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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
27年卒
総合職(人財ソリューションセールス/キャリアプランナー)
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職に就いたお偉いさん 【会場到着から選考終了までの流れ】受付横の椅子に座って待機していると、面接官本人が迎えにきてくれる。部屋まで案内されるのでノックとかはしなくていい。 終わった後もエレベーターまで送ってもらえるのでそこで少し話すこともできる。 【質問内容】これまでの面接...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
27年卒
総合職(人財ソリューションセールス/キャリアプランナー)
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい雰囲気の面接官でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】会社の志望動機、部署の志望動機、私は初め異なる部署で選考を受けており落ちたが再チャンスを頂き受けたので、なぜ、その部署に興味を持ったのか、前志望していた部署よりもなぜこっちの方が...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
27年卒
総合職(人財ソリューションセールス/キャリアプランナー)
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】性格診断のみが約30分 【対策方法】性格診断なので、自分の回答内容に矛盾がないようにすることが大事。あと嘘をつかないことと、同じマークばかりにすると特徴のない人みたいになるので、振り幅が大きいぐらいでいい。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
27年卒
総合職(人財ソリューションセールス/キャリアプランナー)
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】固い面接というよりかは話しやすい雰囲気を作って貰えた。 自分の質問にも細かく答えて貰い、時間を少しオーバーした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】会社の志望動機、部署の志望動機、学生時代の活動(大きな結果を残したエピソードよりも、グループ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
27年卒
総合職(人財ソリューションセールス/キャリアプランナー)
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【志望動機】私は企業の課題を解決することで社会や個人に幅広く貢献したいと考えています。そして後輩もいない自分の仕事に集中できる新卒の時に、役職に就いた経験豊富な方々や多様な方と関わり自己成長に繋げたいと考えているため、人財業界を希望しています。多くの会社がある中で御社を志望した理由は、人を大切にし、ありのままの自分で働ける...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
西武鉄道
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/06/16
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・西武線沿線の◯◯駅を対象に、どのような駅を作るかというリノベーション案を検討した。まずはその市の人口構成や産業、駅周辺の利用状況などの基礎情報を調べるところから始め、地域特性を踏まえた駅のあり方を整理した上で企画を進めた。 ・他社路線への乗り入れを想定した検討では、交通...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
西武鉄道
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/06/16
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に名前確認や簡単な案内が行われ、その後すぐに面接が始まる流れであった。 【質問内容】・志望理由 ・鉄道業界ほかにどこ受けているか ・他の鉄道会社と何が違うか ・特に西武鉄道を志望する理由 ・なぜデベロッパーではなく鉄道会社...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
西武鉄道
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/06/16
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【プログラムの実施趣旨を読み、「鉄道計画の業務に興味がある理由」と「当社の仕事体験に参加したいと思った理由」を西武鉄道の特徴も踏まえて教えてください。(500文字)】駅を中心に、人が集まりたくなるようなまちづくりに関わりたいためだ。特に鉄道計画の仕事は、単に電車を走らせるだけでなく、人の流れや地域の雰囲気そのものを変えられ...
2
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メーカー
素材
NGK(旧:日本ガイシ)
27年卒
営業・管理系※現在募集なし
公開日:2026/06/16
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代に最も力を入れたことは何ですか?そこで得た成果はどのようなものですか?(400文字以下)】◯◯部に◯か月間所属し、◯◯として目標のベスト◯達成に貢献した。入部当初、チームは初戦敗退が続いていた。そこで、2名の部員と協力して試合映像を分析し、◯◯を課題と捉え、2つの施策を実行した。1つ目に、◯◯する仕組みを...
1
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金融
その他金融
アコム
28年卒
総合職
公開日:2026/06/16
28年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
近畿大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語 52問(35分)、非言語 40問(35分) 【対策方法】分からない問題は、勇気を持って、飛ばすこと。また、時間制限を意識すること。
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金融
その他金融
アコム
28年卒
総合職
公開日:2026/06/16
28年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
近畿大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】消費者金融のマイナスなイメージをなくすには、どのようなCMを制作すれば良いかについて、社員さんのアドバイスを受けつつ、グループの中で議論し、最後には、プレゼンテーションを行った。その後、フィールドバックがあった。 【ワークの具体的な手順】議論→プレゼンテーション→フィールド...
