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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
693576件 のES・体験談
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IT・通信 システム・ソリューション

トヨタシステムズ

25年卒
ITエンジニア
トヨタシステムズ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は6名程度のグループでワークを実施し、クライアント役の社員にヒアリングを行いながら課題解決のプロセスを学んだ。2日目は領域の業務にさらに踏み込んだ内容の説明があり、その中で興味を持った部の仕事を簡単に体験できる職場体験を行った。社員の方が大切にしている考えを学ぶことが...
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メーカー 食品・飲料

味の素

25年卒
Sales/Business
味の素

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5.6人のチームに分かれて、家庭用営業と業務用営業の2種類のテーマをもとに、課題を解決するための施策の立案を行った。プレゼンはそれぞれあり、質疑応答やフィードバックも行われた。質疑応答も学生で回すところが特徴的だった。 【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームに分かれた...
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メーカー 食品・飲料

味の素

25年卒
Sales/Business
味の素

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、入社15年くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに入室次第スタート 【質問内容】自己紹介 ESの深掘り →趣味・特技の説明(想像しにくいものを書いていたため説明した) →「目の前の人の心を動かした経験」について、なぜそれをやろうと思ったのか、自分の役割、大...
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メーカー 食品・飲料

味の素

25年卒
Sales/Business
味の素

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】非言語+言語 【各科目の問題数と制限時間】各科目30分程度 【対策方法】一般的な参考書
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メーカー 精密機械

デンソーウェーブ

25年卒
事務系総合職
デンソーウェーブ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【課題】お客様の現状・困りごとを分析し、ニーズを想像し、そのニーズを満たす新しい商品/サービスを自由に発想してください。 【条件】発想する商品/サービスでは、本日ご説明したデンソーウェーブの技術(QRコード、RFID、ロボット)のいずれかを必ず使ってください。(両方使って...
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メーカー 精密機械

デンソーウェーブ

25年卒
事務系総合職
デンソーウェーブ

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたがデンソーウェーブのインターンシップに参加したいと思った理由を教えてください。】私は貴社の営業に興味を持っている。特に、RFIDやQRコードなどの先進的な技術を活用してビジネスや日常生活の利便性や効率を向上させる貴社の取り組みに関心を抱いている。私自身、アルバイト先のユニクロでRFIDやQRコードを使用した経験があ...
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IT・通信 システム・ソリューション

JTP(旧:日本サード・パーティ)

25年卒
ITコンサル、企画、マーケティング、カスタマーサクセス
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内定

25年卒 内定 / 本選考

中央大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】給与が低いため 【採用人数・倍率】辞退した為不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退した為不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退した為不明
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IT・通信 システム・ソリューション

JTP(旧:日本サード・パーティ)

25年卒
ITコンサル、企画、マーケティング、カスタマーサクセス
NO IMAGE

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから遷移 【質問内容】アイルーツからのスカウトだったので、エントリーシートの提出はなく、アプリに記載した自己紹介シートからの質問が主だった。また、志望理由や業界を志望する理由、何を成し遂げていきたいのかを事細かに聞かれた。 【雰囲気...
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IT・通信 システム・ソリューション

JTP(旧:日本サード・パーティ)

25年卒
ITコンサル、企画、マーケティング、カスタマーサクセス
NO IMAGE

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

中央大学 | 文系
【試験科目】通常通り 【各科目の問題数と制限時間】普通 【対策方法】なし
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IT・通信 システム・ソリューション

JTP(旧:日本サード・パーティ)

25年卒
ITコンサル、企画、マーケティング、カスタマーサクセス
NO IMAGE

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

中央大学 | 文系
【経緯】スカウト経由 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから遷移 【質問内容】今の就活状況、志望企業、これまで頑張ったこと、長所短所のみでほとんど深掘りもなかった 加えて会社説明があり、正直、ホームページを見ればわかるようなことばかり言っていて、モチベーションは上がらない面談だった。 【雰囲気】和やか 【注意した点...
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商社 専門商社

富士フイルムメディカル

25年卒
営業職
富士フイルムメディカル

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

関西大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】目的意識を持ち、周囲を巻き込み最後まで努力し続ける力」を活かして、◯◯◯◯での企画考案に挑戦した経験だ。顧客や共に働く仲間にとっての成長や挑戦を後押ししたいという思いから、一人一人の居場所となる店舗を目指し、客層に合わせたカスタムドリンクの自店舗限定の看板メニュー化を提案した。しかし、購入ハード...
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商社 専門商社

富士フイルムメディカル

25年卒
営業職
富士フイルムメディカル

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

関西大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客に対して、最適なソリューション提供ができるよう、グループで協力しながら取り組んだ。信頼関係を築くために、何度も顧客の元を訪れ、心を開いてもらうための、営業職としての業務を体験した。ニーズを把握した。 【ワークの具体的な手順】課題発見、ニーズの把握、信頼関係構築、ソリュー...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

