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人材・教育のES・体験談一覧

人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
15044件 のES・体験談
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ジェイ エイ シー リクルートメント

26年卒
リクルートメントコンサルタント
ジェイ エイ シー リクルートメント

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代ぐらいの現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLに接続 【質問内容】自己紹介(1分ほど) 志望動機 今までで1番力を入れて頑張った事(バイトの経験について) 挫折した経験(高校の部活での経験、どうやって乗り越えたかまで話した) 学生同士での質...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ジェイ エイ シー リクルートメント

26年卒
リクルートメントコンサルタント
ジェイ エイ シー リクルートメント

内定

26年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】ES免除の説明会 内容 ・HR業界の未来 ・人材業界のビジネスモデル ・JACと他社との差別化、強み ・JACが行っている活動 ・質疑応答 【注意した点・感想】人材業界についてほとんど何も知らない状態で説明会に参加したが、人材業界の将来性や、ビジネスモデルの違いについて詳しい説明があったので理解を深...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 2daysインターンシップReal / 本選考

中央大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】東京オフィスに集合 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】7人程度のチームで実施した 最初にアイスブレイクを含めたワークを行った その後は二日に分けてCAとRAの過去にあった事例を体験した。 通常の生活にも必要な「なぜを深ぼる」をとにかく意識して取り組むようにした。 【ワーク...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 最終面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに着いたらリクルーターの方に電話をして、面接会場に案内される。少しリクルーターの方とアイスブレイクをしたあと、面接官が部屋に入ってくる。 【質問内容】質問内容 学生時代に力を入れたこと その深掘り アルバイトの企業とし...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

中央大学 | 文系
【経緯】二次面接通過者は全員実施する。最終選考に通すべきであるかどうかをチェックしている。 【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方のLINEを追加し、送られてきたURLから参加 オフィスは直接向かい、電話でリクルーターのかたを呼ぶ 【質問内容】現在の就職活動を中心に様々な質問があります。人材業界ということもあり、様々...
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クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 二次面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから 【質問内容】質問内容 自己紹介 人材業界を志望している理由 クイックな理由 他社の選考状況 他社を受けている理由 学生時代に力を入れたこと 逆質問 回答内容 就職活動の軸を満たすことができる点 人...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 一次面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきたURLから 【質問内容】質問 就職活動の軸 就職活動の状況 自己PR 学生時代に頑張ったこと 逆質問 回答 全て本音ベースで盛ることなく話した。向こうもそれを求めている様子だった。 学...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

26年卒
コンサルタント
クイック

26年卒 企業説明会 / 本選考

中央大学 | 文系
【内容】事業内容や業務内容に関する説明。インターンシップ経由で申し込んだ。 【注意した点・感想】特に選考要素はないと伺っていたが一応積極的に質問をするように心がけた。特にそのことが今後の選考に関わるなどはなかったと思うが、質問したことでより理解度は上がった。どのように見られるかは大事なので質問はするようにしている。
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人材・教育 教育

幼児活動研究会

26年卒
専門系
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26年卒 企業理解セミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】幼児体育の業務内容や体育指導員の一日の大まかなスケジュール、ある社員のキャリアプランの一例、初任給・福利厚生・勤務地・働き方などの紹介がされた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幼児体育という珍しい業界であったため、詳しい事業内容やどういった社員の方が在籍しているのか想像がつかなかった...
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マイナビ

26年卒
総合職コース
マイナビ

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【アップロードした「輝いている瞬間の一枚」について、補足コメントがあればご記入ください。(例)◯◯サークルの夏合宿の写真です。私(右から3番目)は合宿幹事を担当しました。】人との繋がりを大事にしており、所属コミュニティ内で様々な人の境遇や価値観に耳を傾け、偏りのない考え方を心掛けている。
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ミイダス

26年卒
法人営業職
ミイダス

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】給与があまり上がらないのではないかという懸念があったためです。理由は一年目の給与と平均年収がそこまで大きく変わらないところです。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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ミイダス

26年卒
法人営業職
ミイダス

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLから入室 【質問内容】他者の選考状況(ミイダスの志望度) ミイダスを志望する理由、他の業界もみている理由 就活はいつまでに終えたいか 学生時代に力を入れたこと なぜ取り組んだか 人生で大変...
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ミイダス

