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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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金融 カード・リース・信販

NECキャピタルソリューション

26年卒
総合職
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【このインターンの志望動機】グループ基盤のある貴社で顧客の課題解決に貢献する姿勢を学びたい。私は塾講師のアルバイトの経験から、生徒の苦手を克服するために課題を発見し、問題解決を行ってきた。その中で生徒に感謝されたときに、強いやりがいを感じた。この経験からモノを提供し、様々な業界をサポートし、顧客に寄り添うことができるリース...
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金融 カード・リース・信販

NECキャピタルソリューション

26年卒
総合職
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にリース契約を締結するために、どれくらいのリース料をもらいどのような商品やオプションを顧客に提案して、顧客の課題解決を図るか考えるという内容です。この企業の営業が実際にやっている内容だと思います。 【ワークの具体的な手順】役割決め、前提確認、意見の発散、意見の収束、意見...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】丸の内の安定感はある一方で、経営がやや保守的で、業界でもどんどん劣後していくのではないかという不安があった。 【採用人数・倍率】懇親会等に参加していないため不明 【内定者の採用大学・学歴】懇親会等に参加していないため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で社員と雑談して待機したのち、面接室へ移動 その後、社員と再び雑談していると別の社員が呼びに来る 【質問内容】自己紹介と志望動機を同時に いろんな業界の内定を持っているが志望順位は 今現在他に受けている企業はあるか 最...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明、中堅くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で同じ時間帯の学生と待機したのち、面接室に移動 【質問内容】志望動機 現在の研究について デベロッパーで活かせる? なぜそれを始めた? 大学時代の部活動について デベロッパーの志望理由 三菱地所の志望理由 ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明、若め 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 大変だったこととその深掘り なぜそれに取り組んだか どこにモチベーションがあったのか 辞める選択肢はなかったのか 現在の研究テーマはどう選んだか 博...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に順に着席していき、その時の席順で班がランダムに決定する。 その後別の部屋でGD開始 【GDのテーマ・お題】漏洩禁止のため詳しく書けないが、飲食チェーンの出店戦略 【GDの手順】提示された複数の候補地の中から1つを決定して、その後その飲食チェーンのその土地での営業戦略まで策定する。...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:12問12分 計数:9問18分 【対策方法】色んな企業のテストを受けて慣れておくこと。見たことある問題が多くなる。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三菱地所

26年卒
総合職
三菱地所

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【小学校時代の自分史を記載ください。(200~300文字)】~小4:とにかく元気いっぱいで、友達と外で遊ぶことが日課だった。学校では負けず嫌いな性格から、徒競走や縄跳び大会など、運動系のイベントで常に上位を狙っていた。 小5:〇〇チームに本格的に所属し、週末はほぼすべて練習や試合に費やした。初めて「勝つために練習する」と...
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メーカー 食品・飲料

アサヒグループ食品

26年卒
総合職
アサヒグループ食品

26年卒 オンライン面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】一般的な面接のように、学生時代に力を入れたことや応募動機を聞かれました。 ・質問 学生時代に頑張ったこと。その時に困難だったこと。応募動機 ・回答 大学の部活動で、数年ぶりに部の目標である大会で決勝に...
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メーカー 食品・飲料

アサヒグループ食品

26年卒
総合職
アサヒグループ食品

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】タレンティクスという初めて受けるテストでした 【各科目の問題数と制限時間】35分 【対策方法】ネットでは、3Eテストの進化形という情報があったので、3Eテストの形式をネットで調べました。
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メーカー 食品・飲料

アサヒグループ食品

26年卒
総合職
アサヒグループ食品

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代、チームで取り組んだエピソードについてご記入ください。(200字)】大学時代、◯部で◯名の部員と共に合宿所で生活しながら活動していました。競技の上達だけでなく、共同生活の中で大切だと感じたのは、コミュニケーションの重要性です。先輩・後輩関係なく、日常的に積極的な会話を心掛けることで、辛い練習や意見の違いによる不和...
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メーカー 食品・飲料

アサヒグループ食品

26年卒
総合職
アサヒグループ食品

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加者は4人1組のグループに分かれて、同じ課題に取り組みました。 実際に過去の業務であったことを課題として出され、準備期間大体二週間で、チームメンバーと時間を合わせてプレゼンを用意し、発表しました。 【ワークの具体的な手順】1日目は課題説明と企業説明、2日目は、課題の準備...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ウィルオブ・ワーク

