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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
226217件 のES・体験談
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メーカー 精密機械

富士フイルム

19年卒
事務系
富士フイルム

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】20年後の社会問題を構想し、そこで富士フイルムがどのような価値を提供できるかについてのグループワーク。5日目までに結論を出し、パワーポイントをまとめ、人事部長の前で発表をする。優秀な班には商品がある。 【ワークの具体的な手順】ディスカッション 【インターンの感想・注意した点...
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メーカー 電機

ソニーグループ

19年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
ソニーグループ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「SONYが作る、Employee Experienceの未来」 同じテーマの事前課題が配られており、それぞれが考えてきたEmployee Experienceをチームメンバーに発表・より良いものを作る。 ディスカッション終了後は自分のチームが所属するグループの前で発表...
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メーカー 電機

ソニーグループ

19年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
ソニーグループ

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの学生生活であなたが力を入れて取り組んだこと。】私が力を入れて取り組んだことは◯◯でのボランティア活動です。この活動に参加するにあたっての私は学生のキャリアに対する意識の低さが問題になっている◯◯で、仲間と学校を訪れキャリア教育の授業をして、学生たちがそれぞれの将来を考えるきっかけを作ることを目標にしました。この...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

PLAN-B

19年卒
総合職
PLAN-B

19年卒 Skype面接 / インターンシップ選考

大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員。インターン時のメンターになる。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールでskype面接日時が知らされ、該当時刻に開始。 【質問内容】・自己紹介 ・これまで頑張ったこと ・なぜそれを続けられたのか ・家族構成とそれぞれの紹介 ・どういった家庭環境で、自分の人格...
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PLAN-B

19年卒
総合職
PLAN-B

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大阪大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体で会社説明。たびたび質問があるか挙手を求められ、評価の対象である可能性がある。その後、4~5人のグループに分かれGDが開始。 【GDのテーマ・お題】理想の上司に必要な条件を3つあげよ 【GDの手順】初めに個人ワークの時間が与えられ、その後、全体でのディスカッションになる。 紙とペンが...
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PLAN-B

19年卒
総合職
PLAN-B

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チーム対抗で3日間競い合う。お題は、知力や体力など様々。 毎日の終わりに、グループ内でお互いの良いところ悪いところを指摘しあう時間や、メンターとの面談の時間が設けられており、ワークを振り返り自分を見つめ直す機会が多い。 【ワークの具体的な手順】1日目:チーム競技(クイズや...
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商社 総合商社

三菱商事

19年卒
総合職
三菱商事

19年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の若い方と、支社の年配の方。 人事の方が中心に進行される。 【会場到着から選考終了までの流れ】GD後にすぐ行われる。 【質問内容】学生6人中の3人に対しては、「利害関係を調整した経験があれば教えてください(1分以内で)」 残りの三人については「集団で物事を取り組むにあた...
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商社 総合商社

三菱商事

19年卒
総合職
三菱商事

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内される。 時間になると面接官がいる部屋に移動し、各学生が指定された席に座る。 GDの概要が説明され、スタートする。 GDが終了した後は、そのまま移動せず一人一問形式の集団面談となる。 【GDのテーマ・お題】経営者に必要な素質と、その素質を身に着けるためにはどうしたら良いか...
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商社 総合商社

三菱商事

19年卒
総合職
三菱商事

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。 400文字以下】大学時代に◯◯を務めて、チームの◯◯した経験が、成長を実感したエピソードです。◯◯した当初は、アルバイトなどの理由で練習を欠席する部員が数名おり、チームの士気が低下していて、試合に向けた練習もできない状況でし...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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商社 総合商社

三菱商事

19年卒
総合職
三菱商事

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題・三菱商事が手掛けるインドネシアでの自動車ビジネスに対して、新たな打ち手を考案せよ。 1チーム5~6人ほど。ワーク時間は2時間ほどで、社員さんからアドバイスも頂ける。プレゼン時間は5分ほどで、質疑応答の時間も別に用意されている。 【ワークの具体的な手順】午前中に三菱商...
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金融 銀行・証券

野村證券

19年卒
総合職:リサーチコース
野村證券

19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】クオンツリサーチから1人、クオンツリサーチソリューションから1人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、応接室に通される。そこに面接官がやってきて面接開始。途中面接官が入れ替わる。 【質問内容】自己紹介 志望理由 クオンツを知ったきっかけ 研究内容について簡単に説明 ...
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金融 銀行・証券

野村證券

19年卒
総合職:リサーチコース
野村證券

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様 【対策方法】特になし
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金融 銀行・証券

野村證券

19年卒
総合職:リサーチコース
野村證券

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に論文が渡され、それを理解するように求められる。 インターン中に、エクセルやR,Pythonをつかってその論文に登場した指標のデータを分析し、有効性を検証する。 最終日には部署の前で発表する。また、分析の合間に様々な部署の社員から講義がある。 【ワークの具体的な手順...
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メーカー 素材

