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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
一次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常に笑顔で聞いてくれた。 5年目くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。 【質問内容】最初に軽く、インターンに申し込んだきっかけを聞かれた。 50分ほど使い、事前に提出したモチベーショングラフを基に、過去の経験を一つ一つ深堀された。 幼少期から現...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】問題数はかなり多かった。 制限時間は30分程度。 【対策方法】小学生レベルのものであるため、対策の必要はなし。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】私の働く上での軸は積極性を持って挑戦することだ。なぜなら私はアルバイトや◯◯、サークル活動を通じて前例踏襲のみでなく困難への挑戦が、自分にとってのやりがいと組織の向上につながることを感じてきたからである。またその上で信頼関係を大切にしたい。なぜな...
4
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エン・ジャパンの就活サービスに対して、プロモーション施策とプロダクト施策を新規立案する形であった。 現状の就活情勢を知り、そこから班員でこのサービスを多くの就活生、企業に使ってもらうための案を考えた。 毎日10〜18時で行われた。希望すれば時間外もワークを行えた。 【ワ...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
中部電力
22年卒
技術職
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
名古屋大学大学院 | 理系
【試験科目】SPI試験 ・基礎能力検査(言語/非言語) ・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】・基礎能力検査(言語/非言語):約35分 ・性格検査:約20分 【対策方法】頻出問題をおさらいしておくこと。
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
中部電力
22年卒
技術職
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
名古屋大学大学院 | 理系
【応募動機を詳しく教えてください。(250〜400)】私は土木技術者として、人々の暮らしを守り、豊かにすることを誇りに、社会に貢献したいと考えています。そこで、国民の生活や産業を支え、発展に寄与するエネルギー業界が社会へ及ぼす影響力の強さに魅力を感じました。中でも、電力の安全安定供給に尽力し「暮らしを守る」と共に、再生可能...
8
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
中部電力
22年卒
技術職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
名古屋大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:全部門の概要紹介を通じて、中部電力の業務内容を俯瞰的に理解する。 2日目:各部門に分かれ、講義形式(+質問)で業務内容を詳細に理解する。最後に、個人ワーク発表の時間が設けられており、内容を評価されているように感じました。 【ワークの具体的な手順】2日目 土木部門の...
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メーカー
精密機械
島津製作所
22年卒
技術系
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】国語と数学 【各科目の問題数と制限時間】玉手箱は時間が足りないので準備して臨むのが良いと思います。 【対策方法】電卓を使用する。
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メーカー
精密機械
島津製作所
22年卒
技術系
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【自分を動物に例えた場合まずは一言で例えてください。】私を動物に例えるとミーアキャットです。 【具体的に説明してください。】私は自らをミーアキャットに例えます。なぜならば、ミーアキャットのように背筋を伸ばして広い視野で物事を見る事を心掛けているからです。以前、部活の会議において◯◯を決定する議論が行われました。その議論の場...
3
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メーカー
精密機械
島津製作所
22年卒
技術系
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】島津の製品について理解を深め、その製品に機能を付与する事で新たな事業を創出できないかという新規事業立案グループワークを行いました。MIRUという付箋を貼ってオンライン上で議論を進められるツールを用いた事が珍しかったです。 【ワークの具体的な手順】MIRUを用いてチームで議論...
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メーカー
食品・飲料
ロッテ
22年卒
研究系
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30‐40歳の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力をいれたことへの深掘り(どんなことに一番力を入れたか、どんなことが難しかったか、グループではどんな立ち位置か、みんなにどんな人といわれていたか)、イノベーションを感じるロッテのお菓子は何か...
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メーカー
食品・飲料
ロッテ
22年卒
研究系
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PRを自由に記述してください】私の強みは、物事を俯瞰することによる課題解決能力です。私は所属していた◯◯サークルで、マネジメントによって勝利に貢献するため今チームに必要であり自分がするべきことを常に考えながら2つのステップを実行しました。一つめは、選手の実戦経験の浅さを課題とし練習試合を多く組みました。友人のつてを辿...
12
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メーカー
食品・飲料
ロッテ
22年卒
研究系
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想の状況を資料で与えられ、その状況に対してどう対応すれば最良の結果になるかというグループワークが行われました。また他社の商品とロッテの商品を比較してどんな部分が違うのか自分で個人ワークをするなどがありました。 【ワークの具体的な手順】ロッテの紹介が人事からされ、グループワ...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
PFU
21年卒
システムエンジニア
21年卒
電話面談
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】webテストとESが通っていれば、登録した電話番号に人事から電話がかかってきます。 【質問内容】(1)アイスブレイク(お互いの簡単な自己紹介、近況報告) (2)興味のある職種、技術、分野などの確認 (3)業務体験型インターンのため、希...