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メーカー
電機
日本電気(NEC)
27年卒
技術開発職
公開日:2026/06/16
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術・人事各1名 【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接通り。これまでの選考はどうだったかと聞いてくれた。 【質問内容】・1分間で自己紹介 ・志望理由 ・希望部署理由 ・学生時代に力を入れたこと・学科の研究内容の深堀り。 ・趣味を簡単に ・自分のスキルがどう活き...
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メーカー
電機
日本電気(NEC)
27年卒
技術開発職
公開日:2026/06/16
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術社員と人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接。特記することはない。 【質問内容】・自己紹介を簡単に ・志望理由 ・希望部署理由 ・学生時代に力を入れたこと・学科の研究内容の深堀り。 ・趣味を簡単に ・自分のスキルがどう活きるか。 ・他社選考状況(...
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メーカー
電機
日本電気(NEC)
27年卒
技術開発職
公開日:2026/06/16
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】他社で筆記試験を行った経験が活きた。慣れた状態で試験に臨めた。
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メーカー
電機
日本電気(NEC)
27年卒
技術開発職
公開日:2026/06/16
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学部 研究内容※研究が進んでいればご記入ください。ない場合には「なし」とご記入ください。(200文字以下)】なし 【あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesえを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載し...
1
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も苦労あるいは努力した経験、そしてそこから学んだことを具体的に記載してください。(400文字以内)】◯◯◯◯店の◯◯◯◯として、業務の仕組み化に注力した。◯◯◯◯により◯◯が不在となり、◯◯人のスタッフで全業務を担う必要が生じたが、対応できる者は僅かだった。私は「スタッフが安心して働ける場を守り、お客様にサー...
1
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査・図形並べ替え 【各科目の問題数と制限時間】覚えてないが、そんなに時間はかかりません。 【対策方法】性格検査では明らかに変な選択肢さえ選ばなければ大丈夫だと思います。
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】事業フィールドや東京勤務が自分にとっては魅力的ではなかった。ただ、ホワイトさや働き方はとても魅力的だった。 【採用人数・倍率】分かりません。 【内定者の採用大学・学歴】関関同立・マーチ・地方国立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】さまざま
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
キャリア面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯の学生と待機→面接→退出→内々定をいただいた場合、今後の案内や気になっていることを質問できる 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 自己PR 自分はどんな人と言われることが多いか モチベーションの源泉 学生時代の...
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIのテストセンターと同じです。 【対策方法】何回も参考書を解き、使いまわせるように受けなおした。ボーダーはそこまで高くないと思います。
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
キャリア面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 志望動機 総合職を志望する理由 学生時代に力を入れたことに対する深堀りの時間が多かった。対立があった際にどう対応したのかや、モチベーションが低い人にどう対応したかなども...
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金融
保険(生保・損保)
かんぽ生命保険
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
キャリア面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 自己PR 志望動機 かんぽ生命の強み なぜ総合職を志望するのか キャリアプラン 一般的なことしか聞かれなかった。志望動機ではかんぽ生命の強みである全国津々浦...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リクルートマネジメントソリューションズ
27年卒
総合職
公開日:2026/06/16
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】同時通訳を学んだ。話し手の発話を聞き瞬時に別言語に変換するもので、話し手の意図・文化的背景を把握し、聞き手に自然に伝わる構造へ再構築する力が求められた。語順や論理展開の差を踏まえて訳す必要がある。 【趣味・特技 】趣味も特技も◯◯である。中学から現在まで9年間継続している。中学・高...
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メーカー
自動車
SUBARU
27年卒
事務系
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い企業から内定をいただいたため。」 【採用人数・倍率】34人(26倍) 【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCH、関関同立などいろいろ 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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メーカー
自動車
SUBARU
27年卒
事務系
公開日:2026/06/16
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、社員、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ドアを叩いて入室し、開始 【質問内容】自己紹介・志望動機 入社後に成し遂げたいこと・キャリアビジョン 強みや学生時代に頑張ったことをを業務にどう活かすか 困難に直面した際の判断軸・価値観 他社比較とSUBARUを選ぶ理...
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