JFEスチール

19年卒
事務系
JFEスチール

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【当社インターンシップへの応募理由をご回答ください(200字以内)】鉄鋼業界で働くにおいて必要なことを深く知ることができると考えたからです。鉄鋼などの素材はあらゆる製品に加工されるため、その進化によって世界を変えうるパワーを持っていると思いますが、そのためには働く社員が常に多様な視点を持って新しいことを発想していく必要があ...
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メーカー 素材

住友金属鉱山

19年卒
事務系
住友金属鉱山

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【住友金属鉱山のインターンシップを志望した理由について記述してください。(600字以内)】<貴社を選んだ理由> 私は幅広く産業の発達や人々の生活に貢献できる企業を志望しています。その中でも、貴社は高い技術力を有するだけでなく、国内で唯一電気ニッケルを生産するなど「オンリーワン」の要素も併せ持っているがゆえに他企業よりも一...
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商社 専門商社

伊藤忠丸紅鉄鋼

19年卒
BPグループ(総合職)
伊藤忠丸紅鉄鋼

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【あなた自身が過去に経験された具体的なエピソードを交えて、自己紹介をしてください。(400以内)】私は常に当事者意識を持って、組織の一員として動き続けることができる人間です。◯◯に留学した際に、◯◯部に所属しました。入部当初、留学生である私は学校の方針で公式戦への出場権が無く、チームメイトもろくに英語も話せない私に全く見向...
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商社 専門商社

伊藤忠丸紅鉄鋼

19年卒
BPグループ(総合職)
伊藤忠丸紅鉄鋼

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前:「砂漠に不時着した状況でどう行動するか」を個人で考えた後に、グループでディスカッション。 お昼:若手営業社員さんと座談会をしながら、ランチ。 午後:実際にMISIが扱った案件を基にしたケーススタディ。社員さんたちを巻き込んでの内容。 【ワークの具体的な手順...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

Visional(ビズリーチ)

19年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で開始五分前に待機 【質問内容】基本的にはオーソドックスな内容。学生時代にがんばったことの深堀、自身の経験、価値観、強み、弱み、志望業界、なぜその志望業界か、等。逆質問の時間も15分程度取られていた。面接全般を通して企業...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

Visional(ビズリーチ)

19年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】詳しく覚えてないが、すべて合わせて一時間程度だったように思う 【対策方法】特になし。性格診断が独特であったので時間をかけて解くようにした。
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Visional(ビズリーチ)

19年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着→部屋に案内されて面接開始 【質問内容】学生時代にがんばったことは何か、それの深堀、自分が一番大事にしている価値観、幼少期から今までの経験、現在の志望業界、なぜその業界を志望しているか、など。面接というよりは面談に...
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Visional(ビズリーチ)

19年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、代表の南さんの講演会を聞いた後に部屋に移動してGD開始 【GDのテーマ・お題】ビズリーチを知らない友人がビズリーチにエントリーしたくなるような企業イベントを設計せよ 【GDの手順】前提の確認を行ってから現状のについて深堀、打ち手についてディスカッションという流れで行った。一つのグ...
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Visional(ビズリーチ)

19年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】10年ほどの前のビズリーチの状況から中途リクルーティング戦略を組み、実際に社員に面接を実施し、オファーを出す。獲得できたできないにかかわらずにその後の経営戦略について策定しプレゼンテーションするといった内容 【ワークの具体的な手順】ビズリーチのビジネスモデルに関する講義、グ...
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メーカー 消費財

三菱鉛筆

19年卒
企画開発職
三菱鉛筆

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社のインターンシップに参加したい理由をお書きください。(200文字以内)】世界100カ国以上で販売を展開する貴社のグローバルビジネスについて学びたいからです。世界一お客さんに賞賛される企業を目指し、常にチャレンジする貴社のノウハウを知りたいです。 次に、筆記具業界の理解を深めたいからです。私は絵を描く事が好きで、特に...
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メーカー 電機

ソニーグループ

19年卒
事務系コース:コーポレートスタッフ
ソニーグループ

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れて取り組んでいること。】「100名の部員とコミュニケーション」 私は体育会に所属しており、部員の意識面でのサポートをおこなった。昨年、私は部員の気持ちを試合に向かわせるために、100名の部員全員とコミュニケーションをとり続けた。◯◯に向けた意識の説得はもちろん、なるべく1人1人の意見を聞き、それを幹部...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

19年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→別室に移動 【GDのテーマ・お題】航空会社の予算配分を考えよ 【GDの手順】事前資料の読みこみ→航空会社の担当役職を与えられ、その役職として予算はこのくらい欲しいという主張をする→もちろん全て叶えるのは無理なのでなるべく自分の役職に有利になるように予算を取り合うという感じ→予...
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