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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
227181件 のES・体験談
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

24年卒
オープン
三菱UFJ銀行

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】WEB適性A・B・C 【対策方法】特になし。
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

24年卒
オープン
三菱UFJ銀行

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【【法人営業Internship】に応募した理由を教えてください。】貴行の業務内容や文化を理解し、自身が貴社で働くイメージを明確に描きたいからである。信頼・信用を礎にグローバルな事業を展開する、貴社独自のスキルや考え方、社員の方々の熱量を直接体験したい。そして、貴行で活躍できる自身の強みを伸ばすとともに、今後取得が必要なス...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
専門系職種※職種ごとに分割
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 集団面接 / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので入室してそのまま開始 【質問内容】質問内容に関しては、学生時代に力を入れたことや志望理由など、同業他社の面接でもされるような質問でした。1人ずつ順番に質問され、学生時代に力を入れたことや志望理由それぞれの答え...
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
専門系職種※職種ごとに分割
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語25分・非言語35分・性格20分 【対策方法】言語・非言語ともにSPIの対策本で演習を重ねた。 【参考にした書籍・WEBサイト】「1日30分30日」完全突破!SPI最強問題集
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
専門系職種※職種ごとに分割
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【学生生活を通じて頑張ったこと(または、学生生活を通じての目標)について、ご記入ください。(300文字以内)】大学2年次の冬に取り組んだ地元の◯◯の創設です。最初はただ友人を15人ほど集めて◯◯をしていただけでしたが、初めて◯◯をしたという友人たちから「楽しかったからまた開催してほしい」といった声を聞きました。友人も自分の...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
専門系職種※職種ごとに分割
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

上智大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに企業説明を簡潔に行った後に、各グループに分かれて60分程度の業務ロールプレイング。その後ロールプレイングの結果のグループ発表、最後にまた同じブレークアウトで分かれて社員3人対学生5人の座談会という流れ。 【ワークの具体的な手順】60分程度のグループワークで、グループ...
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代、自ら目標を立てて取り組んだこと、また、その目標を立てた理由も教えてください。】大学から始めた◯◯で◯◯を目指したことだ。上級生への憧れとやるからには最高級まで極めたいという向上心から3年で◯◯になることを目標とした。平均5年かかる道のりを3年で達成するため効率よく練習する必要性を感じた私は、①強い選手を...
33人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

24年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】企業オリジナルのケース問題 【各科目の問題数と制限時間】3題2時間 【対策方法】なし
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語12問12分 非言語9問18分 【対策方法】なし
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】男子1人の5人チーム。最終日にマーケティング部長などに10分ほどプレゼンテーションを行い、優勝チームを決める。課題テーマは化粧品ブランドの成長戦略。資生堂のマーケティングに関する講義を挟みながら、グループワークをする。 【ワークの具体的な手順】データ分析→インタビュー→最終...
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

24年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】マーケティングに関する筆記試験 【各科目の問題数と制限時間】3問(全部で2時間、自分で配分は調整する) 【対策方法】特に過去問の情報もなかったので、基本的なフェルミ推定の本1冊とマーケティングに関する単語を頭に入れて臨んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】フェルミ推定・企業のHP
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【あなたらしさ」を3つのハッシュタグ(#)で表現し、理由も合わせて1分間で説明してください。動画の構成などに一切制限ございません。自由に自分らしく表現してください。】1つ目は「日々1%の成長」です。ちりも積もれば山となる、の考えを大切にしています。長期インターンシップにおいて、◯◯◯などの役割をはたしています。2つ目は「逆...
26人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 消費財

資生堂

24年卒
Brand Marketing
資生堂

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】内容は新規事業立案型グループワーク。資生堂に存在する実際のブランドのデータをもとに、ブランドの5年後の未来を描くというもの。チームは1班4〜5人で、各班には男性がいた。グループワーク中は社員の方2人が常にいて、メンバーの発言などをメモしているように見えた。完全に監視されてい...
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小売・流通 その他卸売り

ツルハ

24年卒
総合職
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京家政大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずドラッグストア全体について、そしてツルハドラックについての説明がありました。ツルハドラックの業務について深く理解ができたと思います。その後グループワークを行い、地域に密着して管理を浸してできる事は何かグループで考え発表しました。 【ワークの具体的な手順】ドラッグストアの...
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金融 銀行・証券