25年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某学習塾の今後の成長戦略についての個人ジョブだった。リサーチや資料作成も全部個人で行うハードワークであり、定期的な社員とのディスカッションを進捗確認の指標にする形で進めるものであった。また、企業紹介や講義などの時間もあった。 【ワークの具体的な手順】1日目に講義などはあった...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

25年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

25年卒 三次面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニア 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室→質問→ケース面接→Zoom退出 【質問内容】某グルメアプリがシェア1位から落ち込んでしまった理由についてのケース面接だった。二次面接と同様に、メールで事前に資料が送られてくる形式だったが、今回は資料は30ページほどもあった...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

25年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

25年卒 二次面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様の形式であった。 【質問内容】「税を設けるとしたらどのような税を設けるか」という内容のケース面接であった。面接開始前に、メールで問題の資料が送られてくる形で、事前に思考時間を面接前に準備する進め方だった。「税」の具体ではなく...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

25年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

25年卒 一次面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社数年目 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室→自己紹介→ケース面接→退室 【質問内容】フェルミ推定の問題であった。 エナジードリンクの市場規模を求める問題で、ChatGPTの回答に対して何か意見があるか、という形で進められた。自身ならどう精緻化するか、実際に計算...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

25年卒
経営戦略コンサルタント
A.T. カーニー

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
【【悪魔的しりとり】 ■ルール■ ・基本は二人で、普通のしりとりをする ・50音のうち、先に相手に言われた音は、自分は使えない。つまり、自分が使えるのは、まだ使われてない音と、自分が先に言った音です ・濁音/半濁音は、基となる音の所有権に従属します   例:「は」を取られたら、「ば」も「ぱ」も使えません ・...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
研究員(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題:任意の地域の課題を見出し、それに対する解決策を提案する 方法:個人ワーク。用意されたワークシートに沿って、提案内容を詰めていく。最終的に10分程度でパワーポイントスライド(形式指定)を用いた発表を行う。 【ワークの具体的な手順】完全に個人ワークであるため、進め方は自...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
研究員(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】人口減少・少子高齢化・行政機能縮小時代における災害対応上の課題と自助・共助・公助のあり方(部門によって異なる) 【各科目の問題数と制限時間】A42枚 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
研究員(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【大学・大学院における専攻分野とその内容(400字以内)】都市・環境学を専攻しており、自治体の防災対策の立案に役立つ地域の脆弱性評価の方法について研究している。自治体単位でのソフト対策のメインとなる「◯◯」の実効性を強化することで、減災に大きく貢献できると考えた。学部では、およそ◯件のアンケート回答を収集し、「◯◯要因の特...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

プレサンス

25年卒
営業職
プレサンス

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】会社が上場しており、20代のうちからかなり稼げるところが魅力的だった。 社員の方と相性が良いと思った。 【内定後の課題の有無】社長との面談 内定者との懇談会 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】100〜150名 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

プレサンス

25年卒
営業職
プレサンス

内定

25年卒 最終面接(通常は、二次面接がありますが私は免除されました。) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全国共通の営業部長(30代) 【会場到着から選考終了までの流れ】東京のオフィスに、到着した後 受付で電話をして待った後、部屋に案内され、ヒアリングシートを20分ほどで書き面接スタート。40分ほどで終了した後退室。 【質問内容】・自己紹介してください。 ・自己PRをしてくださ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

プレサンス

25年卒
営業職
プレサンス

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 接続して、すぐに開始 【質問内容】・自己紹介してください ・自己PRをしてください。 ・学生時代に力を入れたことを教えてください。 ・志望動機を教えてください。 ・同期はバンバン契約を取っている中、自分は取って...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

プレサンス

25年卒
営業職
プレサンス

内定

25年卒 【オンライン開催!】プレサンスの営業職をもっと知ろう!! / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社説明会 事業内容の紹介や 社員の紹介をした。 また、福利厚生や給与の話もあった。 【注意した点・感想】画面を音にして参加した。また、最後に質問タイムがあったので積極的に質問した。給与のこともざっくばらんに、話してくださったので、自分がいかにお金を稼ぐことに貪欲かをアピールすることも意識した。そして、笑顔も...
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広告・マスコミ 広告

電通

25年卒
総合職
電通

25年卒 最終面接(キャリアインタビュー(3)) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代後半から50代前半の男性社員2人。おそらく局長と人事役員。 【会場到着から選考終了までの流れ】1人ずつ用意された部屋へ入っていった。他にも学生は複数名いた。 【質問内容】・自己紹介と強みとその強みがどう弊社で活かせるかと志望理由を全部説明して ・入社後にやりたいことに関...
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