不動産・建設のES・体験談一覧

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39905件 のES・体験談

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不動産・建設 住宅・インテリア

オープンハウス

25年卒

総合職Sales（営業職）

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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の方に名前を伝え、時間が来たら部屋に案内される。面接官が来て面接をし、終了。　【質問内容】・なぜその大学を志望したのか ・オープンハウスに興味を持ったきっかけ ・大学時代に頑張ったこと →営業の長期インターンの経...

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不動産・建設 住宅・インテリア

オープンハウス

25年卒

総合職Sales（営業職）

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25年卒 集団面接 / インターンシップ選考

中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社1年目の人事の方が担当されました。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら受付に名前を伝え、時間が来ると部屋に案内され、面接官がきて面接スタート。その後はエレベーターまでお見送りしてもらい終了。　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと →営業の長期インターンの経験...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

京王不動産

25年卒

営業系

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内定

25年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【不動産業界を志望する理由と、その中で京王不動産を志望する理由を教えてください。（400字以内）】多くの人で賑わう空間づくりによって、人に活力を与えたい。私は様々な場所でサークル活動をする中、多くの人で賑わう空間でこそ最も人に活力を与えられると実感し、そのような空間の創出を目指してデベロッパー業界を志望している。中でも貴社...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

大東建託グループ

25年卒

【大東建託】事務系総合職

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【自己PR（300字）】私の強みは相手視点で考えられることだ。レストランのアルバイトで、これまで◯◯◯◯商品の紹介に注力していた。私は、一方的な案内では魅力が伝わらないと考えた。そこで、お客様と一緒にメニューを選ぶ◯◯◯の案内法を提案した。お客様と会話をすることで好みや来店理由等を聞き、それぞれのお客様に合った商品を提案す...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

大東建託グループ

25年卒

【大東建託】事務系総合職

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4職種（コンサル営業、マーケティングスタッフ、ルームアドバイザー、管理）を体験できるグループワーク。実際の案件に近いことを体験できる。グループ内で話し合いを行い、発表をし、フィードバックをしていただく。　【ワークの具体的な手順】4職種（コンサル営業、マーケティングスタッフ、...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】1番は人で決めました。 協力する文化があり、若手を育てる風土が染み付いていて、それを楽しんでいる中堅、ベテラン社員の方々がすごく印象的でした。 事業内容や待遇もかなり良いのも理由の一つです。 東洋不動産では人こそが資産であり人に投資してる。だから大手に負けない待遇があるとおっしゃっていました。...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 最終面接（四次） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員の方2名 会社のトップ層の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】このタイミングでオフィスの移転がありました。 内線電話で人事部の方に連絡し、座って待ち入室し、後から面接官の方が入ってこられました。 終了後は面接官の方が先に退出され、そのまま人事部の方と少し...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】三次面接通過のお電話を頂いた際に、「面談をお願いしたいです」と伝えたところ日程の余裕がない中で担当の人事の方が最終面接当日の午前に組んでくださりました。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室、時間で退出　【質問内容】三次面接までの逆質問で業務内容など基本的な部分は知れていたので聞きづらいことを特に意...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長クラスの方でした。 オンラインで大阪の人事部長クラスの方とも繋がっていましたが、ほぼ1対1の面接でした。 後に転職してきた方と聞きましたが、執行役員クラスのベテラン社員の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィス到着後、内線にて電話を繋ぎ座って面接開...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ流れでスタートしました。 一次面接の録画を共有していただいていたので、質問が被らないようにまた逆質問の時間が半分以上であった記憶があります。　【質問内容】就活の軸 志望動機 アルバイト何やってたか ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室して始まる、他企業の面接と同じです。　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたことをしっかりと聞かれました。 一次面接や二次面接は熱意（明るさ）がかなり大事だと思います。人となりを見ていく面接です。一次から...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東洋不動産

25年卒

総合職

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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【自己PR（500文字）】私は影響力という強みを持つ。大学◯◯部では副主将として秋季全国大会3位に導いた。目標実現には昨年無得点で敗戦した経験から、得点力不足だと分析し強化に向け以下2点を行った。 1点目として理想の選手像を一人ひとりと共有するため、全選手と◯◯課題について面談を行い取り組みの1歩目を扶けた。それに伴い説...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

