人材・教育のES・体験談一覧

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15626件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

24年卒

コンサルタント

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒8年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでクイックのマイページから入室　【質問内容】・自己紹介 ・幼少期～大学生の時の性格・象徴するエピソード・深堀 ・小学生の頃の周りとの関わり方 ・高校を知ったきっかけ、なぜ入ったのか ・大学受験の取り組み方・深...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

24年卒

コンサルタント

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内定

24年卒 インターン参加者用説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】説明会・座談会　【注意した点・感想】インターンで受けた説明と変わらなかった。話す内容も資料も変わりなかったと思う。ただ、選考を受ける上で最低限の情報を得ることが出来る場なので、そこでしっかり情報を得ておき、その後企業研究で無駄な時間をとることが無いようにした。

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人材・教育 教育

リーフラス

24年卒

総合職

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に普段のスポーツスクールに参加し、社員の方の指導方法を見たり、スクールの雰囲気を見学させていただいた。備品を出す手伝いをしたり、一緒に子どもたちと体を動かしてバスケットボールを楽しんだ。　　　　　　　【ワークの具体的な手順】実際に普段のスポーツスクールに参加し、社員の方...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ネオキャリア

24年卒

コンサルティング職

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24年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】世の中の変化、マーケット、ネオキャリアとは、職種説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材系のメガベンチャー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】男女差別的思考がある　【このイベントを通しての感想】説明会を通して企業や事業内容に関しての理解は深まりました。事業内容に関しては幅...

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人材・教育 教育

スポーツコミュニティ

24年卒

スポーツインストラクター

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に子どもになったつもりで普段のスクールのように体操を楽しむ。インターンシップ中は特にグループワークや課題が出されたということはなかった。とにかく普段現場で働かれている社員の方の指導をもとに体操を楽しんだ。　【ワークの具体的な手順】実際に子どもになったつもりで普段のスクー...

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人材・教育 教育

やる気スイッチグループ

24年卒

幼児教育教室講師職※現在募集なし

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24年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社説明、事業説明、事業内容・仕事内容説明、先輩社員との座談会、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】やる気スイッチのCMで有名な学習塾の会社、自分自身スクールIEに通っていたのでそのイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しくて、お話ししやすい方　【このイベント...

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人材・教育 教育

やる気スイッチグループ

24年卒

総合職

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】やる気スイッチグループの事業の強みを理解し、新規事業を創造する。顧客のニーズに応えるために必要なこと、やる気スイッチにしかできない理念に沿ったサービス、自社のリソースは何を活用し、どう活用するか、利益を出すためにどうすれば良いのか、など　【ワークの具体的な手順】やる気スイッ...

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人材・教育 教育

トライグループ

24年卒

次世代DX人材採用※総合職へ統合

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】検討していた他企業と比べて、若いうちから大きな裁量権を持って働けるため　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】CDO育成プログラムが2週間に1回（合計6回）あるが参加は任意　【採用人数・倍率】30人ほど　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大から地方の私大まで様々　...

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人材・教育 教育

トライグループ

24年卒

次世代DX人材採用※総合職へ統合

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マーケティング領域の責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】面接に関しての説明（目線合わせ）→面接官の自己紹介→面接の流れ　【質問内容】・自己紹介 ー深掘り ・就活状況（ざっくり） ・就活の軸 ー深掘り ・キャリアビジョン ー深掘り（キャリアビジョンを実現する上で...