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IT・通信
システム・ソリューション
PFU
21年卒
システムエンジニア
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:【PFUの理解を深める】 2日目:【世界シェアNo.1の技術を持つ現場潜入】 3日目:【SE脳体感 ロジカルシンキングの基礎・応用】 4日目:【よりリアルに社会を知る。PFU社員とともに社外に飛び出すフィールドワーク】 5日目:【フィードバック付き成...
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IT・通信
システム・ソリューション
PFU
21年卒
システムエンジニア
21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテスト問題 【対策方法】特になし
1
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IT・通信
システム・ソリューション
PFU
21年卒
システムエンジニア
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【志望動機】志望理由は二つあります。 1つ目は、システム化を学んだ経験、システム化に挑戦した経験から業務効率化の点に興味を持ち、インターンでより実践的にseの業務について学びたいと考えているためです。 2つ目は、大学の企業説明会で◯◯さんの「自分で範囲を絞るのはもったいない、もっと広く視野を持とう」という話を聞きメーカ...
2
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金融
保険(生保・損保)
アフラック(アフラック生命保険)
22年卒
オープンコース
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップで学びたいことについて記載してください。】企業理解を深めたいです。私は◯◯関連のインターンの経験から、人を支える仕事を志すようになりました。生命保険は金銭面で多くのお客様を支えることができますが、提供するサービス自体は形のないものです。そのため、そこで働く人の価値が会社の価値に直結すると考えます。貴社には...
3
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金融
カード・リース・信販
三菱UFJニコス
22年卒
総合職(全国型)
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたことを教えてください。】◯◯向け◯◯教材の◯◯会を運営するインターンで、顧客の入会率を上げることに尽力しました。当初、顧客の入会率は約◯◯%と半数を下回っていました。そこで、◯◯会の現場を客観的に観察することで現状の問題を把握しようと考えました。すると、教材に取り組む◯◯の反応が悪いことが分かりました...
5
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エス・エム・エス(SMS)
22年卒
キャリアパートナー職 ※現在募集なし
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大学・大学院在学中に、情熱を注いだ活動を教えてください。】◯◯向け◯◯教材の◯◯会を運営するインターンで、来場した◯◯に向け営業をしたことです。当初、◯◯会に来た◯◯の反応が悪く顧客の契約率は約◯◯%と半数以下でした。この原因は、1人で複数人を相手にするという営業体制にあると考えました。体験会の現場を客観的に観察したとこ...
1
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IT・通信
インターネット・Webサービス
ネットプロテクションズ
22年卒
総合企画職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたがご自身の良さを生かして問題を解決し、成果を出された経験を論理的に説明してください。】◯◯人程度のチームで◯◯向け◯◯教材の◯◯会を運営するインターンにおいて、顧客の入会率を上げることに力を入れました。◯◯会では、来訪してその場で入会する客数が伸びないことが課題となっており、顧客の平均入会率は約◯◯%と半数を下回っ...
2
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金融
銀行・証券
千葉銀行
22年卒
総合職 / エリア総合職(オープンコース)
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【当行のインターンシップへの参加を希望する理由】私は所属する◯◯サークルで、渉外として◯◯費用の確保をする役目を担っていました。このようにサークルに貢献する中で、誰かの役に立てる仕事を志すようになりました。銀行は、金銭面でのサポートという形で多くのお客様を支えることができますが、提供するサービス自体は形のないものです。その...
44
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
建設技術研究所
22年卒
総合職(技術部門)
NO IMAGE
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
名古屋大学大学院 | 理系
【研究テーマ(40)】「◯◯地盤の余震時◯◯化被害拡大に関する◯◯~◯◯~◯◯連成◯◯」(30字) 【研究内容(300)】私は、余震が◯◯化被害に与える影響について◯◯的研究を行っています。東日本大震災では、本震後の大規模な余震の発生による◯◯化被害の拡大が報告されています。そこで、私の研究では、余震時に◯◯化被害が拡大す...
6
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IT・通信
インターネット・Webサービス
サイバーエージェント
22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属希望を出したチームのチーム長とエンジニアをまとめている人、将来的にインターンシップでお世話役になってくれる人の3人でした。 みんな20後半から30代前半の若い方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であったため、事前にいただいていたURLから接続して面...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
サイバーエージェント
22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
22年卒
オンライン面談
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次の面接官と同じくらいの年次の人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】個別で日程調整していただいて、接続URLをいただきます。 当日、そのURLから接続を行い面接が開始という流れです。 【質問内容】二次面接(インターンシップ前最後の面接)前の面談でした。そのため、現場...
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