MEホールディングス（ME Group）

25年卒

販売系 ※現在募集なし

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内定

25年卒 内定 / 本選考

駿河台大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】他社と比べて成長できるだけでなく上の役職も狙えるため魅力を感じ承諾を決めました。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】10月以降任意でインターンに参加可能。　【採用人数・倍率】3倍くらい　【内定者の採用大学・学歴】駿河台大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

MEホールディングス（ME Group）

25年卒

販売系 ※現在募集なし

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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

駿河台大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室着席 　↓ 面接 　↓ 今後の企業の未来方針の熟読 　↓ 終了　【質問内容】現在の就職活動の状況を聞かれ、素直に何社受けていて、面接はどこまで進んだのか内定を貰っている企業の有無について答えました。不動産コンサルティング...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

MEホールディングス（ME Group）

25年卒

販売系 ※現在募集なし

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内定

25年卒 店舗見学 / 本選考

駿河台大学 | 文系

【内容】店舗の社員の方に質問会 　↓ 展示場の見学　【注意した点・感想】単に店舗の雰囲気を見に行くのではなく、自身が働く時のイメージを沸かせながら店舗見学を行いこの環境で働いていけるのかを考え店舗見学という貴重な時間を使わせていただきました。社長方には聞きづらいことは若手社員に相談するのも良いと思いました。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

MEホールディングス（ME Group）

25年卒

販売系 ※現在募集なし

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内定

25年卒 二時面接 / 本選考

駿河台大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室に着席 　↓ 面接 　↓ アンケート　【質問内容】自己PRを含めた自己紹介を聞かれ、大学名、名前、強みを答えました。その後インターンは何社ぐらい受けているのかやどの業界を見ているのか聞かれ、インターンは10社、見ている業界は...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

MEホールディングス（ME Group）

25年卒

販売系 ※現在募集なし

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内定

25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

駿河台大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】説明会 　↓ 社長と面談 　↓ グループディスカッション　【GDのテーマ・お題】経営者に必要な能力とは　【GDの手順】1、司会を決めテーマに沿った考えをそれぞれメンバーに伝える。2、司会を主に意見をまとめる。3、グループ内で決まった意見を発表しやすくまとめる。　【プレゼン時間の有無...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産ビルマネジメント

25年卒

一般職

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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会場に案内される→終了後退室　【質問内容】自己紹介(強みについても)、志望理由(なぜ不動産かなぜPMかなぜうちか)、ガクチカ、選考状況、逆質問 自己紹介は今まで通り行い、志望理由は段階に分けて答えました。ガクチ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産ビルマネジメント

25年卒

一般職

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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職者　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後ロビーで開始時刻まで待機、面接会場に案内され開始→終了後退室　【質問内容】自己紹介、ガクチカ、強み、志望理由、選考状況 ガクチカはゼミでのボランティア活動について話しました。強みは一般職への適性があることをアピールできるよう...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産ビルマネジメント

25年卒

一般職

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25年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOM接続→終了後退出　【質問内容】ガクチカ、長所短所、選考状況について 標準的な質問ばかりでした。ガクチカはゼミでのボランティア活動について話しました。長所短所は一般職に適性があると伝わる内容にし、選考状況ではしっ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産ビルマネジメント

25年卒

一般職

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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】特にありません。回数を重ねるごとに慣れていきました。練習あるのみです。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産ビルマネジメント

25年卒

一般職

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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【ガクチカとどんな思いで取り組んでいたか】ゼミの研究の一貫として実施した学習支援のボランティア活動に注力しました。「○○」について研究しているのですが、文献を読み、研究を進める中で、当事者の現状を自分の目で確かめたいという思いが強くなり、ボランティア活動を開始しました。事前に子どもの学習状態を教えていただき支援内容を検討し...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

みずほ不動産販売

25年卒

総合職

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1カ月ほど前のWEBガイダンスの振り返りをした後、実務体験ワークとしてグループで売却提案ワークを行った。その後、個人で自己分析ワークを行い、自己理解を深めた。その後は社員座談会を行い、今後の流れの説明があった。　【ワークの具体的な手順】ワーク全体の流れとそれぞれに与えられる...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

積水ハウス不動産関西

25年卒

総合職

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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】同期のレベル感とキャリアの自由度がほとんどないことが理由　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関関同立より下の大学が多い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

積水ハウス不動産関西

25年卒

総合職

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内定

25年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方々が3人と人事の方が1人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接会場前の椅子に案内される。その後、時間になれば面接会場に案内され、面接が開始される。面接が終了次第、そのまま帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に最も力を入れて取り組んだこと ・不動産...

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