26年卒
フィールドサポーター
ウィルオブ・ワーク

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】専門職での採用だったため。また、勤務がシフト制で、自分の理想のライフスタイルに合わないと感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶からMARCH、その他などさまざまだった 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会学生もいれ...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ウィルオブ・ワーク

26年卒
フィールドサポーター
ウィルオブ・ワーク

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、ロビーで待機。リクルーターと少しお話をした後、面接官と共に部屋に向かい、着席後開始。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・ガクチカ ・課題発表 →事前に、将来ビジョンの課題シートが出されていた。1...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ウィルオブ・ワーク

26年卒
フィールドサポーター
ウィルオブ・ワーク

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】二次選考後にリクルーターがつき、最終面接に向けて理解を深めるのが目的であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後開始 【質問内容】所属している事業部の事業内容について キャリアアップについて やりがいと大変さ 企業の強みと弱み 入社前と後のギャップ 最終選考にむけて準備すること ...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ウィルオブ・ワーク

26年卒
フィールドサポーター
ウィルオブ・ワーク

内定

26年卒 二次面接(一次免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性・人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後開始 【質問内容】・自己紹介 →所属している組織の内容や役割などを軽く深掘られる。 ・就職活動について →みている業界とその理由、就職活動をいつ始めたか、夏の説明会は何社受けたか、早期選考は何社受ける...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

ウィルオブ・ワーク

26年卒
フィールドサポーター
ウィルオブ・ワーク

内定

26年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業や仕事、職種、今後の選考フローの説明だった。 【注意した点・感想】グループワークなどのマイクをオンにするパートはなかったが、画面はオンだったため、適度にリアクションをすることを心がけた。説明会を通して扱っている領域が複数あることを知った。以降の選考でどの領域に興味があるかも聞かれることがあるため、この時点で疑問...
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メーカー 消費財

エステー

26年卒
技術系 (研究開発コース/製造コース)
エステー

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【在学中に力を入れた学業について、どのように取り組んだか具体的に教えてください。(400文字以下)】研究テーマである「◯◯」に力を入れました。この◯◯は、◯◯が多く、◯◯は未解明であることから、◯◯を目的としました。ほとんどが未解明であるため、「◯◯」を心掛けました。具体的には、◯◯、◯◯を行いました。これにより、◯◯と共...
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金融 信金・労金・信組

中央労働金庫

26年卒
総合職
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内定

26年卒 内定 / 本選考

東京経済大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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金融 信金・労金・信組

中央労働金庫

26年卒
総合職
NO IMAGE

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

東京経済大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】自己紹介 志望動機 最近の気になったニュース 深掘りされた時に困らないように話しやすいニュースを選んだ。ガソリン暫定税率について 金融業界の課題とそれに対してろうきんではどのようなことができるか 就職...
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金融 信金・労金・信組

中央労働金庫

26年卒
総合職
NO IMAGE

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

東京経済大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】自己紹介 自己PR それについての深掘り 学生時代に力を入れたこと それについての質問 志望動機 それについての深掘り エントリーシートに書いた内容を浅く広く質問された印象。面接しながらエント...
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金融 信金・労金・信組

中央労働金庫

26年卒
総合職
NO IMAGE

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

東京経済大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンシップにいた人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室で待機、時間になったら面接官と一緒に中に入る 【質問内容】自己紹介 アルバイトのこと その深掘り ミスをしてどうしようもない時どうするのか 倫理観的なことを問うような質問 性格検査でこの...
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金融 信金・労金・信組

中央労働金庫

26年卒
総合職
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

東京経済大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】わからない 【対策方法】独自のためSPIや玉手箱のようないろいろ対策していた方がいい
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

大和ライフネクスト

26年卒
総合職
大和ライフネクスト

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

横浜市立大学 | 文系
【なぜ、今回のインターンシップ説明選考会へ参加しようと思いましたか?】不動産管理業界に関心を持ち、貴社では実際にどんな事業に取り組んでいるのか知りたいと思ったからです。 また、ニーズを汲み取り長期的目線をもって課題解決へ持っていくという貴社の在り方と、所属しているゼミで行っている空き家利活用活動との親和性の高さ(親近感)...
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