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教育
NTT ExCパートナー(旧:NTTラーニングシステムズ)
19年卒
専門系※総合職へ統合
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19年卒
最終選考(二次面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待合室で待機。 【質問内容】・自己PRの深堀 ・学生時代頑張ってきたことの深堀 ・志望動機 ・他社の選考状況 ・NTTLSの事業内容を簡単に説明しなさい。 ・自分より年次も経験も上の人に対して研修などを実施した...
1
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人材・教育
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NTT ExCパートナー(旧:NTTラーニングシステムズ)
19年卒
専門系※総合職へ統合
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19年卒
三次選考(一次面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】GDと同様。 【質問内容】・自己紹介と自己PR、それについての深堀 ・学業で頑張ってきたことについての深堀 ・学生時代頑張ってきたことについての深堀 ・志望動機 ・興味のある事業分野はなにか。 ・あなたの弱みは何だ...
1
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人材・教育
教育
NTT ExCパートナー(旧:NTTラーニングシステムズ)
19年卒
専門系※総合職へ統合
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19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代頑張ったこと(学業について)】英語の学習に力を入れました。幼い頃から興味を持っていたため、大学の専攻以外にも、自主的にTOICEを勉強していました。1年生の春に立てた目標は、2年生に進級するまでに、英語をある程度不自由なく話す事の出来るとされている◯◯点を取得することでした。しかし、1年間取り組んだ結果は◯◯点程...
4
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
日本教育クリエイト
19年卒
総合職
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19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長が担当している。 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接と同様。 【質問内容】・自己紹介と自己PR ・学生時代頑張ったことは? ・学生時代の挫折経験は? ・大学の受験方法は? ・あなたは40歳までにどこで何をしていると思うか? ・志望動機は? ・最後に...
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日本教育クリエイト
19年卒
総合職
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19年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性社員だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様。 【質問内容】・自己PR、学生時代頑張ったことと、その深堀(両方ともESを見ながら質問してくる) ・休日出勤や残業などがやむを得ず発生する場合などがあるが、大丈夫か。 ・全国転勤は可能か。 ・健康面に...
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19年卒
総合職
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19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、数学、性格テスト 【対策方法】SPIの問題集を繰り返し解く。
1
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19年卒
総合職
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19年卒
説明会兼座談会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明会と同時に、職員の方に自由に質問できる座談会が行われる。二つとも選考を受けるためには必須のイベント。説明会と座談会が別々の日程になっているものもあるので、申込時に自由に選択できる。この時にwebテストの案内がされる。 【注意した点・感想】この説明会と座談会を受けてすぐ次の段階で、日本教育クリエイトか、もう一...
1
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19年卒
総合職
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19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性社員だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社の受付で、同じグループの学生と一緒に待機し、社員の方から説明を受ける。呼ばれたら面接室へ入る。 【質問内容】・自己紹介、自己PR ・学生時代頑張ったこと、それに対する深堀 (実際に仕事をしていると、担当するお客様が...
2
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19年卒
総合職
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19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代頑張ったこと】◯◯サークルで、◯◯を英語で伝えるためのレッスンを企画しました。一時期、受講者数が減ってしまったことがあったため、受講生へのヒアリングなども踏まえて原因を探りました。すると、知識のインプットばかりに終始していること、日本人学生しかいないため、実践的でないことがわかりました。そこで、留学生を招き、会話...
6
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19年卒
総合職コース
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【ご自身に影響を与えた出来事について、幼少期から振り返り時系列で既述してください。 ・ご自身の性格・キャラクター、周囲との関係性がわかるような出来事 ・クラブ・部活・サークルなど所属していた団体 ・アルバイトなどの勤務経験 など、その他なんでも結構ですので、あなたを知ることができる出来事を是非とも教えてください。】...
7
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人材・教育
教育
GABA
19年卒
販売・サービス系
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19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】受付後、15人の学生が3つに分かれ、グループごとにテーブルに座る。その後、大きく分けて①カウンセラー業務理解(社員の方から話を聞く)と②カウンセリング体験(グループ内でペアになって行う)の2つの内容に取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】(1)まず、GABAのカウンセラーの...
1
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人材・教育
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ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
19年卒
総合職
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合場所で待機→小部屋に案内される→5分でプレゼン→面接 【質問内容】エントリーシートの質問項目【自分のためになったと思う授業内容とその理由】と「研究、専門、卒論内容」(※ある人のみ)について、自由に合計5分間のプレゼン ...
