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不動産・建設のES・体験談一覧

不動産・建設の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した不動産・建設の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
39271件 のES・体験談
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不動産・建設 住宅・インテリア

三井物産フォーサイト

19年卒
営業部門
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内定

19年卒 二次 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付 適性検査・作文 面接 解散 【質問内容】自己紹介、自己pr、アルバイトについて、ゼミナールでの研究内容について、自分の性格について、意見が対立している時に自分ならどう対応するか、なぜ不動産業界を志望しているのか、なぜ管理か...
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不動産・建設 住宅・インテリア

三井物産フォーサイト

19年卒
営業部門
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査、小論文 【各科目の問題数と制限時間】性格検査は15分程度 小論文は30分程度、テーマは社会人と学生の違いとは 【対策方法】市販のテキストなどを読む
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不動産・建設 住宅・インテリア

三井物産フォーサイト

19年卒
営業部門
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内定

19年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業説明、業務説明、質問 【注意した点・感想】少人数で、一人一人をしっかり見ているように感じたので、積極的に質問し、熱意を見せるようにしました。また、面接での志望動機や逆質問に使えそうなネタをメモするようにしました。説明会から選考が始まっているという意識で臨みました。
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不動産・建設 住宅・インテリア

三井物産フォーサイト

19年卒
営業部門
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内定

19年卒 一次 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性3人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付 面接 解散 【質問内容】自己紹介、自己pr、アルバイトについて、ゼミナールの研究内容、なぜ不動産業界志望なのか、その中でなぜ管理なのか、その中でなぜこの会社なのか、こちらからの逆質問 当日に提出する履歴書に沿って質問されま...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 建設

フジタ

19年卒
経営管理・営業系※現在募集なし
フジタ

19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、他の建設業界の企業説明会に参加しても言ってなかった大きな目標を大々的に掲げていたからです。その目標は、「2025年までに売り上げ1兆円を目指す」です。このような事を言う企業は、今までありませんでした。しかし貴社は違いました。この大きな目標を持って毎日全員が働いてる環境に憧れて志望しまし...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の部長?のような社員が中央に、その両脇に40代前後の社員が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで人事の方と雑談後、呼ばれたら面接開始.終了後は別室で社員と他の面接を終えた学生と雑談する時間があった 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代力を入れた...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代ほどの男性社員が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で学生6人で案内されるまで待つ。お茶菓子や飲み物が置いてあり、社員さんはいない.終わり次第解散。 【質問内容】・自己紹介(1分) ・学生時代力を入れたこと ・ESに書いたこと以外でチームで何かを成し遂げた経...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代半ばほどの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他社の選考状況を記入後、時間になり次第個人の面接ブースに案内される。面接後はエレベーター前まで送ってくれた。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力を入れたこと ・その中で何を意識して課題に取り組んできたか ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着した順に控え室の席に座らせられる。GDの班は席順にしたがったものだったので完全にランダムであった。 【GDのテーマ・お題】DIY用品の新規店舗開店の土地選定 【GDの手順】配られた資料の読み込みを15分程度で行う。その上で30分ほどのディスカッションを行った。最初に各自で自分のア...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のwebテストと同様 【対策方法】特に対策しなかった。比較的ボーダーは高いようなので不安な人は対策しておいた方がよいと思う。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 セミナー / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【内容】会社情報と採用情報について基本的な内容の説明会 【注意した点・感想】HPを見れば分かるような内容ばかりの説明会だったので正直あまり参加する意味は感じられなかった.説明会のあとは質問の時間も用意されていたが、質問している学生を人事が把握している様子はなかった.説明会に参加しているのは前提で今後の採用ステップは続くと思...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

19年卒
総合職
三菱地所

19年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【あなたが学生時代にした最大のチャレンジはなんですか?】私は学生時代に代表として所属サークルの新人勧誘に尽力しました。人員が年々減少しており、活動の規模が縮小すると考えた私は、新入生の人数増加を目標に掲げました。同期も同じ思いを持っていたものの、具体的に何が必要で何を変えれば良いかが分からず不安が大きいという状況でした。そ...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

