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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 内定 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】「コンサル業務は社員の成長のための手段である」という考えを知ることができたのが1番のきっかけ。そういった考えを持つ企業であれば、「システム導入ありきのコンサル」ではなく、「課題を0から特定し、解決するコンサル」になることができると考えたため。(システム導入ありき(ソリューションありき)のコンサル業務...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【経緯】最終面接の数日後、メールにて本社オフィスでのカジュアル面談を設定されたため。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、内定者インターン(26卒)の方が出迎えてくださった。その後会議室に案内される。面談終了後、内定者インターンの方2人との雑談の場を作ってくださった。 【質問内容】・内定通知 ・内定通知書の...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着してすぐに、内定者インターン生(25卒)が出迎えてくださった。オフィスロビーのソファで雑談。その後、面接が行われる会議室に案内される。面接開始まで、人事の方も交えて雑談。その後、社長がいらっしゃって面接開始。 【質問内容】・...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【経緯】最終面接前に企業側からカジュアル面談を設定されたため。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送信されたzoomリンクから入室。 【質問内容】・自己紹介 ・最終面接官(社長)について →資料を用いて、丁寧に社長の職歴について教えてくださった。 ・最終面接で社長が見るポイントについて →こちらも同様、資料...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒で大手コンサル会社に就職。その後、事業会社を経てRe-gritに参画。マネージャー職。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送信されたzoomリンクから入室 【質問内容】・興味のあるコンサル領域について問われる →Re-gritは基本的に「戦略・業務改善・テクノロジ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社。前職SEで10年ほど勤務して、Re-gritに転職。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送信されたzoomリンクから入室。 【質問内容】・自己紹介 ・人生で最もやり抜いたことは? →当時の課題とそれに対しての施策は?  →課題と施策の論理の飛躍を指摘され...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【経緯】書類選考通過後、メールにてカジュアル面談の案内があったため。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送信されたzoomリンクから入室 【質問内容】・質問 就活軸は? →回答後、就活軸に対してのフィードバック ・逆質問 →他社と比較して、現場経験は早く積めるか。  どういった意思・目的を持ってキャリ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】特になし。「ミキワメ」というWebテストだった。SPIの勉強をしていれば、問題なく解ける難易度であった。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 「自己分析×企業分析 Setupセミナー」 / 本選考

青山学院大学 | 文系
【内容】・就職活動の本質的理解(将来像に向かっていくための企業選びについて) ・コンサル業界の現状 ・他社コンサル会社とRe-grit partnersの比較 ・Re-grit partnersの制度について 【注意した点・感想】就職活動の認識を改めるとともに、コンサル業界の現状(既存システム導入ありきのコンサルの増...
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IT・通信 システム・ソリューション

日鉄ソリューションズ

27年卒
総合職
日鉄ソリューションズ

27年卒 オンライン面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介・アイスブレイクから面接開始 【質問内容】・学生時代に打ち込んだこと アルバイトでのリーダー経験 ・研究内容 大学院での研究概要 ・志望動機 課題解決に必要な視点を学びたいため。 ・就職活動の状況 志望業界とイン...
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IT・通信 システム・ソリューション

日鉄ソリューションズ

27年卒
総合職
日鉄ソリューションズ

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】問題集を何度も解きなおした。また、時間内にとけるよう効率的に問題をこなせるようにした。
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IT・通信 システム・ソリューション

日鉄ソリューションズ

27年卒
総合職
日鉄ソリューションズ

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【インターンシップの志望理由をご記入ください。(200文字以内)】課題解決に必要な考え方やスキルを学びたいため。◯◯のアルバイトで、合計◯◯名の担当生徒を持ち、成績を分析し、最適な勉強法を提案することで8割以上の生徒を第一志望合格へと導いた経験から、自らの分析力で人の役に立つことに大きなやりがいを感じた。貴社の顧客と共に課...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 システム・ソリューション

日鉄ソリューションズ

27年卒
総合職
日鉄ソリューションズ

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客の業務改善のためのシステムの開発を行う。1日目は主にワークのための講義が行われ、2日目からはグループワークがメイン。ワークの中で顧客役とのヒアリングを通して課題を発見し、戦略を構想するという流れ。最終日にはグループごとに発表を行う。 【ワークの具体的な手順】自己紹介・チ...
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インフラ・交通 運輸・物流(陸運・海運・倉庫)

