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No.460497 本選考 / 一次面接の体験談

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本選考
大学非公開 | 理系
2025年1月
一次面接
2025年1月
会場 オンライン
試験時間 1時間ほど
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と研究職の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで参加してすぐ始まった。

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質問内容

何故この研究をしようと思ったのか。
→研究の背景について説明した
何故この部分も見ているのか
→実際の研究データと合わせて回答した
業界選びの軸は何か
→製薬企業であることを今までの原体験と合わせて回答した

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雰囲気

やわらかかった

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注意した点・感想

結論ファーストで答えることを心がけた。
研究の背景についても詳しく答えるようにした。
回答する中で矛盾点などが生まれないように、一本筋が通るような回答を心がけた。
また、明るく見られるように常に笑顔を意識した。

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術社員3人であった。向こうから特に自己紹介等は無し。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】研究内容に対する質問。 ・なぜその手法で材料作製を行ったのか。 ・なぜその材料をつかったのか。 ・コストが結構かかりそうだけど、実用化に向けてコスト...
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26年卒 内定 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】大本命の企業であったためだ、受かった時点で承諾することを決めていた。とにかく、自分がこれまで研究に真摯に取り組んできたことをしっかり評価してもらえた点が印象に残った。面接では、単に技術的な知識を問われるだけでなく、自分の研究に対する姿勢や努力の過程についても深く掘り下げて質問され、その部分をしっかり...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介なし、わかりません　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→ブレイクアウトルーム　【質問内容】自己紹介 就活の軸は？ 研究内容のプレゼント、研究内容に関する質疑応答 自分独特のメリット 効率を入社後どういうふうに生かせる？ 周りから見たあなたの印象 研究テ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】配属勤務地が地方だったため。ライフプランやキャリアの希望と長期的にすり合わせていくには難しいと感じたことも一因です。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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26年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。[200字以内] ＜ きつね／食堂／エンジン／税／科学／桜／クリアランス／想い／酸化 ＞から 3 つ以上を用いて下さい。】きつね食堂の店主、マッスル・キツネ博士が開発した「タンパク質 100g 超えのプロテイン油揚げ」。しかし政府が突如タンパク税を導入し、販売不...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接と同様、人事が1人と技術社員が3人であった。今回も特に紹介は無し。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたら、人事が案内してくれる。人事と一緒に、技術社員の松会議室へ入室。その後、自身の自己紹介＋研究発表＋質疑応答。　【質問内容】基本的には研究内容に関する質問が...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代最も注力したことについて自由にお書きください。（400字以内）】私は、大学院で取り組んだ◯◯における◯◯の生成に関する研究に最も注力しました。次世代の量子センサー応用を見据え、◯◯の制御を目的に、プロセスや処理条件の最適化に取り組みました。しかし初期段階では◯◯が多く残るなど、思うように特性が得られず、課題に直面...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：25分、計数：25分、性格：30分　【対策方法】一般的な玉手箱と同様、他社の選考を沢山受けて経験を積んでおくこと。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の役員2人、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで　【質問内容】自己紹介、志望動機、自己pr 前回の技術面接の感想を教えてください 入社してからどんな仕事をしたいか 研究のオリジナリティは何ですか？ 希望職種とその理由 この部署であなたはどのよ...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの問題集をひたすら解いて、回答を覚えるのみ。当日は頭をすっきりさせた状態で試験に挑んだ。
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ワンキャリアでは、旭化成の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、旭化成の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。旭化成の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や旭化成の企業研究にも役立ちます。
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