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人材・教育 教育

トライグループ

24年卒

次世代DX人材採用※総合職へ統合

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オンライン商品開発室、マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】採用の背景、面接官の自己紹介の後面接が始まった。　【質問内容】・自己紹介 ー深掘り ・学生時代に力を入れたこと ー深掘り ・就活の軸 ー深掘り ・志望企業・業界 ー深掘り（浅め。企業側から志望動...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 会社研究ワークショップ / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】より会社のことを詳しく知るための説明やグループワーク、座談会などがあった。グループで対抗などの競い合うような内容ではなく、説明を受けてそれについての考えや意見をグループで共有するというようなないようだった。　【...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 1day インターン / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループで役目を決め、すごろくみたいな感じで、パソナの理念である社会の課題点を解決するを体感するワークを行った。パソナが課題を解決するために行ったこととして正しいものを選ぶ。正しい選択が多いグループほど得点が高...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】ずっと第一志望だったから。　【内定後の課題の有無】強制的な課題はないが、内定者インターンや、懇親会などがあると言っていた。　【内定後の拘束】特にない　【内定後の研修など】はじめての研修は6月に入ってから実施すると言っていた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 最終個別面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインにつないだ。　【質問内容】小学校から大学までどんな性格でどんな生活をしてきたか 大学での学業、課外活動、就職活動について詳しく パソナを志望する理由、どうしてパソナでないとだめなのか 今回は前回のように...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 人事座談会&個別社員訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】役員面接合格者を対象に、前半は、パソナグループの概要おさらい、後半はパソナグループの社員の方と1対1で45分間話ができるというものだった。　【注意した点・感想】特に選考要素は含まれていない。が、いつも通りうなずきや笑顔は意識して話を聞いた。 一人ひとりの面接やエントリーシートに書いたやりたいことに近い部署で働いて...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 特別会長面会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】淡路島でパソナグループが行っている地域創生事業の施設をバスや徒歩で巡り、南部社長との面会の時間が設けられる。　【注意した点・感想】学生は15人前後で、一人ひとりが30秒くらいの自己紹介をし、そのあと、立候補制で1人が南部社長に質問をできるというものだった。 自己紹介の場は短いが、社長の前ともあり非常に緊張した。は...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 三次選考役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後30分くらい待機した後面接官がいる部屋に案内され面接が始まる　【質問内容】就職活動の軸 パソナ、ベネフィット・ワンの具体的な志望理由 今回も事前にメールで質問内容が教えられていた。しかし、そこでは自己紹介、就...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 二次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、人事の方から面接時のアドバイスや注意点があり、筆記試験であるクレペリン検査をする。その後、前半グループと後半グループに分かれ面接が行われる。前半グループの面接の間後半グループは1時間弱ほど待たされた。　【質問内容...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】45分くらいひたすら足し算をする　【対策方法】特になし

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【自分を一言で表し、その理由】一途 「一途」には2つ意味があります。 1つは、自分の意志を持ち流されない、もう1つは、好きなこと、やりたいことなら何があってもやり遂げるという意味です。 大学受験では、親に反対されながらも意志を曲げずに、自分が学びたいと思った心理学のために受験勉強をやり遂げ、現在は心理学を学んでいます...

63人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 教育

ジャクパ

24年卒

専門系

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24年卒 幼児体育指導の魅力をご紹介　企業理解セミナー / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社説明、企業理念、事業内容、選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幼児体育の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育系の会社は歳をとった時に働けるのかが心配でしたが、この会社は幼児体育業界の中でもかなり長く働けると感じた。　【このイベントを通しての感想】幼児体...

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人材・教育 教育

東急キッズベースキャンプ

24年卒

キッズコーチ

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

日本体育大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にあった子どもたちとの関わりの中でのトラブルや事例から、グルーで解決方法と価値への声かけについて社員の方から学び、どうやって解決するか考える。最後にグループごとに考えた声かけについて、発表し合う。　【ワークの具体的な手順】子どもたち同士のトラブルの事例から、グループで解...

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人材・教育 教育

成学社

24年卒

個別指導教室管理者

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内定

24年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】国語（漢字の読み書き）、数学、社会（時事問題、一般常識）、英語（空欄補充）　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は50分で、数学の問題配分が他よりも少し多めでした。　【対策方法】教育業界の時事問題を事前に調べておきました。それ以外は特に対策はしていません。

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人材・教育 教育

成学社

24年卒

個別指導教室管理者

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】自分が教室を運営している（働いている姿）が一番想像できたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】まだ案内されていない　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 教育

成学社

24年卒

個別指導教室管理者

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】個別指導部の本部長でした　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、筆記試験を受けてから最終面接でした　【質問内容】・どんな教室運営をしたいか ・アルバイトについて ・社会人に求められる資質とは ・その答えた資質について、自分は持っているかどうか ・逆質問 ・逆...

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