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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
227871件 のES・体験談
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

22年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
三井住友海上火災保険

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】普通の参考書を解いておけば問題ない。
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

22年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
三井住友海上火災保険

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】目的は2つあり、先ずは損害保険業界の業務理解をさせて頂くことです。次に、現在私の第一志望である御社の現場の雰囲気や、社員の方の思考法や働き方を実際に肌で感じることです。また、目標も2つあります。まず、自らの塾講師で多くの生徒を合格まで支えた経験から、私は自分が課題発見能力と問題解決能力に長けていると思います。御...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 信金・労金・信組

信金中央金庫

22年卒
総合職
信金中央金庫

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PRをしてください。(全角300文字以内)】私の強みは「周囲の状況をすぐに判断し、率先して行動できること」だ。その強みは◯◯部の主将としてチームを率い◯◯大会優勝に貢献したことに活かされた。それまでは上級生が一方的に練習内容を与えており、下級生を中心に練習に対する意識差がみられた。そこで、全員が納得できる練習内容の実...
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メーカー 衣料品

ユタックス

22年卒
クリエイティブ系
NO IMAGE

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの内容としては、新製品を自らで企画、考案するものでした。また、それについてエクセルやパワーポイントなどのスライドを作成し、実際に企業に提案をしてみるというものでした。それに対するフィードバックもありました。 【ワークの具体的な手順】最初にこの会社が武器としている技...
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メーカー 医療機器・医薬品

再春館製薬所

22年卒
研究開発職
再春館製薬所

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】様々な職種で働いていらっしゃる社員の方々それぞれから、業務内容の説明ややりがい等を、資料を交えて細かく教えていただきました。それに対して学生が質問するという形で、会社への理解を深めるという内容でした。 【ワークの具体的な手順】講義・紹介形式 【インターンの感想・注意した点】...
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メーカー 医療機器・医薬品

再春館製薬所

22年卒
研究開発職
再春館製薬所

22年卒 インターンシップ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究開発の方、基礎研究の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介+志望理由 ・インターンの参加理由(就職先or業界研究or進学) ・普段のストレス発散法 ・集団の中での自分の立ち位置 ・もし集団の中でついていけなかった人がいた場合、自分な...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 医療機器・医薬品

再春館製薬所

22年卒
研究開発職
再春館製薬所

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数、性格 【対策方法】特になし
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メーカー 医療機器・医薬品

再春館製薬所

22年卒
研究開発職
再春館製薬所

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自己PRをお願いします。】私には人の自信を引き出す推進力と協調性がある。以前アルバイト先の◯◯で売上向上の取り組みを推進した。その◯◯は◯◯故売上が低迷していた。店の認知度向上のため◯◯を提案し、協力を従業員に頼んだが、最初は◯◯に対する恥ずかしさから消極的だった。そこで、複数人での◯◯や、◯◯を競い合う等で羞恥心を軽減...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

22年卒
総合職(運輸系統)
JR東海(東海旅客鉄道)

22年卒 Winter Internship 面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目と3年目程度の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付から待機室に通され、待っていると面接官が、会場まで案内する。 【質問内容】運輸系統の業務内容・今回のインターンの実施内容を知っているか・学生時代頑張ったことやその原動力・自身の強み・志望理由など、比較的オ...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

22年卒
総合職(運輸系統)
JR東海(東海旅客鉄道)

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究・ゼミ(教授名・研究テーマ)等の内容、或いは大学で学んでいることについて簡潔にご記入ください。】私は◯◯研究室に所属し、◯◯周辺の歩行者流動に関する研究を進めています。現在、都市部の混雑悪化が◯◯者空間を圧迫しており、早期の改善が求められています。そこで、 ◯◯◯◯センサーを用いて◯◯者移動を観測し、モデルを作成する...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

22年卒
総合職(運輸系統)
JR東海(東海旅客鉄道)

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新幹線ダイヤの作成体験を行いました。各班5人程度に分かれ、各自の班で課題を設定し、その課題を解決できるようなダイヤの作成を行いました。最後の2日間で行い、時間はかかりましたが、班員全員で協力して行いました。 【ワークの具体的な手順】3日目に基礎知識をレクチャーしていただき、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 消費財

フィッツコーポレーション

22年卒
クリエイティブ系
フィッツコーポレーション

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規製品を3日間で考えて立案。優勝グループは貴社の役員と面談を設けられる。 各班 5人~6人 社員1人 時間9:00~18:00 プレゼンあり 各班10分 他社では一人の社員からフィードバックをもらうことが多いが、貴社はプレゼンには代表取締役社長も来てフィードバック...
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メーカー 消費財

