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商社 兼松
27年卒 プロフェッショナル
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No.514561 本選考 / 一次面接の体験談

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27年卒
一次面接
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本選考
立命館大学 | 文系
2026年4月上旬
一次面接
2026年4月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 2人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅の営業社員と人事社員

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

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質問内容

・自己紹介
・学生時代に力を入れたこと
・どんな環境で働いていた？
・課題解決のためにどう工夫して動いた？
・幼少期の海外経験について、何が印象的だった？
・海外生活で困ったことは？
・Why商社
・Why兼松

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雰囲気

かなり柔らかい雰囲気で進められる。

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注意した点・感想

とても柔らかい雰囲気で、面接官の方が緊張をほぐそうとしてくれた。質問に関してもある一定聞く内容を決まっていたが、かなり自由に気になったことを聞かれた印象だった。しかし選考だということは忘れずに、結論ファーストや論理性を保つように意識した。

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参考にした書籍・WEBサイト

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本選考
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2026年3月中旬
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2026年4月上旬
一次面接
2026年4月中旬
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2026年4月
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群だったことに加え、インターンや面接を通して風通しが良くフランクな社風を感じたから。待遇面でも希望する条件と合致していた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、各部署の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後にまず控室に通され、人事の方と雑談して緊張をほぐしてから別室で面接を行った。　【質問内容】最終面接では、学生時代の環境やこれまでの経緯、留学経験の背景など幅広く聞かれた。ESの深掘りに加え、会社の改善点や自身の弱...
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】選択式性格検査、図形貼付　【各科目の問題数と制限時間】選択式性格検査（30分）、図形貼付（15分）　【対策方法】ESから読み取れる人物像と乖離しないよう、一貫性を保つことを心掛けた。
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？※無い場合は途中でやめてしまった理由等含めご記入ください。】留学中、大学内で◯◯イベントを運営した。◯◯を体感したことがきっかけで◯◯の必要性を感じ、◯◯と◯◯を組み合わせたイベントを企画した。責任者として3つの団体に協力を仰いだ。まず◯◯研究を行う学生団体にSNSでの...
18人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？（200文字以上300文字以下）】教育現場で、生徒の学習継続率が伸び悩んでいる課題に対し、主体的に改善を主導した。日々の様子やヒアリングから、学習そのものではなく「周囲との関係性の希薄さ」が意欲低下の要因であると仮説を立てた。そこで、学習支援に加え、対話を軸とした関係構...
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？※無い場合は途中でやめてしまった理由等含めご記入ください。】大学初の◯◯サークルを◯◯として設立・運営した経験である。当初はメンバーが◯◯名と少なく、活動方針も未整備であり、サークル存続危機に直面した。設立者として責任を持ち、組織の立て直しに取り組んだ。まず、月2回の体...
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【ゼミ・研究内容をご記入ください。（50文字以上150文字以下）】無機化学を専攻し、◯◯法を用いた蓄光材料◯◯の合成と性能評価を行っている。通常は粉末で合成される本材料を、原料を気化させ気体から直接「膜」として合成する。現在は各種条件を変化させ、膜品質や蓄光性能への影響を評価している。　【あなたが責任を持って最後まで行動し...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？※無い場合は途中でやめてしまった理由等含めご記入ください。（200文字以上300文字以下）】◯◯でリーダーを務め、初対面のメンバーをまとめ◯◯位入賞を果たした。ここで自身の強みである「◯◯」を最大限発揮した。第一にテーマが自由で方向性が定まらなかった点だ。そこで私はプラ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員、人事部社員、営業部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事部に待合室に案内される→その後面接　【質問内容】・なぜその大学にしたか →海外について学びたく、留学などにも興味があったため。 ・なぜ商社がいいのか →海外にいた時に事業のインパクトの大きさを感じた...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？】◯◯部にて、組織内の意識の温度差を解消し、関東リーグ昇格という目標を最後までやり遂げた。当初、部員間で練習への熱量に差があり、チームのまとまりを欠くことが課題であった。私はこの状況を打破するため、まずは自らが練習での声出しや時間厳守を徹底し、行動で模範を示すことから始...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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ワンキャリアでは、兼松の2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、兼松の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。兼松の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは商社業界の分析や兼松の企業研究にも役立ちます。
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