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教育
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
19年卒
総合職
19年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】ブースが3つある部屋に案内され、そのうちの一つに案内される。一人の社員さんと面接し、終わったら、また待合場所に戻り、待機する。時間になったらまた同じ部屋に案内され、一つのブースに案内される。先ほどとは違う社員さんと面接し、終わったら、その...
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人材・教育
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ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】一人の社員の前で、グルディスをやり、最後に発表して、終わり。 【GDのテーマ・お題】遊園地の来場者数を増やすための施策を決める 【GDの手順】遊園地の来場者数を増やす施策が学生の人数分用意されており、それぞれ1つずつ渡される。学生は渡された施策を自分の意見として主張し、グループ内でプレゼン...
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教育
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
19年卒
総合職
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、算数、適正検査 【対策方法】他のウェブテストとそんなに変わらないです。
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ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【専門や研究テーマのある方はご記入ください。(50字以内)】◯◯学を通じて、地域活性化の方法とその影響についてフィールドワークを行い研究している。 【上記ご回答いただいた方は、専門や研究テーマの概要をご記入ください。(200字以内)】◯◯市は地域活性化と市民の郷土愛向上が課題だ。そこで、所属研究会の強みである、◯◯における...
3
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教育
国際医療福祉大学
19年卒
事務・管理系
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内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】英数国理社の一般常識について。選択式の論文 【各科目の問題数と制限時間】一般常識は50問くらい。論文は一題。 制限時間は両方合わせて1時間半。 【対策方法】中高レベルの一般常識の見直し、時事について知っておく。 論文は自分の大学(論文で比較できるように)について知っておく。
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教育
国際医療福祉大学
19年卒
事務・管理系
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内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】人事は事務以外の医療職全体の選考を行っており、グループ全体での選考は2月まで続く。そのため、内定式や研修は無し。配属先が決まるのは2月以降。 【採用人数・倍率】不明(内定者同士で集まる機会がない、事務以外の医療職の選考がこれからも続くため) 【内定者の採...
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人材・教育
教育
国際医療福祉大学
19年卒
事務・管理系
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内定
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の面接官2人+役員+人事の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で挨拶をし、エレベーターで該当階へ行った後、インターホンで担当者を呼び、待合室へ案内してもらう。 担当者に呼ばれたら、面接の部屋へ行き、面接が終わったら終了したことを担当者に告げ、エレベーターホー...
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教育
国際医療福祉大学
19年卒
事務・管理系
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内定
19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会時の人事担当。 【会場到着から選考終了までの流れ】1階受付で名乗った後、担当者に案内されて該当階へ行く。その後、待合室に通され、担当者が呼びに来たら面接へ行く。 面接が終わったら、担当者に挨拶をしてエレベーターまで案内してもらって終了。 【質問内容】説明会時にエントリー...
1
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ナガセ
19年卒
総合職
内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】60人程度 【内定者の採用大学・学歴】上位私立大学や国公立大学が多かった印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】サークルや大学時代の経験、学部などは、本当に様々な背景であった。
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人材・教育
教育
ナガセ
19年卒
総合職
内定
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると、選考官から会議室のような部屋へ案内される。それまでの選考会場とは異なり、改まった場で使用されるような場所であった。 【質問内容】ESに関する質問を数問(大学で研究していること、志望動機、資格など)程度、簡単に。 その後...
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人材・教育
教育
ナガセ
19年卒
総合職
内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、図形を並べるもの 【各科目の問題数と制限時間】具体的には覚えていませんが、多すぎるものではなかったと思います。 【対策方法】特にありません。直感でどんどん回答するのがよいと思います。
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人材・教育
教育
ナガセ
19年卒
総合職
内定
19年卒
三次選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当で上のクラスの社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合で待機、時間が来ると選考官から会場へ案内される。場所は二次選考と同様。 【質問内容】前回選考の感想。 前回選考と同様、事前記入アンケートから内容の続き。 「入社後のキャリアでどんな自分になりたいか」 「受...
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ナガセ
19年卒
総合職
内定
19年卒
二次選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事。GDの選考官と同じ 【会場到着から選考終了までの流れ】待合で待機し、時間になると選考官から会場へ案内される。会場ではブースができており、他の面接も同時に行われている。 【質問内容】・学生時代に1番頑張ったこと ・志望動機 ES記入内容から、かなり掘り下げた質問も...
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