フィッツコーポレーション

22年卒
クリエイティブ系
フィッツコーポレーション

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会を聞きその後ブレイクアウトルームに分かれてGDを行う 【GDのテーマ・お題】新規香り商材の提案 【GDの手順】説明会を聞き貴社についてある程度知識を得てから、ブレイクアウトルームに分かれてグループディスカッションを行った。 画面共有は可能。30分の時間の中でどうしてその商材を作るか...
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メーカー 消費財

フィッツコーポレーション

22年卒
クリエイティブ系
フィッツコーポレーション

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【本日のグループディスカッション兼説明会を通じて、どのような言葉に興味を持ちましたか。理由とともに教えてください。】私は貴社の掲げる働きたくなる会社作りに興味を持ちました。今後何十年も生きて行く中でファーストキャリアとなる可能性のある貴社での働き方について、インターンを通して知りたいと考えています。 【各質問項目で注意した...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 電機

OKK

22年卒
技術系
NO IMAGE

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンで取り組んだ課題・業務は特になかった。 前半はぼとんど企業説明会のような感じで進んでいった。 途中からは技術系の社員も加わり、たくさん質問を聞いてくれた。 OKKとは直接関係のない質問をしている人もいた。 【ワークの具体的な手順】企業説明会から質問会 【イン...
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メーカー その他メーカー

ゼブラ

22年卒
企画系※総合職(文系)へ統合
NO IMAGE

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【具体例を交えながら、自己PRを記入してください。】私はチームのモチベーションをコントロールすることができます。高校2年・3年と続けた体育祭実行委員では、本番という1つの目標に向かってクラスのモチベーションをコントロールし、優勝へ導きました。体育祭まで1ヶ月間の練習でどんなに良い結果が出た日も改善点を出し続け、良い成績の人...
29人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

23年卒
総合職
ZSアソシエイツ

23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】GDと英語力チェック 【GDのテーマ・お題】健康に関する問題について賛否を決める 【GDの手順】自己紹介 ↓ 内容の説明 ↓ GD(進め方確認→前提の確認→賛成意見→反対意見→まとめ、発表者決定、発表準備) ↓ 発表 ↓ 英語力チェック(簡単なスピーキングテスト、中学英語で...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

23年卒
総合職
ZSアソシエイツ

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】英数国だったと思います 【各科目の問題数と制限時間】いわゆる旧型 【対策方法】特になし。慣れるしかないと思います。
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

23年卒
総合職
ZSアソシエイツ

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業の上市すべき成分を選定しプレゼンするといった内容でした。お題に対して軽く解説があった後、基本的には学生のみで議論を進めました。エクセルを用いてデータを整理した。個人ワークという名の計算系のテストもありました。 【ワークの具体的な手順】基本的には学生で進めていきまし...
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その他 専門・その他サービス

ゼビオ(グループ募集)

22年卒
総合職
ゼビオ(グループ募集)

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップを応募した理由】私の夢は、スポーツを通じて人々を幸せにすることです。そこで、貴社の「スポーツが私たちの人生を豊かにする」という考えにとても魅力を感じました。また、スポーツを多くの人に楽しんでもらうためには、貴社のスポーツコングロマリット構想が非常に重要な役割を果たすと考えます。スポーツだけではなく幅広い業...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

セキスイハイム中部

22年卒
総合職(営業職)
セキスイハイム中部

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】動画やプリントを見て、お客様のニーズを把握し、5人程度のグループで話し合って間取りを考えるというワークでした。 グループで一つの間取りを、ホワイトボードに書き込み、最後は全員でグループごとに発表しました。 【ワークの具体的な手順】動画などを見てお客様のニーズを分析→グルー...
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金融 M&Aアドバイザリーファーム

fundbook

23年卒
総合職
fundbook

23年卒 二次面接 / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームで行った 【質問内容】確か自己PRや学生時代に力を入れたことなど一般的な面接と内容は変わらなかった。しかし鋭い質問が飛んでくることが多いため矛盾が生じないように意識した。30分という短い時間だったため、無言の時間が無いような常...
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金融 M&Aアドバイザリーファーム

fundbook

23年卒
総合職
fundbook

23年卒 一次面接 / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームで行った 【質問内容】学生生活で頑張ったことのサマリーを2つか3つ話し、その後人事の方が気になった話を元に進めていく。 30分という短い時間だったため会話のテンポは早く、いかに短い時間で伝えたいことを伝えられるかが重要だと感じ...
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金融 M&Aアドバイザリーファーム

fundbook

23年卒
総合職
fundbook

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【試験科目】ミキワメ 【対策方法】対策する必要はない。
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金融 M&Aアドバイザリーファーム

fundbook

23年卒
総合職
fundbook

23年卒 録画面接 / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接 【質問内容】自己PRなどが主なものだった。 自分の強みや魅力的な点を論理的に伝えるよう意識した。 何度でも撮り直すことができるため自分の納得ものを提出することができる。 また画面上でも伝わるような笑顔を意識した。 【雰...
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