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金融
外資系投資銀行
モルガン・スタンレー・グループ
20年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
20年卒
筆記試験
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】財務諸表からの読み取り計算 【各科目の問題数と制限時間】五問くらい 【対策方法】特になし
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外資系投資銀行
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20年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】数学、英語、国語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分ほど 【対策方法】夏に受けたものをそのまま使用した
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外資系投資銀行
モルガン・スタンレー・グループ
20年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
20年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【当社があなたをより深く知るために特記したい事項(学内外で力を入れた活動や表彰、具体的な事項を含む)を <日本語で>お書きください。(450字以内)】私は大学の総勢◯◯人を超える大学公認◯◯で◯◯をしておりました。2年生の春休みには3年に1回開催する◯◯があり、1年生の春から2年間あまり、◯◯のような練習をこなしておりまし...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
最終面接(四次面接→人によって変わるらしい)
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代、エグゼクティブ事業の事業部長 パーソルキャリアには16年目ぐらいとおっしゃっていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着から電話。のち案内された。 また会場がいつも本社ではなく、第2本社と場所が変わった。 【質問内容】質問ばったものではなく、本当に対話のような...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
WEBテスト
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本選考
明治大学 | 文系
【試験科目】論的思考を問うテスト・基礎能力テスト・性格テスト 【各科目の問題数と制限時間】1.論理的思考を問うテストが60分(GPSテスト) 2.基礎能力テストが約40分(SPIレベル)のテスト 3.性格検査が約20分 【対策方法】GPSテストは、ネットであらかじめ調べてどういったテストなのか想定する程度にしか...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
明治大学 | 文系
【経緯】次の面接は大きい面接ということで、電話で就職活動の事、面接の対策を簡単に行った。 【会場到着から選考終了までの流れ】電話 【質問内容】就職活動の状況がメイン。ぶっちゃけたところ、会社に入社する、志望度と覚悟を電話で確認されたと思う。「今他に受けている企業は?」「志望度はどのくらいなの?」「どこが一番?」と最終面接で...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
三次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職 部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付から部屋の案内のもと、部屋で待機。二次面接と内容は大きく変わらないが、自己の話から、企業分析・志望度をはかる質問が飛んでくる。 【質問内容】自己紹介から、人柄・性格を問う質問が二次面接同様、より深堀で聞いてくる。変わったところ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
二次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】Dodaの営業職 10年目の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着から、部屋へ案内されてスタート。自己分析の内容が前半、後半は逆質問でクロージング。 【質問内容】自己紹介からスタート。自己紹介で自身の事を紹介するので、そこから自己分析の内容を聞かれる。小中高大と、意外...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付から企業の方が会場に案内してくれる。 【GDのテーマ・お題】プレゼンテーションとGDが行われる。プレゼンテーションのお題はランダム。GDのお題は「今後の人材業界で大切になるものは?」 【GDの手順】プレゼンテーションは特殊だった。プレゼンの順番はあらかじめ、学生内で決め、スライドに表示...
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パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
明治大学 | 文系
【経緯】インターンシップのち、人事の方から連絡があり、面談をしたいと電話がくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着から、受付に行き、部屋へ通される。私服で可能。時間は約1時間程度 【質問内容】自己分析が中心であったため、その出来事に関して、「どうして?」「それはなぜ?」と質問される。やることはモチベーショングラフ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
インターンシップ
/
本選考
明治大学 | 文系
【内容】求人メディアの営業体感ワークを行いました。約3時間程度、グループワークが中心となり、ヒアリング、プレゼン、FBに加え、人事座談会を中心に行った。 【注意した点・感想】営業体感ワークであったため、同じ学生は勿論、人事の方が見ていることも分かっていたので、コニュニケーションを積極的にとることは心がけた。また求人メディア...
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メーカー
消費財
ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
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19年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内された後、面接会場に移動。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと←深堀されます ・事前に提出した自己PRシートについての深堀 ・ホーユーへの志望度→それはなぜなのか ・ホーユーに入ってしたいことは何か ・他社の内定状況...
