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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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IT・通信 システム・ソリューション

富士通アドバンストシステムズ

20年卒
システムエンジニア(SE)
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、会議室のような部屋に案内され履歴書を提出してから面接。面接後は筆記試験をしてから終了。 【質問内容】まず趣味を聞かれるところから始まり、志望動機、自己PR、学生時代に力を入れたことなど、持参した履歴書の項目通りのオーソドックスな質...
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IT・通信 システム・ソリューション

富士通アドバンストシステムズ

20年卒
システムエンジニア(SE)
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内定

20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】一桁の計算が並んでいて時間内にいかに多く解けるかというテスト 【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど 【対策方法】特になし
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富士通アドバンストシステムズ

20年卒
システムエンジニア(SE)
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、他者の視点に立って物事を考え、粘り強く行動できることです。私は大学時代、◯◯でスタッフ間の業務の調整をする事務アシスタントのアルバイトをしていました。ある日の勤務中、日本語が不自由な運転スタッフが路上で公用車を故障させてしまい、電話で助けを求めてきたことがありました。私はその場でトラブルの内容を整理...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 システム・ソリューション

ジェイアール東海情報システム

20年卒
SE(システムエンジニア)
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20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2人、採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたフロアに行き、廊下に並べられた椅子に座って採用担当の方のお迎えを待った。 【質問内容】まず他社の現在の選考状況を聞かれ、どのような基準で企業選びをしているのかを聞かれた。その流れで志望した理由、学生時代に力を入れた...
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IT・通信 システム・ソリューション

ジェイアール東海情報システム

20年卒
SE(システムエンジニア)
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20年卒 社員面談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】社員を囲んで5~6人の学生が並んで座り志望動機などを聞かれる。逆質問の時間もある。 【注意した点・感想】面談会と名がついているが選考の一環であると前もって伝えられており、集団面接のような雰囲気であった。順番に自己紹介を求められ、志望動機や入社後に関わりたい事業などについて質問される。最後に逆質問ができるのでいくつか...
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ジェイアール東海情報システム

20年卒
SE(システムエンジニア)
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語 【対策方法】SPI対策本を解く
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IT・通信 システム・ソリューション

ジェイアール東海情報システム

20年卒
SE(システムエンジニア)
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員3人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口のソファに座って採用担当の方のお迎えを待つ。 【質問内容】志望動機、自分の強みなど、ESに沿った質問。また、選考状況の中でこの会社の優先度はどれくらいかを聞かれ、入社後は具体的にどんな事業に携わりたいと考えているかも確認さ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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ジェイアール東海情報システム

20年卒
SE(システムエンジニア)
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、他者の視点に立って物事を考え、粘り強く行動できることです。私は大学時代、◯◯でスタッフ間の業務の調整をする事務アシスタントのアルバイトをしていました。ある日の勤務中、日本語が不自由な運転スタッフが路上で公用車を故障させてしまい、電話で助けを求めてきたことがありました。私はその場でトラブルの内容を整理...
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

東北大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方が3人、若手の人事の方が1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、若手の人事の方に最終面接の流れを説明していただいた。その後30分程度の面接があり、面接後別室に案内されそこで内定通知 【質問内容】プレゼンテーションについて、学生時代がんばったこと、志望動機、自...
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 二次面接 / 本選考

東北大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代、人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後1時間面接、その後1時間で小論文 【質問内容】学生時代がんばったこと、自分の長所、志望動機、就活の軸、英語力はどうか、ゼミでどのような勉強をしてきたかなど幅広く聞かれた。志望動機は二次面接でも深堀りされることはなか...
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 一次面接 / 本選考

東北大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代人事 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算をした後、1時間面接 【質問内容】サークルやアルバイトでどのようなことをしてきたかを詳しく聞かれた。また、就活で大事にしている価値観や軸を聞かれた。志望動機は聞かれたが、深堀りはされなかった。逆質問の時間も多く取られ、不明...
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

東北大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターでのSPIです 【対策方法】SPI対策本を1周した。
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 Web説明会 / 本選考

東北大学 | 文系
【内容】Web上での説明会。Web説明会を視聴するとESが提出できるシステムだった。 【注意した点・感想】就活解禁後、Webでしか説明会がなかったのでインターンシップ等に参加して実際に社員の声を聞いた方がいいと感じた。Web説明会では必要最小限の情報は得ることができるのでもしインターンシップに参加していなくても何度も見て会...
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 内定 / 本選考

東北大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】事務系は地方国立や都内私立など幅広くいた 技術系はほとんど旧帝大出身であった 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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住友金属鉱山

20年卒
事務系
住友金属鉱山

内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

東北大学 | 文系
【就職先を選ぶ際に大切にしているポイントとSMMに関心を持った理由について記述して下さい。(800字)】私が就職先を選ぶ上で重要視している点は3つある。1つ目は専門性が高い事業に携われるかという点である。私は過去の経験上、大勢の人は知らないが、とてもよいものに魅了されることが多かった。趣味の◯◯もほとんどの人は存在すら知ら...
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IT・通信 システム・ソリューション

NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】400人程度 【内定者の採用大学・学歴】東大、早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】内定が4月だったため、推薦ルートがある理系の人が多い印象でした。
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 Premium面談2(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面談1と同様、 ロビー集合→控室(複数人、面談1の人もいる)→1人1人呼ばれ、部屋へ案内→面接→面接終了後は各自帰宅 【質問内容】・自己紹介 ・就活の状況 ・就活の軸 ・データを知ったきっかけ、受けようとした理由 ・今日の面...
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 Pemum面談1 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない現場の社員様 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー集合→控室(複数人)→1人1人呼ばれ、部屋へ案内→面接→面接終了後は各自帰宅 【質問内容】・自己紹介 ・就活の状況 ・就活の軸 ・軸をもとにデータを選んだ理由 ・専攻内容、その専攻テーマを選んだ理由 ・...
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・正確+TAL 【各科目の問題数と制限時間】SPIは合計1時間。問題は多くはないが、非言語は難易度が高く感じた。 TALは1時間弱。 【対策方法】青い本を2周程度。 TALは変わった性格診断のため、どのようなものか知ってから取り組むといいと思います。
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 OBOG主催イベント / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】模擬GDと模擬面接。 学生6~7人班に対して、2人の社員様が見てくださります。 GD後に班全体に対してフィードバックをいただけました。 【注意した点・感想】先輩から「『模擬』がついているが、実質選考である」と聞いていました。そのため、志望理由を準備して臨みました。同じ班で志望理由に詰まってしまっている人がおり、...
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NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

20年卒
SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。 ・考導力=社会のために自律的に考え、自ら周りを巻き込む ・変革力=最新の技術に興味を持ち、変化を起こすことを楽しむ ・共創力=多様な仲間と共通の目標を創り成し遂げる】共創力 【上記設問で回答した...
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サントリーシステムテクノロジー

20年卒
IT系
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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サントリーシステムテクノロジー

20年卒
IT系
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事部の方と面談。 その後面接。 【質問内容】・志望動機 ・研究内容について簡単に ・研究に関する深堀り ・他企業の選考状況 ・サントリーシステムテクノロジーと他社との違いは? ・なぜウィスキーが好きなのか ・...
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サントリーシステムテクノロジー

20年卒
IT系
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 技術系部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事部の方と雑談。その後面接 【質問内容】・志望動機 ・研究内容について簡単に ・大学での専攻とはあまり関係のないITに興味を持ったきっかけは何か ・大学で自身が専攻している学問の魅力 ・SEに対してどの...
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サントリーシステムテクノロジー

20年卒
IT系
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内定

20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各約30分ずつ 【対策方法】なし
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