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コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
21年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待っているとオフィスの会議室に案内されてGD→フィードバック→質疑応答→解散 【GDのテーマ・お題】・良い企業とは何か ・仕事の難易度の順位付け 【GDの手順】まずは一つ目のお題に対して皆で意見を出し合って、共通項を次々と洗い出していく。そこからグループとしての意見をまとめ、代表...
1
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
21年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
21年卒
説明会兼選考会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】2時間の企業説明会+希望者はそこから1時間の一次選考 【注意した点・感想】インターン参加者限定の会だったので、インターンとの重複部分も多く、説明はもう少し短くてもよかったのではないかと感じた。選考は簡単な筆記試験と性格検査で、市販のWEBテスト対策の参考書を読めば十分だと思われる。
1
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】ファームが小さい為、個人に任される裁量が大きいと思った。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】おおよそ国内40名 【内定者の採用大学・学歴】慶応義塾大学、東京大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...
1
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
人事面談
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内、内定承諾書を渡され、承諾書の説明、今後の流れの説明 【質問内容】ついてすぐ内定承諾書を渡された。内定承諾期間について説明を受けたのち、今後の懇親会の案内や会社説明を受けた。そののち、会社について気になっていることなどを聞...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
パートナー面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ 【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・志望動機(なぜコンサルタントなのか) ・インターンシップの感想 ・研究職には進まないのか ・どのような案件に携わりたいか ・逆質問(20分程度、おそらく質問が尽...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
1week job
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】1日半かけて講義を行い、そのあとお題として4つの企業の中から1つ選択し、課題解決型のワークを行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・最終日には中期経営計画を作成し大勢の社員の前でプレゼン ・4つの企業はどれも非上場であり、業界でのシェアが高い ・与えられたパソコンを用...
2
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同じ 【質問内容】・アイスブレイク ・志望動機(そこから長い時間雑談) ・英語が苦手か ・リーダーシップとは ・2050年のコンサルタントの姿はどうなっているか ・インターンシップで何をしたいか、何を学びたいか ...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、面接しそのまま帰宅 【質問内容】・アイスブレイク ・志望動機(深堀り) ・コンサルタントの印象 ・リーダーシップとは ・ほかに見ている業界 ・課題の定義とは ・ケース(5分) ・英語で強みと弱みを...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱 【対策方法】特になし
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
慶應義塾大学 | 理系
【コンサルタントを志望する理由】コンサルタントを志望した理由は2つある。1つは様々な日本企業の課題を解決し、企業の海外競争率を高めたいからである。海外で生活した際、海外の方と日本の企業の話をする機会があり、昔有名であった日本企業しか知らないことや日本企業への評価の低さに衝撃を受けた。そこで企業の経営課題を解決することで企業...
75
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某文具メーカーの中計策定。4グループすべてが「名前は聞いたことがあるものの非上場でIR資料を漁れない」という企業であり、みな一様に初期仮説を立てる段階で苦労していた。なお、冒頭の1日半ではワークではなく研修(コンプライアンス系の作業半分と、ロジカルシンキング講座が半分)が行...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
21年卒
コンサルタント
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、会社説明(40分程度)のあとGD。最後に、発表・質問を行う 【GDのテーマ・お題】某中堅学習塾の中計策定 【GDの手順】手元の資料(個社情報及び業界情報)を読み込んだ後、資料をもとに経営課題を特定。その後、施策仮説をいくつか出し検証・ブラッシュアップを行う。 特徴として、 ...
1
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総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【長所、短所】私の長所は実行力がある点だ。私は学生運営の◯◯で◯◯担当という役職につき、在庫ロス量を半年で◯%まで削減した。具体的には曜日ごとの消費量を分析、発注フローの変更をし、ロス削減の意識をスタッフに浸透させた。目標を達成するために、周りを巻き込みながら粘り強く解決する実行力が長所である。短所はマイペースな点だ。熱中...
15
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総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】研修制度の充実、社員の雰囲気、給料 【内定後の課題の有無】TOEIC900点(推奨) 簿記2級(必須) 【内定後の拘束】1か月以内に承諾か否か返事するようにとのこと 【内定後の研修など】現時点では不明 【採用人数・倍率】現時点では不明 【内定者の採用大学・学歴】現時点では不明 【自分以外の内定者の...
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総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】今までとは違い、小さな受付(無人)で待つ。本当にここでよいのか不安になった。 その後人事の方に案内してもらう 【質問内容】他社選考状況と、英語力、今後の英語学習方法についてのみ聞かれた。 英語学習方法に関しては、自分の苦手な点を...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて待機したのち、6畳程度の部屋へ案内される 【質問内容】事前提出した小論文(志望理由1000字)に関しての質問 6月に提出したESに質問 の2点がメイン 具体的には コンサル志望理由 学生時代に力を入れたこと 人生...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
5days
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】前述の一次二次選考と同様 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は「◯◯の割合を2030年までに◯◯%、2050までに◯◯%にせよ」 各グループごとに異なるお題に取り組む お題については事前アンケートで希望を出すことができる(希望通りにならない人も多数いた) 最終日に7分...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタントとマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機したのち、学生6名で個人ワークを50分間行う。その後30分ほど個人面接 【質問内容】個人ワークで作成した成果物に関して質疑応答。個人的な質問は一切されず、論理的思考力と協調性を見られていた。 具...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
一次面接、1対1
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらくシニアコンサルタントとマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ESに沿った内容を聞かれ、あとは5分程度逆質問 【質問内容】コンサルタント志望理由 学生時代に力を入れたこと 逆質問 あとはこれらの質問から派生した内容を聞かれた 15分という短い時間だったた...
2
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
21年卒
コンサルタント職
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】各項20分程度 【対策方法】一般的なTGWEB形式の問題集のみで十分
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
21年卒
コンサルタント職 ※各職種へ統合
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。(全角200文字以上400文字以内)】私は男子◯◯部のマネージャーをしています。その活動の中で自ら考え行動し、チームを2部に昇格、新入部員を◯◯人獲得することに成功しました。 入部当初マネージャーはおらず、仕事は手...
6
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ローランド・ベルガー
21年卒
経営コンサルタント
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明(10分ほど) グループディスカッションの講座(10分ほど) グループディスカッション(40分ほど) 【GDのテーマ・お題】ある球団の売り上げをあげるには 【GDの手順】会場到着後、5,6人ごとにテーブルが分けられる(自由席)。会社説明とグループディスカッションでの評価ポイント...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ローランド・ベルガー
21年卒
経営コンサルタント
21年卒
最終面接
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】辞退したため不明 【質問内容】辞退したため不明だが、友人曰くいわゆる一般面接(なぜコンサル・なぜローランドベルガ-)をしたらしい。なぜローランドベルガ-なのかという理由を考えるのがややトリッキーなので、会社説明会などに参加しておくと...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ローランド・ベルガー
21年卒
経営コンサルタント
21年卒
サマーインターンシップ
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】・1日目に会社説明があり、その後はワーク ※ワークは1日目に5時間くらい、2日目に9時間くらいのイメージ。その中でどのように時間を使うかは完全に自由だった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・とあるブライダル関連の会社の中計策定 ・配布資料あり(しかし膨大かつ使い方もよく...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ローランド・ベルガー
21年卒
経営コンサルタント
21年卒
ケース面接(個人)
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】・アイスブレイク ・ケース(10分個人+20分ディスカッション※社員と) ・一般面接(10分) 【質問内容】アイスブレイクの話題からケースのお題が選ばれた。いたってシンプルな市場推定と売上向上策を考えるケース。10分ほど個人...
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