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インターンシップ
実施日程 2017年11月下旬
実施場所 支社
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 3日間
参加社員数 5人ほど
参加学生数 30人
参加学生の属性 国公立大学、関関同立、MARCH、その他私立
交通費補助の有無 会社規定額支給

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

はじめに企業説明をうける。その後にいくつかある事業の中から何を選択するかというグループワークがある。その後に社員の方々との座談会がある。また、日にちが開くが工事見学もある。

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ワークの具体的な手順

グループワークをして、全員の前で発表

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インターンの感想・注意した点

3日間であるがその内の1日は工事見学であるため実質2日間ワークを行う。ワークは時間もあまりなく大変であるが、社員の方々もサポートしてくれるため特に問題無いと思う。

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懇親会の有無と選考への影響

1日目終了後に懇親会がある。選考へは特に影響がないと思われる。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループのメンバーとは非常に仲良くなると思う。また懇親会では座談会の社員の方々がざっくばらんに会社の良いところから悪いところまでお話ししてくれて大変ためになった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

インフラ中心、財閥系

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目、静か、堅実

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・10億円を3つの事業の内どの事業に投資するかをグループで話し合い、ホワイトボードにまとめて発表した。 ・製品を提供しているサウジアラビアの電力会社に行う追加提案の内容を考え、ホワイトボードにまとめて発表した。 【ワークの具体的な手順】資料読み込み、話し合い→社員へのヒア...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

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ワンキャリアでは、住友電気工業の2019年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また住友電気工業のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響(選考免除、早期内定ルートへの招待など)も事前に予習することができます。さらに、住友電気工業のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や住友電気工業の企業研究にも役立ちます。
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