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メーカー 素材

旭化成

26年卒

技術職

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。[200字以内] ＜ きつね／食堂／エンジン／税／科学／桜／クリアランス／想い／酸化 ＞から 3 つ以上を用いて下さい。】きつね食堂の店主、マッスル・キツネ博士が開発した「タンパク質 100g 超えのプロテイン油揚げ」。しかし政府が突如タンパク税を導入し、販売不...

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マンパワーグループ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】他に目指したい業界、企業が見つかったため。　【採用人数・倍率】2分の1くらいかと思われます。　【内定者の採用大学・学歴】1次、2次面接を一緒に受けた方の中には関関同立の方がいました。その方は受け答えがしっかりとしていたので、おそらく内定されたと思います。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、...

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マンパワーグループ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】東日本代表40代程の男性社員 40代程の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と10分ほど面談後、人事の方が部屋の入口まで案内してくれ、「3回ノックしてください」と言われて面接会場へ入室。　【質問内容】質問 ・志望理由 ・なぜ人材業界なのか ・どのように活...

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マンパワーグループ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問 ・自己PR ・なぜマンパワーを選んだのか ・自分が営業をやることに対してどう思うか ・他社と差別化するにはどうすれば良いか ・逆質問 ・回答 一次面接と比べ、発言したことに対する深掘...

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マンパワーグループ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒入社20代程の男性社員 中途入社40代程の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問 ・自己PR ・趣味 ・周りからどういう人と言われるか ・逆質問 回答 ・部活動の経験をベースに、周りから言われる「面倒見の良さ」をアピールし...

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】①高い専門性　②社会的なインパクト　③企業の攻めと守りの両方に関わりたいという3つの軸が全て叶えられそうだったため、承諾した。また、面接で出会う方々がみんな尊敬できる人柄だったことも大きな要因である。さらに、キャリアの幅広さも非常に魅力的だったため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】なし...

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方（ディレクター）　【会場到着から選考終了までの流れ】パソコン起動、接続開始、退出　【質問内容】質問 ・自己紹介と成し遂げたいことを簡潔に ・活躍するために必要なこと ・耳の痛いことを言うために具体的にどんな行動が必要か ・今の性格はどう形成されたか ・幸せなの...

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員（パートナー）　【会場到着から選考終了までの流れ】パソコン起動、接続、退出　【質問内容】質問 ・自己紹介 ・志望理由 ・どんな領域に興味あるか ・その領域に興味持ったきっかけは？ ・自身の選考の授業では上記の関心領域に関する事例はあった？ ・他者と協力すると...

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】パソコン起動、接続、退出　【質問内容】質問 ・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ総合コンサルではなく、RAなのか ・その中でなぜデロイトか ・関心領域を具体的に ・リスクに関するケース問題（自分の関心領域に関連するテーマ） ・...

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】市販の参考書を一周して基本的な回答を頭に入れてから臨むと良い。

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コンサル・シンクタンク 金融コンサル（財務・会計）

合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー

26年卒

ゼネラルアドバイザー（GAU）

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【志望理由】まず、客観的かつ高品質なアドバイザリーサービスの提供ができる点に魅力を感じている。供企業内部の制約にとらわれず、外部専門家だからこそ可能なしがらみのない客観的な提案を行い、クライアントの経営課題に最適なソリューションを提したい。次に、専門性と業界知見を組み合わせ、チームとしてサービスの幅を広げられる環境がある点...

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IT・通信 システム・ソリューション

日本電気通信システム（NEC通信システム）

26年卒

エンジニア職（事業別選考）

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内定

26年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内定をいただき、そちらの方が安定的だと考えたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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IT・通信 システム・ソリューション

日本電気通信システム（NEC通信システム）

26年卒

エンジニア職（事業別選考）

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次の高い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室　【質問内容】・自己紹介 ・事業選択理由 ・勤務地選択理由 ・出張や出航の可能性もあるがそれに関してどう捉えているのか ・卒論ゼミの選択理由 人間性や過去の経験を問うような質問も数問あった。（学生時代...

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IT・通信 システム・ソリューション

日本電気通信システム（NEC通信システム）

26年卒

エンジニア職（事業別選考）

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員2人　年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→ブレイクアウトルームで開始　【質問内容】最初に部門の説明や業務内容の説明を簡単に受ける。その後、学生が質問し、面接官が答える形式。少し面接官が質問してくるものの基本的にはこちらからの時間が多いためしっかり準備してお...

