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224911件 のES・体験談

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

19年卒

MR職

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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】他社で受かっているものであれば、特段落ちることはないように思われる。

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

19年卒

MR職

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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→面接→アンケート記入→解散　【質問内容】エントリーシートの、人生の中での経験に関する深堀り質問。おそらく決まった質問事項はほぼ無く、対話の中で選考官が聞きたいと感じたことを聞いてきた印象。自分の場合は、なぜスポーツを始めた、...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

19年卒

MR職

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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業所長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→選社軸と志望企業に関するアンケート記入→面接（45分程度）→人事部社員と軽い面談→面接の感想などについてのアンケート記入→解散　【質問内容】基本的には一次面接と質問内容は変わらず、エントリーシートの、人生の中での経験...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

19年卒

MR職

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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたがこれまで最も達成感を得た経験はどのようなものですか？その際、壁を乗り越えるためのあなたの“行動”とその経験から得た“気づきや学び”がわかるように教えてください。（400文字程度）】私が人生で最も達成感を得たのはテニスで目標に到達した経験です。私は硬式テニスを小学校一年生から現在までやり続けています。小学校から高校...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内定後の課題の有無】今のところなし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】今のところなし　【採用人数・倍率】80名程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶上智、GMARCH、関西の大学等様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】医療機器営業の事業領域の責任者。中途の50代くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通され、その後人事の方に各部屋に案内される　【質問内容】アイスブレイク、就活状況、就活の軸、医療業界の印象、大学での学習や活動を通じて大変だったこと、そこで意識したこと、学生時代に...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 人事電話面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】電話のためなし　【質問内容】これまでのグループディスカッションと面接のフィードバック、他社の選考状況について、就職活動の軸、逆質問。この人事TEL面談で落ちることはないと事前に分かっていたので、リラックスして望むことができました。　【雰囲...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 グループ面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代から50代の男性社員。一見コワモテだが、面接が始まるととても和やかに進んだ。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、その後面接官の1人が呼びに来る　【質問内容】自己紹介、志望動機、学生時代に力を入れたこと（なぜ始めたか、その中での困難は、どう周囲を巻き込んで...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】最初、より詳しい営業職の説明があった後現場社員との座談会×4ターム、その後GD　【GDのテーマ・お題】写真2枚を見て、JJができることについて話す　【GDの手順】最初グループ内で写真の選定を行い、その後意見を話し合いました。議論できる時間が30分程度しかなかったので、写真のどちらを選ぶか、...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 JJ Value Session / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】各カンパニーの説明、職種の説明、人事への質問　【注意した点・感想】特になし。オンライン上で視聴でき、後日マイページ上でも配信されました。ここで大体の志望するカンパニーと職種を決めておくと良いと思います。私はここで得られた情報をもとに志望職種を自らの強みと絡めて面接で話せるよう用意していました。

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【「世界最大級のヘルスケアカンパニー」としてのジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループへの志望動機を、教えてください。（400文字以内）】ヘルスケア分野で、人々の生活をより暮らしやすいものにしたいからです。理由は2点あり、1点目は在日◯◯の学生との学習会を企画した経験によります。偏見を持たれることが多い彼らにとって...

11人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】全くなし。ぜひ一緒に働きたいが就活は人生に関わることであり、じっくり考えた末に結論を出してほしい、と伝えられました。　【内定後の研修など】特になし。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方々。　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでとは違い、会議室が控え室でした。 2グループに分かれ、前半と後半で順番に案内されました。　【質問内容】志望動機、どのような部署にいきたいか。 ここでは今までの面接と違い、突飛な質問も投げ掛けられました。例えば、座右の銘...

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理部門の男性の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に集められ、交通費を支給された後に順次案内されました。面接が終わった人から帰宅していきました。　【質問内容】前回提出した履歴書に沿った内容。 人事部の方ではなかったからかもしれませんが、広く浅く聞かれました。...

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性の方で、非常に熱心に話を聞いてくださいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に集められ、交通費の申請、履歴書、小論文の記入を行いました。順次面接に案内され、小論文と面接すべてが終わった人から帰宅していきました。　【質問内容】提出した履歴書に沿った形で、広...

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI。　【対策方法】問題集一周。

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メーカー 自動車

日本発條

19年卒

事務系総合職

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内定

19年卒 学内セミナー / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【内容】企業についての説明　【注意した点・感想】たまたまマンツーマンの説明会となり、人事の方が熱く語ってくださいました。 正直、詳しく知っていたわけではなく名前を聞いたことがある、程度でしたが業務内容や福利厚生など会社についての説明を聞くうちに非常に興味が湧き、志望順位が一気に上がりました。

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メーカー 医療機器・医薬品

アステラス製薬

19年卒

MR職（医薬情報担当者）

NO IMAGE

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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1名、営業所長1名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付後控え室で待機→人事部社員がやって来て、交通費精算など事務連絡と激励→会場へ移動→面接→人事部社員と簡単な面談→解散　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことに関する深堀り質問多数 ・自分の欠点...

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メーカー 医療機器・医薬品

アステラス製薬

19年卒

MR職（医薬情報担当者）

NO IMAGE

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19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業現場のチームリーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付後控え室で待機→会場に移動→面接→解散　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に最も力をいれたことに関する深堀り多数 ・なぜ製薬業界を志すか ・なぜ製薬業界の中でアステラス製薬を志望するか ・全国転勤の可...

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メーカー 医療機器・医薬品

アステラス製薬

19年卒

MR職（医薬情報担当者）

NO IMAGE

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19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付後控え室で待機→会場に移動→説明→GD→発表→グループへのフィードバック→解散　【GDのテーマ・お題】架空の新入社員の中で、企業代表として採用活動に加える社員を一名選ぶ。　【GDの手順】社員からテーマの発表後、各個人に新入社員のプロフィールが渡される（全員が異なる人物）。自分が情...

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メーカー 医療機器・医薬品

アステラス製薬

19年卒

MR職（医薬情報担当者）

NO IMAGE

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19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】性格診断　【対策方法】インターンシップに参加した人とそうでない人で内容が異なるようです。（私は参加しました。）

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メーカー 医療機器・医薬品

アステラス製薬

19年卒

MR職（医薬情報担当者）

NO IMAGE

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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【大学時代を100%としたら力を入れたことはそれぞれ何％ですか？（150字）】塾でのチューターのアルバイトが45％です。相手の潜在的ニーズを引き出す傾聴力を身に付けました。学業を40％とします。英国への◯カ月の留学経験やゼミ活動を通して、言語だけでなく異文化理解への造詣を深めました。そして、15％がボランティア支援の課外活...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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19年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半・男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で5分間談話 面接 解散　【質問内容】・自己紹介 ・キャリアパス ・ESや履歴書で気になったことの深堀 （なぜそのような行動をとったか、その時の周囲の反応はどうだったか、その反応に対してどう行動したか） ・なぜ...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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19年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代・男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で5分程度の談話 面接 解散　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代で大変だったこと ・ストレスの溜まる状況とその打開方法 ・苦手な人とどのようなコミュニケーションをとるか ・理想のリーダーシップ像 ・...

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メーカー 医療機器・医薬品

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

19年卒

営業職（メディカルカンパニー）

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19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

早稲田大学大学院 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】・職種説明会 ・座談会 ・グループディスカッション ・フィードバック　【GDのテーマ・お題】写真2枚の中から1枚を選択し、その写真を見てジョンソンエンドジョンソンの営業職として貢献できることを述べよ　【GDの手順】・2枚の写真から得られることの定義を班全員で行う ・その上で1枚を選...

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