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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【GDのテーマ・お題】機密保持契約のため公開できない。 テーマとしては特に癖はない。 【GDの手順】一般的なグループディスカッションと同じ。 ・テーマ共有 ・議論(面接官はいない) ・発表(面接官はいない) 【プレゼン時間の有無】1分程度 【雰囲気】穏やか...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
26年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高いコンサルタント、部門長の可能性も 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】ESの3問目 「東証プライム市場に上場している企業(※)から具体例を1つ選び、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、その主体が直面している、あ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
26年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のコンサルタント、比較的若手 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことを端的に2つ を説明したのち、面接官が学生時代に力を入れたことを1つ選択し(課題や施策含め)詳しく説明する。 説明した学生時...
2
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】性格検査が約30分、能力検査が約35分 【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集(史上最強 就職シリーズ) を勉強する。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)】私はインターンシップにおいて、御社の社員の方々が主体性を持って官民それぞれのクライアントに伴走するという一貫した問題発見・解決のスキルや姿勢を体得し...
39
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
公開日:2025/02/12
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】機密保持契約を締結したため具体的には述べられないが、一般的なコンサルワークの濃度を非常に高めたようなグループワーク。 グループでワークを行ったのち、発表を行う。 各グループごとにテーマや対象企業は異なる。 【ワークの具体的な手順】オリエンテーション ↓ ワーク ↓...
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メーカー
化学
三井化学
26年卒
技術系
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方々がかなり話しやすい雰囲気だったため、自身と合っていると感じた。 他の化学メーカーと迷ったが、事業領域や裁量の大きさ、会社の雰囲気を総合的に鑑みて承諾を決めた。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】早期選考なため不明 【内定者の採用...
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メーカー
化学
三井化学
26年卒
技術系
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
マッチング面談(最終)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事×1人、技術系社員×2人 【会場到着から選考終了までの流れ】まず交通費の清算もかねて人事の方と別室で雑談の時間があった。その後指定の時刻になると面接会場の部屋に案内された。 【質問内容】・研究概要 わかりやすい言葉で話すことを意識した。 ・研究に関する質問 研究の...
1
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メーカー
化学
三井化学
26年卒
技術系
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
キャリア面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室して開始 【質問内容】・研究概要の説明 面接官の専門分野と異なっていたため、できるだけわかりやすい言葉で簡潔に説明することを心がけた。 ・学生時代に注力したこと ESの内容を話した ・周りからどんな...
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メーカー
化学
三井化学
26年卒
技術系
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【三井化学において、将来あなたはどんな活躍をしたいですか。キャリアパスのイメージがあれば、それも含めて記入して下さい。】私は、プロセスエンジニアとして新製品や新技術の開発に携わりたいと考えている。貴社の機能性商品の開発は非常に魅力的であり、このような優れた商品を世界中に届けるためのプロセス合理化・量産化に貢献したい。その上...
2
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メーカー
精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
公開日:2025/02/12
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】ミキワメ 言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】ミキワメの対策問題集で問題を解いて出題形式になれるようにしました。 【参考にした書籍・WEBサイト】ミキワメの対策問題集
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メーカー
精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
公開日:2025/02/12
26年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・質問 大学での研究内容 学生時代に力を入れたこと 志望動機 ・回答 塾講師でのアルバイトで研修制度を改革した経験を、挫折経験を交えて話しました。 志望動機では、サステナビリティに力を入れてい...
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メーカー
精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
公開日:2025/02/12
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。】私は「事業を通して社会課題にどのように貢献できるのか」を学びたいです。将来、モノづくりを通して社会課題の解決に貢献したいと考えています。貴社は空調業界のリーダーとして、環境問題やエネルギー効率の向上などに積極的に取り組んでおり、その姿勢に非常に魅力を感じています...
3
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メーカー
精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
公開日:2025/02/12
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SDGsの各目標・ターゲットのうち、ダイキンとして最重要視して取り組むべきものはどれかというテーマでした。事前にSDGsの各目標・ターゲットについての資料やダイキンの事業内容の資料が配布されており、事前にインプットした上でワークを進めました。 【ワークの具体的な手順】グルー...
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メーカー
化学
住友化学
26年卒
プロフェッショナルスタッフ(技術)※現在募集なし
公開日:2025/02/12
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査・言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】適性検査30分、能力検査35分 【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集を2周した。また、言語の頻出単語をなるべき暗記してから試験に臨んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集
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メーカー
化学
住友化学
26年卒
プロフェッショナルスタッフ(技術)※現在募集なし
公開日:2025/02/12
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップにおいて、ご自身の長所をどのように活かしたいですか。(300字以内)】長所である主体性をもとに積極的な交流を行い、貴社の研究にどのように貢献できるかを見出します。現在まで4年間、学習塾の○○の設計と開発、運用を担当しました。従来の広告はパンフレット配布が主でしたが、感染症の影響で広報活動が制限されたことで...
1
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メーカー
化学
住友化学
26年卒
プロフェッショナルスタッフ(技術)※現在募集なし
公開日:2025/02/12
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】医農薬開発における具体的なプロセスや、農薬の効果や安全性を評価するための研究手法について学ぶことができました。また、農薬開発が医薬品開発と異なり、紫外線や熱、雨などの環境要因を考慮する必要があるという点を学び、その難しさとやりがいについて理解を深めました。 【ワークの具体的...
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小売・流通
その他卸売り
ニトリ
26年卒
ITコース
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業に内定をもらったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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小売・流通
その他卸売り
ニトリ
26年卒
ITコース
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】プレゼンテーション google スライドを事前に準備 ・働く目的と原体験 ・働く目的とニトリにおける企業リソース ・最終希望チーム ・最終希望チームのために経験すべきチーム ・他社比較...
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小売・流通
その他卸売り
ニトリ
26年卒
ITコース
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】チームで挑戦した経験(STAR話法を用いてプレゼン形式で話す) 働く目的と企業比較(自分が仕事を通じてどんな貢献をしていきたいか、その目的をニトリを含め、比較した企業でどのように達成していくか) 逆質問 ...
1
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小売・流通
その他卸売り
ニトリ
26年卒
ITコース
公開日:2025/02/12
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】自己紹介 あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと(STAR話法を用いてプレゼン形式で話す、話した後に質問をいくつかされる) あなたが働く目的 逆質問 ・現場配属が社員の間でどのような評価を受けているか...
1
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金融
保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
公開日:2025/02/12
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室→GD→解散 【GDのテーマ・お題】抽象的な社会課題について、どのような策を打てばよいか考えるものだった。 【GDの手順】社会課題が抽象的だったため、定義づけ、範囲指定 その後、課題特定、施策発散、収束。 余った時間絵評価まで行った。 【プレゼン時間の有無】短時間で選考官...
1
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金融
保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
公開日:2025/02/12
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】他社選考で受けて慣れる。短時間で解けるようにだけ気を付けていた。
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金融
保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
公開日:2025/02/12
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。(400文字以内)】貴社のインターンシップに参加する目的は二点ある。 一点目は、損害保険業界を深く知ることだ。私はサークルにて挑戦を続けてきた。その陰には、挑戦を支える多くの人がいたことを身に染みて理解している。だからこそ、挑戦をするお客様を支える立場である損害...
4
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金融
保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
公開日:2025/02/12
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】法人営業・個人に対する損害サポートなど実務に近いことを三日間。最終日には新規事業立案のプレゼン。プレゼンへの準備時間はほとんど与えられておらず、時間外まで使って取り組んでいた。ただ、今までの実務ワークが参考にはなる。 【ワークの具体的な手順】講義を受け、それに対するワーク。...
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