住友不動産

19年卒
総合職
住友不動産

19年卒 集団面接 / インターンシップ選考

神戸大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】とても柔らかいさわやかな人、接しやすい 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたらすこし廊下のいすで待ち、よばれたら面接室に入って面接が始まる。おわったらそのまま返される。 【質問内容】自己紹介 ESに書いた内容について聞いてくる 住友不動産について現状どれくらい知っ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

住友不動産

19年卒
総合職
住友不動産

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

神戸大学 | 文理非公開
【試験科目】覚えていない 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】インターン段階は特にする必要は無い
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住友不動産

19年卒
総合職
住友不動産

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

神戸大学 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新宿と六本木の住友不動産のタワーマンションを実際にみせてもらった。 また、六本木の物件にテナントを入れる際の賃貸料金をグループで話し合って決めた。 関西でやったときは社員との座談会だったが、3日目のはインターンの中で選ばれた一部の人しか参加できていないようだった。  ...
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住友不動産

19年卒
総合職
住友不動産

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

神戸大学 | 文理非公開
【あなたが主体的となって取り組んだ出来事を教えてください。(300文字以上500文字以下)】私の強みは現状に甘えずより高みを目指していく点です。私は自分の所属する洋弓部のコーチを変えました。以前は社会人の方で年に数回しか練習を見ることができず、結局我々部員がそれぞれの偏った教え合いで指導をしてきました。これでは部の技術力は...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早い段階で親睦会に参加しましたが、そのときは様々な大学から来ていました。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後待合室に案内され、その後人事の方が呼びにくる。 【質問内容】志望動機について、他社の選考状況、自己PR、自己PRの内容について深掘り、なぜその事業に興味を持っているのか、その資格を取ったきっかけについて、賃貸管...
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東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室に案内され、人事の方が呼びに来る。 【質問内容】自己紹介、自分を一言で表すと何か、リーダーシップをとった経験の有無、なぜその資格を取ろうと思ったのか、志望動機について、自分が就活をしていて輝いている瞬間はどんなときか...
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東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 座談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】グループディスカッションの後に行われる座談会。社員の方がそれぞれのテーブルを時間が来たら移動していく形式。 【注意した点・感想】特に選考に関係があるとは思われないが、失礼がないような態度で臨んだ。あまり質問しない人もいたが、せっかくの機会なので積極的に質問するように心がけた。何でもオープンにお話ししてくださるものだ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】席に案内され、グループワークが始まる。 【GDのテーマ・お題】ニーズに応じた家の間取りを考える。 【GDの手順】各班四人程度で、資料をもとに班で話し合う。特に役割は決めずに行うので、周りを見ながら動くほうが良いと思う。最後は発表などは特に行わないので、提出用の紙を使って仕上げて終了。随時社...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語がそれぞれ40分程度、性格30分程度の合計で2時間程度。通常のSPI試験だが全てマークシートで行う。 【対策方法】通常のSPI対策
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急住宅リース

19年卒
総合職
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【東急住宅リースを志望する理由を教えてください。】家というものに関わる決断をすることは大きなことであり、その手助けをできる不動産賃貸管理業に興味を持っています。特に貴社ではお客様と信頼関係を築きながら長いお付き合いができることや、東急というバックグラウンドを持ちながら新しい会社であることで挑戦できる環境であることに惹かれ、...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 住宅・インテリア

カチタス

19年卒
総合職
カチタス

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様が自宅のリフォームを申し込んできて、お客様の要望に応えれるようにみんなで話し合いました。また、ただお客様の要望に応えるだけでなく、プラスαでより良いリフォームができるよう様々なアイディアをみんなで考えました。 【ワークの具体的な手順】リフォームするに当たっての資料を見...
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パーク24

19年卒
総合職
パーク24

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はまずパーク24グループが特集されたガイアの夜明けを鑑賞、その後人事の方が会社について説明を行いグループ内の各企業について説明を受ける。その後ここまで学んだことを活かして戦略ゲームを行う。 2日目はグループごとに新規のプロジェクト提案のワークを行った。インターネット...
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