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就活サイトトップ体験談一覧メーカー電機

電機のES・体験談一覧

電機業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した電機業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
24204件 のES・体験談
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メーカー 電機

三菱電機

16年卒
事務系総合職（自由応募）
三菱電機
内定

16年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】250人程度　【内定後の拘束】なし　【内定後の課題有無】なし　【内定後の研修など】なし
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メーカー 電機

日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、受付で名前を言うと、社員の方に席に案内される。社員の方から説明を受け、グループディスカッションを行う。終了後、今後の結果報告の方法についての説明を受け、解散。　【GDのテーマ・お題】某電機メーカの工場の生産ラインの工程表を作成せよ。　【GDの手順】最初の１０分間は各自で資料を...
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メーカー 電機

日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の二日間は企業理解を深めるための説明や、ビジネスマナー講習など。残りの3日間で新規事業立案。各グループごとに顧客相手を決め、その顧客相手を対象とした新規事業を立案し、プレゼンテーションを行う。私のグループでは官公庁を顧客相手と想定し、審議事業の立案を行った。　【ワークの...
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メーカー 電機

三菱電機

16年卒
技術系総合職（学校推薦）
三菱電機
内定

16年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代位の男性。職種はエンジニア。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場（工場）到着→会社説明（30分程度）→ショールーム見学（1時間程度）→マッチング面談（1時間程度）→選考終了　【質問内容】大学や大学院での研究内容が中心。その研究テーマを選んだ理由、研究を行う上でのさまざ...
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メーカー 電機

三菱電機

16年卒
技術系総合職（学校推薦）
三菱電機
内定

16年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】志望動機、研究内容。　【各質問項目で注意した点】一貫性のある主張になるように注意した。
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メーカー 電機

三菱電機

16年卒
技術系総合職（学校推薦）
三菱電機
内定

16年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社概要と選考フローの説明。　【感想】選考フローが非常に複雑で分かりにくかった。
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メーカー 電機

三菱電機

16年卒
技術系総合職（学校推薦）
三菱電機
内定

16年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】自分の所属する学科からは1名であった。
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メーカー 電機

ソニーグループ

17年卒
事務系コース：セールス＆マーケティング
ソニーグループ
内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅クラスの社員。女の方で、かなり丁寧に話を聞いてくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に番号をメールで通知し、面接の時間になったら相手からかかってきました。　【質問内容】主にESの内容について質問をされた。 ②の「ソニーが次に取り組むべきビジネス」につ...
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ソニーグループ

17年卒
事務系コース：セールス＆マーケティング
ソニーグループ
内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メンターに課題を与えられ、2週間かけてそれに取り組む。最終日には「成果発表会」として、全インターン生+人事+社員の前でそれを発表する。しかし、課題に取り組む以外にも、メンターについて実際のビジネスのミーティングに参加したり、新製品のデモ会に参加したり、人事主催の座談会といっ...
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日立製作所

17年卒
技術系総合職
日立製作所
内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数、言語、英語　【対策方法】とくになし。
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日立製作所

17年卒
技術系総合職
日立製作所
内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】拒絶理由対応の一通りの流れを実際の案件に沿って体験しました。拒絶理由対応とは、一度特許出願するも新規性・進歩性などが認められず、拒否（拒絶）されてしまった技術をどう特許にするかというものです。実際に、拒絶理由が来ているものを、どのように特許にしていくか、ということを体験させ...
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に穏やかだった。紳士。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、2つのグループに分けられる。後の班だと、前の班を待つはめに。面接自体は30分だった。　【質問内容】自己紹介→会社に入ってから何をやりたいか。という流れだった。私の場合は、以前の面接で事業への理解が不...
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 1次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に穏やかだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、2つのグループに分けられる。後の班だと、前の班を待つはめに。面接自体は30分だった。　【質問内容】自己紹介→学生時代頑張ったこと→志望動機。という流れだった。私は、学生時代頑張ったことを話した際の受けが非...
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】過去問を一通りやっていた。
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに、当日の流れを説明される。その後、早速GDに入り、終わるとすぐに解散する。　【GDのテーマ・お題】リーダー社員研修を行うことが決まっていた。故に、その参加者の選定及び予算やスケジュールの決定が求められた。　【GDの手順】はじめに、非常に分厚い資料を読みこむ。（15分程）メモを取って...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】非言語、言語　【対策方法】何度か解いた経験があり、形式さえ覚えていれば問題ないでしょう。
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 エントリーシート / 本選考

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【質問項目】（1）人が豊かに生きるための新しい社会インフラを提供し、社会に貢献することがＮＥＣの使命です。あなたがＮＥＣで、ＩＣＴを活用してチャレンジしたいこと、成し遂げたいことは何ですか？（400文字以内） （2）上記の「NECでチャレンジしたいこと、成し遂げたいこと」を実行するために、活かせるあなたの強みを記入してく...
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日本電気（NEC）

16年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気（NEC）
内定

16年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】不明（内定辞退のため）
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース※他職種へ分割
富士通
内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分のまちのいいところ、悪いところを表現。 形式、文字数問わず。　【各質問項目で注意した点】見やすさ。言葉を抑え、写真を用い視覚的に訴えた。
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース（コーポレート）
富士通
内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分のまちのいいところ、悪いところを表現。 形式、文字数問わず。　【各質問項目で注意した点】見やすさ。言葉を抑え、写真を用い視覚的に訴えた。
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富士通

16年卒
職種マッチングコース：ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
富士通
内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分のまちのいいところ、悪いところを表現。 形式、文字数問わず。　【各質問項目で注意した点】見やすさ。言葉を抑え、写真を用い視覚的に訴えた。
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース（ソリューションエンジニア）
富士通
内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】自分のまちのいいところ、悪いところを表現。 形式、文字数問わず。　【各質問項目で注意した点】見やすさ。言葉を抑え、写真を用い視覚的に訴えた。
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース（セールス）
富士通
内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】自分のまちのいいところ、悪いところを表現。 形式、文字数問わず。　【各質問項目で注意した点】見やすさ。言葉を抑え、写真を用い視覚的に訴えた。
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース※他職種へ分割
富士通
内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】町を良くするＩＣＴの導入プランを考える。現代の技術ではまだ不可能な案でも問題なし。ただそれがどう町の発展に生きるか、行政との連携はどうするか、財源はどうするかなど、技術以外の点でより詰める必要があった。　【ワークの具体的な手順】ＰＣや社員（メンター）から情報を集め、模造紙と...
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富士通

16年卒
JOBマッチングコース（コーポレート）
富士通
内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】町を良くするＩＣＴの導入プランを考える。現代の技術ではまだ不可能な案でも問題なし。ただそれがどう町の発展に生きるか、行政との連携はどうするか、財源はどうするかなど、技術以外の点でより詰める必要があった。　【ワークの具体的な手順】ＰＣや社員（メンター）から情報を集め、模造紙と...
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