旅行・観光のES・体験談一覧

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5671件 のES・体験談

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旅行・観光 旅行会社

エイチ・アイ・エス

18年卒

法人団体営業職

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18年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】英語、数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分程度　【対策方法】SPI対策をしていれば問題ない。

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エイチ・アイ・エス

18年卒

法人団体営業職

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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【HISでご自身での経験をどのうように生かすことが出来るか】私のこれまでの旅行経験は生きると思う。相手が何を求めているのかを正確に把握し、不安を取り除くための気配りが必要だ。交通手段やホテルなど自分予約した経験は大変さをわかる意味でも役に立つと考える。　【希望職種を選択した理由】お客様の要望にあった提案をして、納得してもら...

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JTBグループ

18年卒

総合職

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18年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40,50代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、時間になったら面接が始まる。　【質問内容】なぜJTBか、入社したらどんな仕事をしてみたいか、自己PR,自分は周りからどんな人だといわれるか、希望の職種に配属されないかもしれないが大丈夫か、JTBで成し遂げたいこと、他の...

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JTBグループ

18年卒

総合職

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18年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の方2名、インターンに参加したため、面識はある。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、部屋をノックして面接が始まる。終わって部屋を出て終了。　【質問内容】志望理由 働きたい場所 他の選考状況、志望順位 自己PR HISとの違いについて 面接官の方が...

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18年卒

総合職

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18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代、30代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】GDの後にそのまま面接。一人一人に同じ質問がされ、順番に答えていく形式。　【質問内容】志望した理由は何ですか、入社していきたい部署はどこですか、入社後やりたいことを具体的に教えてください、質問は何かありますか。ありきたりのこ...

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18年卒

総合職

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18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着し、時間までいすに座って待つ。時間になると入室を案内され、軽く本日の流れを説明される。最初にGDを行い、その後一人一人に同じ質問をされる。そして退出。　【GDのテーマ・お題】世界中で海を見たことがない人の数は？　【GDの手順】お題を言われ、自由に話し合ってくださいと言われた。制限時...

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18年卒

総合職

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18年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】地理、数学　【各科目の問題数と制限時間】地理の問題は40問ほど、数学の問題は20問ほど。　【対策方法】川の名前や世界遺産など、細かいところを聞かれる。勉強しようにもやる範囲が広いが、それが出るかもわからず、対策は難しい。数学はSPIのような問題なので、そこをまちがいなく取れると大丈夫である。

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JTBグループ

18年卒

総合職

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18年卒 セミナー / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】JTBの社員との交流会、関連会社の会社説明会　【注意した点・感想】JTBにはいろいろな仕事があり、このような社員との交流でどのような仕事があるのかを具体的にイメージできるようにしたこと。面接でも何がしたいかは聞かれるので、情報収集の場として活用した。多くの方と話せるので参加するといい

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JTBグループ

18年卒

総合職

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18年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【学生時代に参加したゼミ、部活動、ボランティア、課外活動等で一番力を注いだことと成果】大学から始めた◯◯に力を入れた。初めての試合の経験から練習では出来ないことは試合でも出来ないと感じた。練習で多くの失敗をし、プレーの選択肢を増やすために1週間に4回は動画を見るようにした。これを継続した結果、試合をより楽しめるようになった...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 内定 / 本選考

