人材・教育のES・体験談一覧

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15623件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

FIDIA SOLUTIONS（旧：Evand）

24年卒

プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人1組のグループワークでマンダラートを作成した。「幸せな社会人とは？」というようなお題について考えた。特に役職の指定はなく、それぞれが思いついた意見を出し合う形だった。最後に代表者が発表をして終了した。　【ワークの具体的な手順】zoomのブレイクアウトルームで自動的にグル...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】人材業界自体、中途でも入れる業界だと感じたため。通常なら2週間程度の承諾期間を特別に長く取ってくださったり、お話する社員の方の人柄などから感じて、非常にいい会社だと思った。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】インターホンを押して待機していると人事の方が迎えに来てくれる　【質問内容】・ゼミのこと（なぜこのゼミを選んだのか・そもそも学部を選んだ理由は・この学問の何が面白いと思うか・研究して分かったこと） ・志望理由 ・なぜ人材派遣（なぜ中長期...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】・志望理由 ・どういう風にスタッフさんと伴走していきたいか（どういう営業になりたいか） ・スタッフサービスの8つの理念をどう理解しているか ・入社したらどういうキャリアを歩んでいきたいか ・アルバイト...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】GM　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】・就活状況（インターン参加状況など） ・見ている業界（なぜ人材を見ているのか） ・就活軸 ・学生時代に力を入れたこと（それに対する深掘りが多い印象） オーソドックスな質問が多い印象を受けました。就活軸...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 一次面接（ケース面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業のユニット長　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】通常なら他にも学生の参加者がおりケース面接を行うらしいですが、相手が欠席になったため一人で行いました。資料が配布され、その読み取りかりから施策までを考え発表と言う流れです。その発表に対して面接官の方か...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】夏のインターン参加後、リクルーターの方が付いてくださり、選考終了までサポートしてくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りや見ている業界など、カジュアルにお話しました。就活における私の悩みを聞いてくださって、人事目線から様々なアドバイスをいただくことが...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内定後の課題の有無】特にないです。　【内定後の拘束】特にないです。　【内定後の研修など】まだわかりません。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLで入室　【質問内容】・自己紹介と志望動機 →深掘り（趣味やサークル等） ・志望業界について ・学生生活で力に入れたこと ・他者からどのような人と言われるか ・自分自身の弱みについて →深掘り（どう乗り越える...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 座談会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】座談会イベント　【注意した点・感想】三次選考が最終選考ということで事前に会社内や業界のイメージやキャリアについて考えるために座談会を要してくださいました。選考要素がなく、何人かの社員の方とお話をすることができたので最終選考前により会社の志望動機やキャリアについてもう一度考える機会となったのでとても良かったです。また...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性マネージャー（40代）　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・過去に周囲を巻き込んで行動をしたことがあるか →そこからの深掘り（どうしてそのような行動をとったのか、どのような行動をとったのか、そこからどうなったのか等） ...

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パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性（40代〜50代）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと それに対する深掘り（始めたきっかけ、困難だったこと、成長した部分、学んだ部分は何か等） ・逆質問 →質問は志望動機を見られるのではなく、過去の体...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

24年卒

総合職

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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】非言語、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】赤本、青本を使用して対策　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア、就活会議

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人材・教育 教育

公文教育研究会（KUMON）

24年卒

総合職

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24年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】会社概要について 業務内容について 福利厚生について 求める人物像について 採用フローについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目そうなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】マネジメントを主に行なっている 真面目そうな雰囲気　【このイベントを通しての感想...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

総合職コース

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【▼ご自身に影響を与えた出来事について、幼少期から振り返り時系列でご入力ください。 ※簡単に記入できる範囲で構いません。 ★ご自身の性格・キャラクター、周囲との関係性がわかるような出来事 ★クラブ・部活・サークルなど所属していた団体 ★アルバイトなどの勤務経験 など、その他なんでも結構ですので、 あなたを知るこ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 インターンシップ 「gate」 / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題として、実際のエンジャパンのサービスを用いて、社会問題に対して解決策を提案するもの。マーケティングや経営戦略を考え、グループとして3分程度で発表した。 また、自己成長の為のインターンシップとの詳細があり、インターンシップを通して自己...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】人材業界をあまり見ていなかった。 また、給与面でも人材会社の利点を得ることが難しそうだった。　【採用人数・倍率】不明。十数名の予定だと聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの企画職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】ビジネスコースの中でも企画職だったのでシビアな質問が飛んできた。 職種理解ができているか、どのくらいストレス耐性があるのか、一貫しているかを見られたと感じる。 自己紹介 志望理由 なぜ企画職な...

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エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】最終面接前に連絡が来る　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】最終面接の時期を自身で選択することができ、それに合わせて意思確認や志望動機などの確認作業をしてくれる。 また、志望度や受けている企業の進行度は毎回され、素直に答えても選考に影響はしないと感じた。ただ、エン・ジャパンの志望度が高いことは...

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エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 OB訪問 / 本選考

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【質問内容】社内で活躍している人、その中でも自身が話を聞きたいとリクルーター面談で話した人がアサインされる。 私自身は若手、中堅、年次高めの三人にお話を聞くことができた。 また、必要であれば何人でも面談させてくれるとのことだった。　【注意した点・感想】社長賞を受賞された方や様々な部署を多く経験されている方に話を聞くこと...

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エン（旧：エン・ジャパン）

24年卒

ビジネス総合コース

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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

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【経緯】「gate」インターンに参加することでリクルーターがついてくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】インターンシップのフィードバックから始まり、今後の選考について案内される。 インターンシップでどのような結果を残すかによって案内される内容が変わり、私はビジネスコースの中でも「企画職コース」を案...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アットキャド

24年卒

総合職（営業）

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】第一に志望していた業界ではなかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アットキャド

24年卒

総合職（営業）

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職についている方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入って待機　【質問内容】・家族構成 ・高校、大学を選んだ理由 ・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・全国転勤があるが大丈夫か 自己PRや学生時代に力を入れたことに関しては、それぞれ質問されるのでは...

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アットキャド

24年卒

総合職（営業）

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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】最終選考に向けて不安な点を解消するための面談でした。選考要素はないと言われました。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入って待機　【質問内容】基本的にこちら側が逆質問をしてそれに答えていただく、という形式でした。 雑談のような感じで話してくださったので、特に緊張感はありませんでした。また、担当してくださ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アットキャド

24年卒

総合職（営業）

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入って待機　【質問内容】・エントリーシートに記載したスポーツ経験の深掘り ・スポーツの経験から学んだこと ・挫折経験とそれをどのように乗り越えたか ・今までで1番達成感を感じたこと ・全国転勤があるか問題ないか ...

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