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関西大学 | 文系
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ゼミのテーマをご記入ください

◯の死別とそれに対する◯◯の態度についての研究

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ゼミ・研究内容についてご記入ください

◯◯や◯◯などの身体反応を意図的に変えることで人間の認知がどのように変化するのかを研究している。

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志望理由、エリア特定としてどのように活躍していきたいか

私は海外旅行で貧困を目にした経験から「人々を支え、世界を豊かにしたい」という想いを持つ。課題解決の為、独創的な事業で世界を支える貴社であればこれを実現できると考え志望する。そこで私は【自身の可能性を求め、大きな責任を持って活躍したい】。これは◯◯サークルのマネージャーや◯◯のアルバイトが起因し...

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学生時代に最も注力したことはなんですか

◯◯のアルバイトで生徒の志望校合格に取り組んだ経験だ。これは、受験生の頃お世話になった◯◯への憧れと自身の受験経験を活かしたいと思ったからだ。担当生徒25名中8割の意欲が低く、「意欲向上で全員合格」を目標に2つの取り組みを行なった。1.毎週、全生徒に話しかけに行った。そこで、最近流行のものを聞...

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あなたは周囲の人からどのように評価されていますか?また、それに対してあなたは どう考えているか

「行動力があり、明るく親しみやすい人」と言われる。前者は常に課題意識を持ち、率先して取り組む点が起因すると考える。◯◯のアルバイトでリーダーを務めた際、アルバイト間で業務を円滑に行う為にトレーナー・トレーニー制度を作った。そこで、業務説明や達成度、意見交換を行えるリストを作成し働きやすい環境作...

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自分らしい写真のコメント

【何事にも笑顔で取り組む事】が私らしさだ。写真は、◯◯のアルバイトでリーダーを務め常に笑顔で周囲と接することですぐに打ち解け合うことができた。自分だけでなく周りの人も大切にする事を日頃から意識している。

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各質問項目で注意した点

誰が読んでもわかりやすく書くようにした。また、どの設問においても「一貫性」を持たせるようにした。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されしばらくすると面接会場に案内される。 【質問内容】面接官の自己紹介、談話からの自己紹介、自己PR、大学で学んだこと、ゼミの活動、卒論のテーマ、志望動機、イベントでの社員の印象、やってみたい仕事、興味のある部署、他...
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23年卒 筆記試験 / 本選考

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23年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して待合室にてしばらくすると2人ずつ案内されます。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと、なぜその取り組みを始めたのか、困難だったこと、どう乗り越えたのか、そこから何を学んだのか 志望理由、興味を持ったきっかけ、したいこと...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

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【当社を志望する理由とエリア特定でどのように活躍していきたいか「ご自身の人生経験の中で何がどのように影響を与え、現在そう思うに至っているのか」が明確にわかるようにご記入ください。】社会や人々のために行動し、自分らしく働くことができると感じたからです。なかでも貴社は少数精鋭だからこそ、エリア特定職の社員も責任を持って幅広い業...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

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【得意科目をご記入ください。(20字以下)】国語や日本史 【不得意科目をご記入ください。(20字以下)】数学や物理 【ゼミのテーマをご記入ください。(50字以下)】「社会の変化と◯◯◯◯論」 【ゼミ・研究内容をご記入ください。(50文字以上150文字以下)】ゼミでは社会変化に伴う課題とその解決策等について学んでいる。興味を...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【"自分らしい写真"をアップロードしてください。自分らしい写真のコメントをご記入ください。(50文字以上100文字以下)】これはアルバイトの◯◯をしている時の写真だ。面接前には円滑に進むように生徒1人1人の情報把握、志望校合格への準備を入念に行う。真面目に取り組む姿勢が私らしい部分を表していると考える。 【当社を志望する理...
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ワンキャリアでは、兼松の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、兼松のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。兼松のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、商社業界の分析や兼松の企業研究をする際に役立ちます。
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