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IT・通信 システム・ソリューション

日本電気通信システム（NEC通信システム）

26年卒

エンジニア職（事業別選考）

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】問題数を多く挑戦し、経験を積むことで慣れていった。間違えた問題を中心に復習する。

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IT・通信 システム・ソリューション

日本電気通信システム（NEC通信システム）

26年卒

エンジニア職（事業別選考）

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 理系

【あなたの最大の挑戦を教えてください。結果は問いません。 1） 挑戦した理由 2） その挑戦を生かして当社で何が出来るか】所属していた◯◯サークル副代表としてサークルの復興に挑戦しました。当サークルは全会員が26人しかおらず、練習を行うことすら出来ない日があるほど活気を失っていました。入学当初から関わり続けた唯一の居場所を...

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旅行・観光 旅行会社

日本旅行

26年卒

エリア社員コース

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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【自己PR】私の強みは「責任感が強いこと」「貪欲な姿勢で挑戦を続ける継続力」です。個別指導塾でのアルバイトでは、学習状況に◯◯年の後れを取る大学受験生に寄り添い、志望校逆転合格に挑戦しました。生徒の学力が目標に届かず、何度も苦しい思いをしましたが、生徒や保護者の視点に立つことを念頭に置いて、他科目担当講師や社員の方を巻き込...

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金融 カード・リース・信販

リコーリース

26年卒

Nコース

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、リース業界や企業の説明を受けました。特に、ベンダーリースに関する説明を重点的に受けました。その後、社会課題を解決するために、リース会社としてできることをグループで話し合い、最後に発表を行いました。　【ワークの具体的な手順】ワークの説明を受けたのち、ブレイクアウトに分か...

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金融 銀行・証券

肥後銀行

26年卒

総合職ゼネラリストコース

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26年卒 個別面談 / インターンシップ選考

福岡大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、男性30代　【会場到着から選考終了までの流れ】挨拶をして、どんな人なのかを知りたいと言われた。自己PRの部分であったり、どんなことが好きかなど個人を問う質問が多かった。　【質問内容】◾︎質問 どんなことが好きか どんなバイトをしているか ◾︎回答 人と関わるこ...

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金融 銀行・証券

肥後銀行

26年卒

総合職ゼネラリストコース

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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

福岡大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】忘れた　【対策方法】問題が解けないと思ったら、諦めて次にいくように心がけた。時間制限があるので、諦めも肝心。

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金融 銀行・証券

肥後銀行

26年卒

総合職ゼネラリストコース

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

福岡大学 | 文系

【志望理由】私は、貴行のインターンシップでは、SDGsに関する取組、業務体験でSDGsをどんな風に考えて事業に繋げるか、という部分を学びたいです。国の目標として掲げられてはいるものの、どう具体的に解決していくのかという部分は、まだよく分かっていません。具体的に知れるといいなと思っています。 また、コンサルティングは、マー...

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金融 銀行・証券

肥後銀行

26年卒

総合職ゼネラリストコース

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

福岡大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題というより、軽めの質問だったりが多かった印象。事前課題があったときはグループメンバーとよく話した。 1日目には融資するかどうかを決める、決算書を読むなどをした。まとまった内容はチームで代表が発表する形式。チームは初めから分かれている。　【ワークの具体的な手順】本部...

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商社 専門商社

長瀬産業

26年卒

総合職

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26年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】（1）あなたの人生のターニングポイントと、それがその後の人生にどのような影響を与えたのかを教えてください。 （2）今の生活をより豊かにしていくためには、どんな技術が必要だと思いますか？あなたなりの考...

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長瀬産業

26年卒

総合職

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください（400字）】◯人所属のボランティアサークルで、既存メンバー向けに満足度の高いイベントを企画し、参加者を増加させたことだ。私は親睦を促進する目的から、◯人が所属するイベント企画の係長に立候補した。最初はイベントを企画しても参加者が少なく、盛り上がりに欠け...

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商社 専門商社

長瀬産業

26年卒

総合職

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず会社説明からワーク、そして社員座談会で終了という流れだった。 ワークでは新規事業立案を行い、長瀬の社員としてグループ会社とどうシナジーを出すかという視点を大切に議論した。 最後に短い時間だが発表もある。　【ワークの具体的な手順】前提ぎめ、議論、まとめ　【インターンの...

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