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ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
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19年卒
集団面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接会場に移動。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと←かなり深堀されます ・ホーユーの志望度はどのくらいなのか→それはなぜなのか ・あなたは周りの人たちからどのような人だと言われるのか→それはなぜなのか ・...
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ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
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19年卒
社員座談会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】社員の方々との座談会。 【注意した点・感想】社員1人あたりの学生の人数が少ないこともあり、社員の方々に質問できる時間が比較的多くあるので、事前に疑問に思うところを書き出しておきました。そして学生の質問に対して、大変真摯にお答えしてくださりました。
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ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
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19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】直接会場に案内されます。 【GDのテーマ・お題】資料を見たうえで、(ホーユーの)ヘアカラーの新規事業を提案しなさい。 【GDの手順】会場に案内された後、テーマが発表されます。その後、ヘアカラー市場についての資料を読み込み、それぞれで新規事業を提案します。そして、各々の意見を踏まえた上でどの...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ボストン コンサルティング グループ
20年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
京都大学 | 理系
【学業以外に力を入れていたことについてご記入下さい。(趣味、スポーツ、サークル活動等)(100文字以下)】趣味は○○である。高校の時、○○部を続けながら将棋の〇〇県大会において3期連続○○の成績を収めた。全クラスに声をかけ団体戦のメンバーを自ら集めた。というのも○○に実力者がいなかったからだ。 【あなたの一番大事にしている...
2
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
プリンシパルインタビュー
/
本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】受付会場→面接会場 【質問内容】なぜコンサル業界を志望するのか? コンサルタントになりたいとおもったきっかけは? その経験の中で、自身のコンサルタントととしての素質が垣間見えた習慣はある? よく似た業界で商社とかあるけど、そ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】選考会場へ→解散 【GDのテーマ・お題】店舗の売上を上げるには? 【GDの手順】ロジックツリーの講義(30分) その後、個人ワーク(20分)、一人ひとりお題が異なる。 発表1分程度、質疑応答5分程度、フィードバック1分程度 他者の発表を聞き、質問することが求められる。 最後に、質問...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【試験科目】能力検査 構造把握 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】SPI3参照 【対策方法】参考書をとにかく繰り返す
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金融
外資系投資銀行
モルガン・スタンレー・グループ
20年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
20年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人目はジュニアの女性で、2人目はVPの男性だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通され、一人ずつ部屋に入ってくる。 【質問内容】「なぜ投資銀行なのか」 「なぜモルガンスタンレーなのか」 「気になってるチームは?」 「どうしてそのチームが気になってるの?」 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルキャリア
20年卒
ビジネスコース(ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画)
20年卒
エントリーシート
/
本選考
明治大学 | 文系
【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。】ポジティブな出来事は高校の和太鼓部における審査で合格した出来事である。大好きな曲目の審査が高校2年生の時にあった。自分のパートの審査があり、そこで私は同期にあっさりと負けてしまった。悔しさのあまり、その曲目になんとか関...
3
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メーカー
消費財
ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
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19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】それぞれの部門の役員クラスと人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内された後、面接会場に移動。面接終了後、人事の方と面談。 【質問内容】・学生時代に頑張ったことの深堀り ・以前に記入した自己PRシートの深堀り ・OB訪問はしたのか→してみてどのように思ったのか ...
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メーカー
消費財
ホーユー
19年卒
営業系(企画・管理系含む)
NO IMAGE
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【専攻テーマ・研究テーマ(概要)を教えて下さい。】ゼミの内容は統計解析ソフト(SPSSやExcel)によって様々なデータを分析し、そこから読み取れることをレポートとしてまとめるというものです。正確な分析結果を求めるためにデータ分析を行う上で、自分なりに「結果について仮定すること」を大事にしています。事前に仮のゴールを定める...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
内定
/
本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
20年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
20年卒
マネージャーインタビュー
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本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付待機→面接会場へ 【質問内容】コンサルタントに必要な性格 その性格を自身が有すると思ったエピソード なぜこの業界を志望するのか? なぜアビームなのか? なぜ総合系ファーム? なぜ経営コンサルタント?戦略コンサルタント...
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