千葉銀行

24年卒
総合職 / エリア総合職(オープンコース)
千葉銀行

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【当行のインターンシップに参加希望する理由を教えてください。300文字以下】業務模擬体験を通して、貴行の基本的な銀行業務だけでなく、同時に地方銀行特有の役割である地方創生に向けた取り組みも体感したいと考えたためです。私は大学時代に創設したコミュニティで参加費の集金や備品の購入などの会計の業務を担った経験があり、組織としての...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

千葉銀行

24年卒
総合職 / エリア総合職(オープンコース)
千葉銀行

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日のはじめに銀行業務の詳細、その後いくつかの模擬業務体験、最終日の最後に座談会と模擬面接という流れ。模擬業務体験は主にグループで行われ、メインセッションに戻ったら各グループから1人ずつ話し合った内容を発表しました。 【ワークの具体的な手順】信託相続関連業務や不動産業務など...
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

24年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】価値あるYouTubeの動画の優先順位付け 【GDの手順】まず初めに1人1人が考える個人ワークがありました。そこでアイデア出ししていき、そこから全体としての方向性を定める形式で進めた。評価軸を明確にしたうえでどの選択肢が当てはまっているか、と...
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

24年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】参考書
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

24年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【強みを発揮したエピソード(300)】「◯◯の力」です。私は、この強みをサークルの新歓活動リーダーとしての取り組みで活かすことができました。まず私はリーダーに就任した際昨年度の問題点として体験練習からの入部率が低いということに気付き、この問題を解決するための施策をメンバーの協力を得ながら考え、実行させていきました。具体的に...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 カード・リース・信販

三菱UFJニコス

24年卒
総合職(全国型)
三菱UFJニコス

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分がニコスの経営者層であるという前提からリテール、法人、与信、デジタル部門それぞれから提示された12個の施策において、それぞれ経営会議をして今後取っていく施策を決める。と言うものでした。1日目がグループワークで、2日目が発表と座談会でした 【ワークの具体的な手順】チーム内...
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IT・通信 システム・ソリューション

NTTドコモソリューションズ(旧:NTTコムウェア)

24年卒
総合職
NO IMAGE

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アプリケーションを用いてアジャイル開発の疑似体験のグループワークを行った。UIを設計するといったもので必要とされるものを整理してシステムに落とし込む業務を行った。プレゼンもあり、他グループの成果物も確認できた。 【ワークの具体的な手順】説明→アプリケーションを用いた成果物作...
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IT・通信 システム・ソリューション

NTTドコモソリューションズ(旧:NTTコムウェア)

24年卒
総合職
NO IMAGE

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】従来のWEB SPIと同様  【対策方法】他社の選考で練習する
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IT・通信 システム・ソリューション

NTTドコモソリューションズ(旧:NTTコムウェア)

24年卒
総合職
NO IMAGE

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【NTTコムウェアのインターンシップに応募した理由、および、あなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で 記述してください。】チームでの協創に興味があるからです。研究活動を進めていく中で、既存結果のみでは、議論の正当性を評価することができない困難に直面しました。これは、データ処理のためのソフトウェア導...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

ヒューリック

24年卒
総合職
ヒューリック

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自覚しているあなた自身の性格を、簡潔に教えてください(40字以内)。】長所:周りを巻き込む力 短所:楽観的なところ 【上記の性格をよく表すエピソードを教えてください(300字以内)。】私の強みは「まわりを巻き込む力」です。私は様々な人と交流することが好きで、常に会合で雰囲気を盛り上げることができます。また、周りの意見を...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

SMBC日興証券

24年卒
システム部門
SMBC日興証券

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【System Courseを希望する理由をお書きください。】インターンシップの志望理由は二点ある。 一点目は、貴社のシステム部門に対する理解を深め、自身が貴社で働くイメージを明確に描きたいからである。貴社独自の手法やスキル、社員の方々の熱量を直接体験したい。そして、貴社で活躍できる自身の強みを伸ばすとともに、今後取得が...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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