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【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無い。ただ、もし就職活動を続けるのであれば2週間以内に伝えてほしいと言われた。　【内定後の研修など】無し。　【採用人数・倍率】約130名。 男7割女3割　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、早慶上智、GMARCH、駒沢、日大、東海、立命館etc　【自分以外の内定者の属性（体育会...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】初期配属の可能性が高い会社で面接。 受付を済ませた後部屋の前の椅子で待ち、面接。　【質問内容】①自己紹介 ②学生時代に最も力を入れた事 ③志望動機 ④うちで何をしたいのか ⑤その事業の中で印象に残っている仕事 ⑥...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、廊下の椅子に座って待機。その後名前を呼ばれ入室。 ブースに区切られているので他の学生の声が聞こえる。　【質問内容】①自己紹介 ②学生時代に最も力を入れて取り組んだ事 ③志望動機 ④ファースとキャリアと最終キャリアで...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後同じ列に座っている学生と共に選考が始まる。 自己紹介→GD→集団面接の流れ　【GDのテーマ・お題】今この瞬間に世界で何人電話をしているか。　【GDの手順】最後にプレゼンがあることをはじめに伝えられる。 GDに慣れている人がいなかったため、まずは意見をとにかく出すことを意識した。 ...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】地理、言語、非言語、一般常識。　【各科目の問題数と制限時間】会場に学生を集めて試験。試験60分。ゆっくり解いても間に合う。 地理6割、SPI3割、一般常識1割のイメージ。 問題は4択。 地理は非常に難しい。例えば川とその川がある都道府県で所在地で間違っているのはどれか。一般常識はドローンの由来など。...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グループ面接では非常に淡々としていた。また、抽象的な答えを話している学生に対しては圧迫だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD後、同じメンバーでそのまますぐに集団面接。　【質問内容】①自己紹介 ②志望動機 ③法人か個人か ④希望配属地域 希望配属地域は、首都...

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18年卒

総合職

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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

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【学生時代に参加した、ゼミ、部活動、ボランティア活動、課外活動等で一番力を注いだことと成果。（その時の役割、具体的な行動を記載して下さい）（150字）】人と人を繋ぐために設立したスポーツサークルの参加率向上です。メンバー50名中参加率が30％と低いことが課題でした。そこで、①一人一人と話すこと②私が常に笑顔でいること③数字...

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旅行・観光 ホテル

Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 三次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】本社にて。 仕事をしているようなところで面接開始。　【質問内容】アメフト部での内容として、なぜメンバーに選ばれていると思うか。 どのように高校に入学し、高校で何をしたか。 私の家族の突出しているところは？ まだプラン・...

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Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 説明会 / 本選考

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【内容】社員の対談　【注意した点・感想】説明会だけであるが、その場で書く手書きのエントリーシートのようなものを求められる。なので、出席は必須。手書きのものでの時間制限のようなものはないので、急いで簡潔にちょっとだけ抱くというよりも、たくさん書いた方がいいように感じる。

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旅行・観光 ホテル

Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 内定 / 本選考

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【採用人数・倍率】知らない　【内定者の採用大学・学歴】知らない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】知らない

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Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までで一番年が上だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回に同じ　【質問内容】ここまででかなりのことを聞かれていたということもあり、最後はもう面接というような感じではなかった。質問があるというよりも会話の中から、プラン・ドゥ・シーでどのようなことをしたいのか、ということ...

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Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接の時の方　【会場到着から選考終了までの流れ】前回に同じ　【質問内容】質問をされるというよりもただの会話をしているような感じでした。面談という名目であり、それ以上でもそれ以下でもなく、面接の感じはしませんでした。相手の方も、これによって合否が変わるとかはないというふうにお...

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Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様　【質問内容】前回の面接の印象について聞かれました。またこの質問の時間が思ったより長く（10分くらい？）取られていました。 前回の印象から派生して、面接官が質問したいこと。それに加え、それが今の自分にどのように還元されて...

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旅行・観光 ホテル

Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30前後の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】GD同様、待合室はない。　【質問内容】簡単に自己紹介をする。 自分の性格を一言で表すと？ 学生時代に一番夢中だったことは？この質問の際に強調されたのが、「一番」というフレーズだった。そのため話す際に熱量が必要だとは思った。 ...

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旅行・観光 ホテル

Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室はなく、その場で始まりその場で終了　【GDのテーマ・お題】働くとは？　【GDの手順】1.人事の方に名前を呼ばれ席にスタンバイする。各グループ8名ほど。机はなくメモはない。椅子を丸くしただけ。 2.一人ひとりが自己紹介を手短にする。 3.人事の方から議題を提示され、GDを始める。細...

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Plan･Do･See

18年卒

総合職

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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

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【自己PR】私は実現力がある人間です。持ち前の粘り強さ、計画性、ポジティブさを軸に私のやりたいことを実現していけます。 アメフト部では早いうちからのレギュラー獲得のため、先輩との私との差、私が先輩に勝っているところや勝ちそうなところを分析しました。 先輩プレイヤーとの差別化のため、自分だけの武器として身体の強さを圧倒的...

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