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その他コンサル
船井総合研究所
23年卒
経営コンサルタント職
内定
23年卒
内定
/
本選考
明治大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことができる。 【内定後の課題の有無】今のところ特になし。10月18日現在 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】特になし。 【採用人数・倍率】140名ほど 【内定者の採用大学・学歴】早稲田・慶応 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...
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その他コンサル
船井総合研究所
23年卒
経営コンサルタント職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表と役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム待機中に人事の方から流れの説明 【質問内容】まず一人一人自己紹介を行った。その後一人に対して質問をし、4問程度答えたのちに次の人に4問聞くという形だった。質問内容はそれぞれ別に用意されており、共通した質問は船井総研を候補に...
3
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その他コンサル
船井総合研究所
23年卒
経営コンサルタント職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】キャリアビジョン整理シートを自分自身で説明した。3分間のプレゼンという名目だった。 その後面接官が気になった点を質問していき、それに答えるという流れだった。最終面接に進んだ際にもっと細かくするべき点を告げられた。...
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その他コンサル
船井総合研究所
23年卒
経営コンサルタント職
内定
23年卒
キックオフセミナー
/
本選考
明治大学 | 文系
【内容】早期選考に向けた企業説明会 夏のインターンシップを参加した人のみが進める選考のため、エントリーシートなどの提出はありませんでした。 【注意した点・感想】特にこの段階で評価されてはいないが、企業理解がどれだけできているかが重要であると伝えられた。またキャリアビジョン整理シートといって自分がどうなりたいのか何をしたい...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】給与。 また、勤務地も他の希望があった。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】不明。会っていない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
プリンシパルインタビュー(最終面接)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル。 他社から入社して数年。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて完結 【質問内容】自己紹介 学生時代に力をいれたこととその深堀 なぜコンサルなのか なぜアビームなのか 将来のビジョン コンサルはしんどい仕事だが大丈夫か 逆質問(長め) ...
3
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
マネージャーインタビュー
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、入社8年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて完結 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。 その深堀。 困難についてと、その深堀 志望動機 チーム内で対立が発生したときにどうするのか。 逆質問。 学生時代に頑張ったこと、困難にぶつかり乗...
1
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
一次選考 ワークショップ
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて完結 【質問内容】売上向上系のケースを各自で解く → 学生それぞれが1分で発表 → 4人の学生の中から1つを選んでグループワークを行い、解答のブラッシュアップを行う。 → さらにもう一度発表 人物面接的な要素は一切...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション(架空の顧客を想定して解決アイデアを考える)と評価セッション(他社のアイデアを評価する)がそれぞれ約30分 【対策方法】特になし。
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
23年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語 35分 性格 30分(自宅) 【対策方法】特になし。
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
23年卒
デジタルコンサルタント職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400)】信用性・成長性があるかという点と、新たな技術や文化を受け入れられる土壌があるかという点を主軸としており、前者は業績や知名度などを、後者は社風や拠点数などを参考に判断しております。お客様の求める幸せは大きさも方向性も多種多様であり、企業にはお客様になるだけ多くの幸せをもたら...
14
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】IT×コンサルタントという私の最も志望度の高い職種であったため。 また、社員の方の雰囲気の良さに大きな魅力を感じた。 【内定後の課題の有無】内定時学習を推奨(必須ではない) 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】希望者は内定者インターンシップ その他は現状特になし 【採用人数・倍率】...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問 【質問内容】20分程度が面接。25分程度が逆質問であった。 面接: 自己紹介(コンサルタントを選んだ理由やITを選んだ理由、PWCを選んだ理由を含めて) 上記の回答に関する軽い深堀り ITの中で携...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前の各種確認事項 それまでの選考のフィードバック 企業や職種に関する理解度の確認 その他学生側の疑問や不安の解消 *合否はつかない 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接前の各種確認事項→それまでの選考のフィードバック→企業や職種に関する理解度の確認→学生側の疑問や不安点の解消(いわゆる逆質...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
1day Job
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】インプット(座学)→アウトプット(グループでのケース問題)を一日かけて行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Saleseforceを用いて、架空企業の課題特定と施策提案を行った。 インプットの時間が最初に設けられており、ITに全く強くないひとでもおいていかれることは...
1
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
ケース面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接→面接 【質問内容】ケース面接: 軽い自己紹介の後にすぐにケース面接が行われた。 「新型コロナウィルスにより打撃を受けた百貨店の売上を上げるIT施策」 発表の後、3つ程度質疑応答。感想も最後に求められた。 面...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→GD→発表→フィードバック→質問タイム 【GDのテーマ・お題】「良い仕組み」とは 【GDの手順】自己紹介→GD→発表→フィードバック→質問タイム 軽い自己紹介の後、ディスカッション、発表を行った。フィードバックの中でディスカッションに欠けていた要素の指摘もいただいた。最後に...
1
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
23年卒
ITソリューションコンサルタント
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】市販の対策本
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IT・通信
情報通信
ソフトバンク
23年卒
OPEN 総合コース
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、パーソナルテスト 【対策方法】問題練習
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IT・通信
情報通信
ソフトバンク
23年卒
OPEN 総合コース
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで5分前から待機、時間になったら面接官が入室する。 【質問内容】①インターンで学んだこと ・インターンの感想 ・インターンで感じた壁 ・インターンで成長したこと ②入社してからのこと ・なぜ入社したいと思ったのか...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービスエンジニアリング
22年卒
技術職・研究開発職
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内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】内定承諾期間が短く、他社の選考を優先したため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービスエンジニアリング
22年卒
技術職・研究開発職
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後、和やかな雰囲気でスタートしました。 【質問内容】逆質問 質問に沿った補足説明 今出た話についての逆質問 現在一人暮らしかどうかの確認 勤務地・職種の希望 自己PR・長所短所 それについて面接官か...
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スタッフサービスエンジニアリング
22年卒
技術職・研究開発職
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテスティングです。 【対策方法】SPIの対策をしておけば大丈夫です。 ボーダーもそこまで高くないと思います。
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スタッフサービスエンジニアリング
22年卒
技術職・研究開発職
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内定
22年卒
WEB説明会動画視聴
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】動画を視聴しました。 【注意した点・感想】動画なので何度も見返してメモを取り、企業の特徴などをまとめた。 他社と比較をしたり、どのような点が自分にとって良い・合っているのかをよく考えた。疑問に思った点を書き出すと面接が楽になると思う。 説明はわかりやすく、和やかな雰囲気だったと感じた。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
23年卒
コンサルタント職
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】プレゼンス 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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ワンキャリ編集部
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