人材・教育のES・体験談一覧

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副業界を選択人材（派遣・紹介） 教育

15652件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

20年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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20年卒 エントリーシート / 本選考

明治大学 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。】ポジティブな出来事は高校の和太鼓部における審査で合格した出来事である。大好きな曲目の審査が高校2年生の時にあった。自分のパートの審査があり、そこで私は同期にあっさりと負けてしまった。悔しさのあまり、その曲目になんとか関...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

19年卒

総合職

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は業界と自社の紹介が行われ、本社社屋見学をはさんで食堂でランチ（だが弁当持参）。午後は傘下のベネフィットワン、パソナテックの紹介をはさんだ後、ある架空の企業に対して自社のサービスを用いて何が出来るかを提案するグループワーク。　【ワークの具体的な手順】架空の企業の設定が...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 副社長面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長　【会場到着から選考終了までの流れ】大きな面接室で待ち、時間になり次第面接官の方が入室されて開始。　【質問内容】・自己紹介 ・どのようなきっかけでこの会社を知ったか ・この会社でやりたいこと ・そのやりたい事で結果を出すために何をするか ・逆質問 質問は以上...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職の高い方、人事部ではない。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の方が入室され次第開始。　【質問内容】・自己紹介と自分の強みを説明 ・どうして人材業界なのか ・その中でどうしてクイックなのか ・どのようなキャリアをここで歩んでいきたいか 質問は以上のように少なか...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室で待っていると、担当の方が入室されて開始。　【質問内容】・自己紹介と自己PRを同時に ・学生時代頑張った事 ・得意な事、苦手な事 ・どうして人材業界なのか ・逆質問 質問については以上でした。逆質問の時間が長くな...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】全員が到着次第開始　【質問内容】・自己紹介（1分程度で） ・学生時代一番注力した事 ・集団の中での自分の役割 ・逆質問（あれば） 質問については上記した内容でした。長く話していた人が短くするよう指示を受けていたので、簡潔...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】国数　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度で解きます。　【対策方法】一般的なSPI対策で問題ない難易度でした。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

19年卒

コンサルタント

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19年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】シンプルな説明会です。早期選考の為、これに参加して選考に乗るとESが免除されるらしい。　【注意した点・感想】説明会に関してはごく一般的な内容だったと記憶しています。人材業界や、その中でのクイックの位置付けがよくわかる内容でした。魅力的な業務だとも思いました。ただ、他社との比較を強調されていた様に感じました。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

19年卒

総合職

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】半日のスケジュールのうち、はじめの半分は企業、業務紹介であった。その後、残りの半分でグループワークを行う。チームは最初に座った席のひちたちと行う。ある課題について最適解を模索し、最後にポスターにまとめて発表を行った。　【ワークの具体的な手順】まずは与えられた課題についての問...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】◯事業部の責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり次第案内されて開始　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・この会社でどのようなキャリアを歩みたいか ・10年後どうなっていたいか ・なぜ私を採用する必要があるのか ・逆質問 質問はこれくらいで、あとはそれ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され次第開始。　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況について ・myルーカスシートに関する深掘り 前回の人事面接と同様、myルーカスシートに関する深掘りが中心でした。ただ、今回は「そのような経験を踏まえてなぜ人材...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第案内され開始。　【質問内容】・自己紹介 ・持ち込み資料に関する質問 面接前に、myルーカスシートというモチベーショングラフのような資料を作成し、持参するので、それについての深掘りが中心でした。基本的にこちらの経験について...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 会社説明会&適性検査 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】会社についての説明会があった後、希望者は適性検査を受けました。　【注意した点・感想】説明を行っていた社員の方の話が大変面白く、選考を受けてみたいと素直に思いました。他社と比べた上での、この会社の強みや、今後のビジョンなどがよくわかる説明会でした。適性検査はひたすら計算をするもので大変でした。

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エン（旧：エン・ジャパン）

19年卒

ビジネス総合コース

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内定

19年卒 社員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着し次第、面接室に案内され開始。　【質問内容】・自己紹介 ・好きなものを1つ営業してください ・10年後どうなっていたいか ・志望動機 ・なぜ人材業界を志望するのか ・逆質問 志望動機や、なぜ人材業界なのか、とい...

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人材・教育 教育

NTT ExCパートナー（旧：NTTラーニングシステムズ）

19年卒

専門系※総合職へ統合

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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【【自己PR】学業で力を注いだこととその成果（研究課題、卒業論文等）を500文字以内で記入ください。】私が力を注いでいる学問は、学部時代のゼミから一貫して専攻している「◯◯・◯◯」一般についての学修です。私は、学部1年生の頃の導入授業で◯◯の概説を受けたのですが、正直、法律の分野としては、事務処理的な要素が多く、何が面白い...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で部屋を案内される　【質問内容】なぜほかの人材業界の会社（リクルートなど）でないか、自分はどんな経験をしてきてどんな特徴、強み弱みを持つ人間なのか、この会社に入って最終的に何がやりたいか等を深掘りして聞かれた。圧迫ではないが緊張感はあ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 二次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて部屋を案内される　【質問内容】人材の会社なので、自分の経験や人となり、価値観についてふかぼられた。自己分析をしておくことが必要。面接時間があまり長くないので、簡潔に質問されたことに答えた。また、学生が二人いるので、相手の話にも耳を...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され待機　【GDのテーマ・お題】まずは一人ずつ一分間スピーチ、その後GD　【GDの手順】選考開始前に1時間程度の企業説明会がある。まずは、一人ずつお題を与えられて一分間のスピーチをする。そのあとは抽象的な題材に対してグループディスカッション。社員も見てはいるが、厳しくチェックされ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 三次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内される　【質問内容】自己紹介。大学時代力を入れて頑張ったこと、その深掘り。なぜそれをやったかという背景、困難を乗り越えたエピソード、そこでの一番の苦労、そこから何を得たかなどを聞かれた。自分の強み弱み。 挫折経験を教えてくださ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

19年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。】【ポジティブな出来事】長期インターンで学生向けアプリ運営をしていた際、お客様に喜びの声をいただいたことです。そのアプリは若者に無料でスキー等の地方アクティビティを提供するものでした。現場の方の、「アプリのおかげで今まで...

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人材・教育 教育

ECC

19年卒

地域限定職

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 教育

ECC

19年卒

地域限定職

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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり上の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室→選考開始　【質問内容】ECCへの志望度を聞かれました。その後、エントリーシートについての深掘りをされました。また、今後のキャリアプランや入社後にやってみたいこと、行きたい部署などかなり将来のことを話ました。最後には逆質...

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人材・教育 教育

ECC

19年卒

地域限定職

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内定

19年卒 1時面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】それぞれの部署の部長クラスで、年次はかなり上の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室説明→移動→面接開始　【質問内容】エントリーシートからの質問で、一人ひとり異なる内容だったと思います。私は部活についてエントリーシートで書いていましたが、そうではなく、逆にエントリー...

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