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26年卒 総合職（技術系）
総合職（技術系）
No.444636 本選考 / 二次面接の体験談

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26年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2025年4月上旬
二次面接
2025年4月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 4人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

工場長、部長、課長、若手人事

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

志望動機
研究内容を3分で説明
学生時代に力を入れたこと（深堀り）
他に課題を見つけて解決したエピソード（深堀り）
したい業務
現場にはいろんな人がいるが大丈夫か
現在の就活状況
入社企業をどう決めるか
チームで物事を進めるとき、リーダーかサポート役か、その時気を付けること

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雰囲気

硬め

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注意した点・感想

結論ファーストは意識しました。
最初に人事から定番の質問が来て、その後技術系社員から1人数問ずつ質問が来ました。自分が質問の担当ではないときに眠そうにしたり、のんびりしている社員がいたので、会社に対する印象は悪くなりました。

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本選考
エントリーシート
2025年3月上旬
WEBテスト
2025年3月下旬
一次面接
2025年4月上旬
二次面接
2025年4月上旬
WEBテスト
2025年4月中旬
最終面接
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論/修論（無い場合は現在取り組んでいる研究内容）について記述してください。（300文字以下）】「ギヤのない人協働ロボットの開発」プロジェクトに向け、ネオジム磁石以来となる磁性材料の大きな進展を目標とし、研究している。私が大学生時代に研究していた新磁性材料候補は基底状態でのエネルギー評価しか出来ておらず、実際に作製可能で...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論／修論について（300文字以下）】◯◯の解決に向け、◯◯に分解性を付与する研究を行いました。◯◯の合成条件を検討し、◯◯と◯◯を両立した◯◯の合成に成功しました。分解性については◯◯を踏まえた実用的な検討を行い、◯◯による穏和な条件での分解を確認しました。今後の課題として、市販◯◯の◯◯にやや劣ること、分解物の◯◯が...
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ワンキャリアでは、JX金属の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、JX金属の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。JX金属の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やJX金属の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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