26年卒
法人営業職
ミイダス

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】1次面接合格後連絡が来る。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLから入室 【質問内容】志望動機 学生時代に力を入れたこと 就活の軸 いつまでに就活を終えたいか 就活の状況(ほかの企業と比べて、ミイダスの志望度は?) ミイダスに入ってやりたいことはなにか 最終面接官の特徴 1次面...
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ミイダス

26年卒
法人営業職
ミイダス

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLから入室 【質問内容】顧客から信頼を価勝ち取るために重要なこと あなたが経営者である場合、売上が上がるけど評判が悪い社員と、売上は低いが評判は良い社員どちらをとるか?その理由も。 今のコミュニティと別れ...
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ミイダス

26年卒
法人営業職
ミイダス

内定

26年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明と業務内容の説明、逆質問もある。 【注意した点・感想】注意した点は、企業の文化や働き方について深く理解することです。特に、実際の業務内容や社員同士のコミュニケーション、会社の価値観が自分に合っているかを意識して確認しました。また、逆質問の時間を活用して、自分が働く環境について具体的に質問し、入社後のイメージ...
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やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他社に内定をいただいたため。勤務地と子会社がガチャであるのは、かなりネックであった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事専務 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前には入室 【質問内容】こちらも、三次面接と同じく多少厳かな雰囲気での面接であった。質問事項としては、・志望動機・学生時代に力を入れたこと・アルバイト経験についての深堀り・キャリア形成をどう考えているか・なぜキャリアアップ...
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人材・教育 教育

やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前には入室 【質問内容】今までの面接とは打って変わって、対話形式ではなく比較的厳かな面接であった。質問事項は、・自己紹介・大学生活について・志望動機・教育業界の中でもなぜやる気スイッチグループなのか・どういったキャリア形成...
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やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部中堅の女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分間には入室 【質問内容】二次面接に関しても、対話形式の面談ベースであった。質問内容としては、・今までの自身の人生を区切って経験とともにその経験が今現在の自身の性格にどう繋がっているのかをストーリー仕立てで伝える...
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やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】イベントを担当していたよく見る人事の女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分間には入室 【質問内容】面接というよりかは、面談ベースであった。事前に提出する履歴書(書式指定なし)をもとに過去について深堀りされる。質問事項としては、・教育業界に興味を持った理由・アル...
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やる気スイッチグループ

26年卒
総合職
やる気スイッチグループ

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】性格診断(200問、30分) 【対策方法】性格診断テストのみのため、特に対策は必要ない。ミスマッチを防ぐため、変に誇張しようとせず、素直な回答を心がけるとよいだろう。
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ネオキャリア

26年卒
コンサルティング職
ネオキャリア

内定

26年卒 内定 / 本選考

桃山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】内定後の面談でメンターさんとは違う新卒担当の方とお話したのですが、就活を終わってくださいという圧が強かったため辞退しました。 【採用人数・倍率】分かりません 【内定者の採用大学・学歴】分かりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分かりません
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ネオキャリア

26年卒
コンサルティング職
ネオキャリア

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

桃山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため音声確認後開始 【質問内容】質問)小中高大の経験から自己紹介をお願いします。 回答)𓏸𓏸大学の𓏸𓏸です。よろしくお願いいたします。小学生は周りに迷惑をかけないことを意識した時期でした。 小学1年生のとき弟...
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ネオキャリア

26年卒
コンサルティング職
ネオキャリア

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

桃山学院大学 | 文系
【経緯】面接後の感想会に近いもの 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため音声確認後開始。 【質問内容】面接の感想や面接を進んだことによる不安はないかといった選考には無関係の質問のみでした。選考にあたって不安はなく御社を第1志望で就職活動しているのでむしろ志望度は上がっていますとポジティブな言葉を伝えていました。...
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ネオキャリア

26年卒
コンサルティング職
ネオキャリア

内定

26年卒 責任者選考(3次選考) / 本選考

桃山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部幹部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため音声確認の後面接開始 【質問内容】質問 志望動機は何ですか? 回答 頑張っている学生が諦めてしまわないようにしたいというビジョンから人材業界、特に新卒採用を希望しております。 質問 強みはなんですか? ...
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