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26年卒 事務職
事務職
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26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
2025年2月
WEBテスト
2025年2月
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 玉手箱
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

試験科目

言語・非言語・性格

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各科目の問題数と制限時間

通常の玉手箱と同じ

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対策方法

赤本・青本を解いて、どの範囲の問題でも解けるようにしておいた。

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本選考
エントリーシート
2025年2月
WEBテスト
2025年2月下旬
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2025年3月上旬
二次面接
2025年4月
最終面接
内定
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部以外の部署の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomリンクに15分前に参加、その後振り分け　【質問内容】基本的にはESに記述した学生時代に力を入れたことの質問が続いた。 ESには記載出来なかった前提条件や環境の説明を行い、それらに関する質問が続いた。 ...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】特になし。特段難しいわけでもないので、様々な会社のテストを受けて経験値を高めた。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代最も注力したことについて自由にお書きください。（400字以内）】私が学生時代に最も注力したのは、大学での部活動です。 高校時代に果たせなかった全国大会出場という目標を叶えるため、大学では競技に対してこれまで以上に主体的に向き合いました。チーム練習だけではなく、集合時間前にジムでトレーニングを行い、筋力の底上げを...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代最も注力したことについて自由にお書きください。（400字以内）】◯◯が盛んでない◯◯国の大学◯◯部にて、部員の◯◯向上を達成したことだ。 チームは、指導者や経験豊富な選手が不在の中で大会出場を予定していた。日本でも◯◯部に所属する私は、その経験を留学先の大学に還元したいと考え入部した。留学生の入部前例が無く、初...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男の方2人と女の方1人　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたイスで待ち、時間になったら呼んで貰えるので、その後部屋まで移動する。　【質問内容】自己紹介 競技はいつから始めた？ きっかけ なぜここまで続けられたか 挫折経験 チームではどういう立ち位置？ 周りか...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】就活では中々感じられなかった｢求められている感｣を、強く感じたため　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶GMARCH、国立、関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】期間が短かったのと、話を聞いて思っていた事業と違いイメージが悪くなり、ここで働きたいと思わなくなったため。　【採用人数・倍率】50,60くらい。　【内定者の採用大学・学歴】内定者数は不明。旧帝などだと思われます。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの説明 →深堀り ・就活の軸、選考に進んでいる業界 ・エントリーシートに記載してある事業部や業種は間違いないかの確認 一次面接は、学生時代に力を...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部では無かった中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomリンクに15分前に参加、以降振り分け　【質問内容】・基本的な学生時代に力を入れたこと（ESをベースに） ・学生時代に力を入れたことの概要説明 ・ESの記述の背景 基本的には、全ての質問はESベースで...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格　【対策方法】市販の参考書を解いて対策しました。繰り返し問題を解いて慣れるようにしました。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、旭化成の2026年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、旭化成のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。旭化成のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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