立ソリューションズ

25年卒
システムエンジニア
日立ソリューションズ

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】一般的なSPI試験と同じ 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI試験と同じ 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】青本
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IT・通信 システム・ソリューション

日立ソリューションズ

25年卒
システムエンジニア
日立ソリューションズ

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社のイベントに応募した理由をご記入ください。(200字以内)】貴社の「ひとと、ソリューション」というフレーズに共感したからだ。私は◯◯のアルバイトで電話対応マニュアルを作成した際に、具体的に話す文言まで記載することで、電話対応に慣れていない研修生の立場を想い、寄り添いながら作成した。この経験から、ひとを想い、ひとに寄り...
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IT・通信 システム・ソリューション

ユニアデックス

25年卒
セールスエンジニア
ユニアデックス

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業で取り組んでいることを教えて下さい】大学の経営学において、私は戦略的思考とビジネスリーダーシップの理解を深めるために積極的に取り組んでいます。経済学や会計学の基礎を学びながら、現代のビジネス環境における課題や機会を分析し、戦略的な解決策を模索しています。さらに、ケーススタディやグループプロジェクトを通じて、リーダーシ...
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IT・通信 システム・ソリューション

ユニアデックス

25年卒
セールスエンジニア
ユニアデックス

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に自己分析に関するグループワークを行いました。2日目はこの会社の魅力について知ることができるグループワークを行い、軽く課題解決方法に関するワークもありました。その後座談会があり、それなりに長い時間いただきました。 【ワークの具体的な手順】会社説明、グループワーク、座談...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

東海ソフト

25年卒
技術職
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25年卒 1dayインターンシップ / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】玄関入ると人事の方がいるので大学名と名前を言って、中に通して貰う。その後部屋に通され、そこでグループワークを行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業のイベントでカレー作りをすることになったので、予算内でどんなテーマを持ってカレーを作るのかグループワークで話し合い、予算を...
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東海ソフト

25年卒
技術職
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】入社してから若いうちに行うプログラマーとしての業務を体験した。具体的にはマイコンボードにC言語でプログラムしたソースコードを読み込ませ、ライトを付けたり、音を鳴らせたりするというものだった。レベル分けされており初心者でもとりかかりやすい内容だった。 【ワークの具体的な手順】...
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IT・通信 情報通信

NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったから 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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IT・通信 情報通信

NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 ジョブマッチング選考 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクを踏む 【質問内容】他社の選考状況 ドコモで何を成し遂げたいか →リモート推進をさらに普及させるためにドコモは何をするべきだと思う? →誰にどんなアプローチで? 学業 →大変だったことは? →分析方法で他に...
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IT・通信 情報通信

NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 ジョブマッチング選考 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラスの現役社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクを踏む 【質問内容】自己紹介を強みを踏まえて3分で 研究活動の深掘り 対象地選定理由 どんな目標を持って論文書いたか 目標達成までの間にどんな困難があったか チームで活動した経験はある...
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IT・通信 情報通信

NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 ジョブマッチング選考 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクを踏む 【質問内容】研究テーマのきっかけ 住民との関係構築で工夫したこと 研究室活動でチームで取り組んだこととその概要 就活の軸 ドコモで成し遂げたいこと それをドコモでやる理由 どんな業界を見てい...
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NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】数学と国語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターのものと同じ 【対策方法】SPI対策本
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NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソード(400字以内)】研究において二点にチャレンジした。 一つは研究活動の基盤作りだ。 研究室では新規分野の、◯◯と◯◯の研究に挑戦したため、対象地の◯◯町の住民と、一人でゼロから関係構築する必要があった。まずは数名の住民に手紙等でヒアリング調査を依頼した。調査...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンシップに参加した後に、大学のOBの方からリクルーター面談の実施をする旨の連絡が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクを踏む。 【質問内容】インターンシップの感想 就職活動の軸 その軸を掲げている理由、背景、きっかけとなった出来事 通信業界の他社との比較(リクルーター面談時には、正...
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NTTドコモ

25年卒
WILLコース(WF確約型WILLコース)
NTTドコモ

内定

25年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問内容】業務に関して、現在の業務内容を伺うことで自分の認識とずれがないか確認しました。 その他にも、働く中で感じた会社の強みや弱み、入社前後のギャップ、キャリアプラン、入社の決め手、就活の軸、社内制度の浸透性などを質問しました。 【注意した点・感想】訪問時間は30分と決められており、短い時間の中で自分の聞きたいことが...
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IT・通信 システム・ソリューション

パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】一般的なもの。 【各科目の問題数と制限時間】問題数はあまり多くなかった印象 【対策方法】市販の参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】ONE CAREER 就活会議
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パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群の企業よりも基本給が低く、福利厚生もあまりないと感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】関西圏の統括マネージャー  【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・就活軸 ・業界と企業の志望動機 ・コースの志望動機 ・自分の周りで課題に感じていること ・「日本の営業における課題と解決策は何か」 →唐突...
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パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】セールス・マーケティング事業部のマネージャー 温和な人で会話をしやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・就活の軸 ・学生時代に力を入れたこと ・キャリアプラン(何年後にどのような仕事をしたいか、役職に就きたいか) ・志望動機→...
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IT・通信 システム・ソリューション

パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR(400文字以内)】私には、周囲を巻き込み1つのものを仕上げていくという強みがあります。◯◯を運営する学生団体に所属しており、高校生に本学に入学したいと思ってもらうことを目標としています。私が高校生の時に体験した感動や発見をしてほしいと思い、この目標に設定しました。コロナの影響で経験者が居らず、資料作成を1から作...
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IT・通信 システム・ソリューション

パーソルビジネスプロセスデザイン

25年卒
セールスコンサルタントコース
パーソルビジネスプロセスデザイン

内定

25年卒 <一次免除>社員座談会付き説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】会社説明と各種コースの説明 【注意した点・感想】各コースの業務内容や他社と比較した内容に注意した。また、社員同士の会話の様子から、どのような人柄の人が所属しているかを重視していた。自身の重要視する軸・観点に着目することで、入社後のイメージが付きやすいと感じた。
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IT・通信 インターネット・Webサービス

ボードルア

25年卒
技術職
ボードルア

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】取り組んだ内容としては資格取得に関する内容がすべてでした。一日目に資格に関する概要を教えていただき、2日目にそれに関するテストを行い資格に合格できるかどうか判断するものです。1日目の終わりに練習問題を渡されます。 【ワークの具体的な手順】説明会、資格取得に関する勉強、今後の...
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