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メーカー
食品・飲料
ネスレ日本
16年卒
事務系職
内定
16年卒
1次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】6月末 【雰囲気】終始とても和やか。いきなり爆笑からスタートしました。 【感想】ほとんど雑談かと思うぐらいのゆったりとした雰囲気のもとで行われた。もちろん、自分を掘る質問や過去を探る質問があったが圧迫感は皆無。 【結果通知時期】電話にて合否連絡、メールにて次回選考のお知らせ
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メーカー
食品・飲料
ネスレ日本
16年卒
事務系職
内定
16年卒
グループディスカッション
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】6月中旬 【質問内容】とある会社内での部活動での予算の振り分けを制限時間内に行え。なお、時間内に決まらなかった場合はどの部も予算を獲得できない。(1人1人が各部活の代表となり、それぞれの部や設備の状況を説明しながら部費の振り分けをみんなで決める) 【雰囲気】割とピリピリした雰囲気。自分主義の人が多かったせいか、中々...
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メーカー
食品・飲料
ネスレ日本
16年卒
事務系職
内定
16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ネスレが考える新しい施策であるカカオプランに関する新たなマーケティングプランの検討・発表がメインのミッションであった。判断材料を集めるために工場への訪問も何か所か行った。審査項目としては、① ネスレのビジョンと合致しているか ②ユーザーの心理を発いているか を中心に審査され...
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ネスレ日本
16年卒
事務系職
内定
16年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
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16年卒
ビジネス職
内定
16年卒
グループディスカッション
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】2月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】前半は人事の方からのフリークアウトについての講義、後半はお題に沿ったGD 【質問内容】複雑さに向き合い、新しいことに最速で取り組む人材を見つけるために、どんな①インタビュー②GDをすべきかについて30分で結論をだせ-----------------------------...
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16年卒
ビジネス職
内定
16年卒
一次面接
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インターンシップ選考
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【時期】1月 【質問内容】学部について、人生の苦悩、現在やっていること、Jobに何を期待するか、何か質問はあるか、について聞かれます。----------------------------------------------- 【雰囲気】なごやか
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16年卒
ビジネス職
内定
16年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】導入:ウェブマーケティングに関する佐藤さんからの講義 前半:グループワークで業界の構造把握(決済、旅行、VC、不動産の中から1つお題が与えられる)と力関係の推移・その中で面白いプレイヤーのピックアップ 後半:広告業界での新規事業立案。前半で見つけた価値の移植。 【インタ...
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ビジネス職
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16年卒
エントリーシート(ES)
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16年卒
ビジネス職
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16年卒
WEBテスト
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リクルートスタッフィング
16年卒
オフィスワーク全般
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内定
16年卒
最終面接
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インターンシップ選考
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【時期】12月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→内定者と面談→終了 【質問内容】あなたが頑張ったと胸をはっていえることはなんですか?という質問にはじまり、その内容について細かく聞かれました。 特に、それぞれの行動の動機について幼少期まで遡り、「それはどういう経験に基づいていると思うか」ということについて...
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リクルートスタッフィング
16年卒
オフィスワーク全般
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内定
16年卒
グループディスカッション
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】2014年12月 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→各グループに割り振り→会社説明→グループワーク→プレゼン→講評→質問会→解散 【質問内容】実際の業務内容を模したグループワークでした。 仮の企業が求める人材を予測し、その企業を志望する方の中から誰が1番その企業にマッチしているかを選び、プレゼンを行うもので...
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16年卒
オフィスワーク全般
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内定
16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業研究、自己分析、営業同行。 リクルートスタッフィングについて学ぶのはもちろん、自分と向き合った5日間でした。また、3日目は実際の社員の方に1対1で営業同行を終日させていただき、営業の仕事について詳しく伺うことができました。 【インターン中の参加者や社員との関わり】人事...
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16年卒
オフィスワーク全般
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内定
16年卒
エントリーシート(ES)
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【質問項目】なし
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16年卒
オフィスワーク全般
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内定
16年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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(旧)リクルートライフスタイル
16年卒
総合職
内定
16年卒
2次面接
/
インターンシップ選考
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【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場について、座って待機。名前を呼ばれ小さな部屋に案内される。部屋には社員1人、学生2人の面接。一人あたり35分ずつ話して、面接は終了し解散。 【質問内容】高校くらいから、今までどんなことをしてきたのか。 どういう人間なのか。 なぜそのような行動をとったのかや、もとか...
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(旧)リクルートライフスタイル
16年卒
総合職
内定
16年卒
1次面接
/
インターンシップ選考
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【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら、名前が呼ばれるまで待機し、呼ばれたら部屋へ移動する。学生4人に対して、面接官1人の面接。一人20分ずつくらい話して終了し、解散。 【質問内容】自己紹介と学生のときに最も力を入れたこと。 部活や学生団体の活動などのエピソードを話した後、面接官からの質問に...
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16年卒
総合職
内定
16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「20代前後の100万人を日常的に動かすWebビジネスを考案せよ」という課題に取り組んだ。 3日目に中間発表、5日目に最終発表を行う。どちらも当時社長だった北村さんからフィードバックを直接受けることができた。 【インターン中の参加者や社員との関わり】メンターの社員は2...
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16年卒
総合職
内定
16年卒
エントリーシート(ES)
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16年卒
総合職
内定
16年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【対策方法】特に対策はしていない。
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16年卒
総合職
内定
16年卒
2次面接(個人)
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インターンシップ選考
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【時期】2014年11月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→各部屋へ割り振り→1人1人面接→社員へ質問→解散 【質問内容】学生時代がんばったことについて聞かれました。 なぜそれをはじめたのか、なぜ頑張れたのか、なぜ諦めなかったのか、辛いことはなかったか、工夫したことは何か、嬉しかったことは何か、もし〜な状況に陥...
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16年卒
総合職
内定
16年卒
1次面接(グループ面接)
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インターンシップ選考
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【時期】2014年11月 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→各グループに分けられる→1人1人に質問→まとめて社員へ質問→解散 【質問内容】あなたが学生時代頑張ったことは何ですか、という質問に始まり、その内容をどんどん掘り下げていきます。 それぞれの話の内容に応じて、企業した人であればその会社の将来についての意見や社...
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16年卒
総合職
内定
16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】信州に集客するための施作を考案せよ、という課題に5日間かけて臨みました。 中間発表もあり、中間発表では「ひどすぎて順位がつけられない」という厳しいお言葉をいただきました。 最終日にプレゼンを行い投票、優勝をきめました。 【インターン中の参加者や社員との関わり】各グループ...
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16年卒
総合職
内定
16年卒
エントリーシート(ES)
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【質問項目】なし
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総合職
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16年卒
WEBテスト
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大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】特に対策は必要ありません。中学受験レベル以下の必要最低限な計数、言語テストです。性格テストは必要に応じて市販のものを利用しましょう。
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博報堂
16年卒
総合職
内定
16年卒
一次面接
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【時期】7月初旬 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明→面接→終了 【質問内容】エントリーシートに沿った内容の質問がされた。その中でいくつかを深堀りされる。例えば、「学生時代に頑張ったこと」の中では、そのときどのようなことを感じていたか、なぜそのような行動に至ったかなどを聞かれた。 【雰囲気】和やか 【感想】至って...
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