鈴与

26年卒
General Staff(G職)
鈴与

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京海洋大学 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(150文字以内)】大学の授業では、船舶に関する工学や法律、大気や海洋の環境学を主に学びました。◯◯誌や◯◯◯◯学などの文化的な学間も学んでいます。長期・短期の乗船実習では実際に船橋に立ち、船舶の操船について学んでいます。ゼミでは◯◯◯◯学の本を読み、週に1回発表しています 【スポー...
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インフラ・交通 運輸・物流(陸運・海運・倉庫)

鈴与

26年卒
General Staff(G職)
鈴与

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京海洋大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:顧客のニーズに合わせた物流センターの提案(各班5人) 2日目:①物流センターのレイアウト作成(班員変わらず)、②物流センターの予算計算(班員変わらず)+現場見学 両日ともプレゼンテーションあり。一日目のグループワークは1dayの内容を発展させたものだった。2日目...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】会社として、「個の能力を徹底的に磨け」を掲げており、自身のスキルアップを就活軸として置いていた身としては、最もカルチャーフィットしていると感じた。 また、ハードワーク・ハイプレッシャーを前面に押し出していたため、どの企業よりも成長にコミットできると感じた。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施 【質問内容】・就活軸/キャリアプラン ・コンサルと事業会社の比較 ・ベンチャーと大手の比較 ・コンサルの他ファームと比較してRGPのメリット/デメリット ・逆質問 逆質問の時間が多く、ディスカッション形式で進めら...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【経緯】最終面接に向けた思考整理 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施 【質問内容】・就活軸/キャリアプラン ・なぜRGPを志望しているのか ・逆質問 他の企業と比較して、RGPが優れていると思う観点はどこかについてかなり深堀された。 最終面接では、他社ではなくこのRGPに入社する意味が重要だと伝えられ...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施 【質問内容】・大学時代に力を入れていたこと ・研究内容→深堀 ・就活軸/キャリアプラン→深堀 ・コンサル志望の理由 ・ベンチャー志望の理由 ・RGPの理由 ・自身の目標を達成するために必要な要素→深堀 ...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社2年目のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施 【質問内容】・学校での活動内容 ・研究している内容とそこでの苦悩・経験 ・就職活動の軸/キャリアプラン ・なぜコンサルファームを志望しているのか ・なぜベンチャー企業を志望しているのか ・逆...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【試験科目】ミキワメ・言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語(20分)、性格検査(10分) 【対策方法】ミキワメの対策ではなく、SPIの対策により対応した。十分に対応可能なレベルと感じた。
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【経緯】イベント参加後に、一次面接に向けた思考整理 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施 【質問内容】説明会の感想や現状の就職活動の軸、キャリアプランについて質問された。自身の考えに対して、一次面接までに考えるべきことを提示される形だった。こちらが質問する時間も多く、キャリアについてよく考える時間となった。 【...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど)】自身のキャリアビジョンとしては、将来的に、自分という存在自体に価値のある人間になりたいと考えています。具体的な仕事や事業内容についてはまだ深く考えることができていないのですが、自分の能力を成長させ、企業や社会に...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 Set_up_seminer / 本選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【内容】・就職活動というものをどのように考える必要があるか ・コンサルタントとは、どのような仕事か ・Regrit Partnersについて 【注意した点・感想】どのような心構えで就職活動を行えば良いかを詳しく説明していただける。また、コンサルティング業界やRegrit Partnersについても詳しく説明していただけ...
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金融 信金・労金・信組

かながわ信用金庫

26年卒
事務職(金融業務全般)
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【かながわ信用金庫への志望動機】貴庫を志望する理由は地域社会に密着した金融サービスを提供し、地域経済の発展に貢献できる点に魅力を感じたからだ。信用金庫は銀行とは異なり、地域の中小企業や個人の暮らしを支える役割を担っている。その中でも貴庫は◯◯県に根差し、地域住民や企業との強い信頼関係を築いている点に共感した。 数学教員を...
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