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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【経緯】最終面接前の職種理解と将来のキャリアの参考として設けてくれたカジュアル面談だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページでのリンクをクリックし、時間になったら入室　【質問内容】面談は二回があり、一回目は今年から海外で勤務している3年目の社員との面談、二回目は今年新卒入社した国内配属中の社員との面談。 一回...
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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 部門二次面接 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グローバル部門の人事担当、グローバル部門の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページでのリンクをクリックし、時間になったら入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜトランス・コスモスなのか ・なぜグローバルビジネス職なのか ・同業界の競合他...
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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【経緯】部門二次面接前の不安と疑問点を解消するために設けてくれたカジュアル面談だった　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページでのリンクをクリックし、時間になったら入室　【質問内容】・将来どういうことしたいか（キャリアプラン・具体的な仕事）→CX/ECサービス推進領域に携わりたい ・どのように成長したいか→現場目線と...
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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 部門一次面接 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グローバル部門の人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページでのリンクをクリックし、時間になったら入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜトランス・コスモス ・なぜグローバルビジネス職 ・なぜIT業界 ・就職の軸 ・キャリアプラン ...
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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 二次面接 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページでのリンクをクリックし、時間になったら入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと→かなり深掘りされた（なぜそういう改善案を取り組んだか、結果はどうなったかなど） ・トランス・コスモスへの志望動機 ・...
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      トランスコスモス

      27年卒
      企画
      公開日：2026/10/22
      トランスコスモス
      内定

      27年卒 一次面接 / 本選考

      東京外国語大学大学院 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのリンクをクリックし、オンラインメーティングルームに入室した　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・当社のどの職種に興味あるか？その理由は？→グローバルビジネス。強みが活かせる、企業の海外進出を支援...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      デジタルプロモーションコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある食品を題材に、既存の顧客層である女性以外にもターゲットを広げ、商品の売上拡大を目指すマーケティング施策を考えました。まず、現状の支持層に偏りがあるという課題に着目し、新たなターゲット層を設定したうえで、その層に商品の魅力を伝える方法を検討しました。さらに、認知拡大や購買...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      デジタルプロモーションコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ

      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの参考書を1周、苦手な分野は2周した。また、アプリを使って演習を重ねた。
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      デジタルプロモーションコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代最も打ち込んだこと】1年次から続けている塾講師のアルバイトで、生徒の成績向上と志望校合格に向け尽力しています。担当していたある生徒は英語の長文読解に苦手意識があり、分析の結果、単語力不足が要因だと判断しました。そこで毎回の宿題に◯◯単語暗記を取り入れ、確認テストを行うルーティンを半年間継続、学習の進捗は成績表で可...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      マーケティングリサーチコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      近畿大学 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】選考を通して様々な社員の方にお話を聞ける機会がありました。その中で出会った社員さんは全員とてもいい人で、常に親身になって不安を解消させていただき、一緒に働きたいと感じたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      マーケティングリサーチコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ
      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      近畿大学 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職　【会場到着から選考終了までの流れ】先輩社員さんのお話を聞かせていただきそこから最終面接　【質問内容】志望動機や、最近気になるマーケティング施策、時事問題的なお話があり、なごやかな最終面接だった印象があります。御社の仕事内容に対してどれほど理解しているのかということも聞かれ...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      マーケティングリサーチコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ
      内定

      27年卒 二次面接 / 本選考

      近畿大学 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム　【質問内容】一次面接とほぼ変わらずモチベーショングラフについての深掘りが多かった印象があります。ですが、違う視点からの質問もありました。キャリアプランや将来どんな社会人になりたいのかというような質問もありました。　【雰囲気...
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      クロス・マーケティンググループ

      27年卒
      マーケティングリサーチコース（総合職）
      公開日：2026/10/22
      クロス・マーケティンググループ
      内定

      27年卒 一次面接 / 本選考

      近畿大学 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的年齢が近い方　【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム　【質問内容】事前に提出していたモチベーショングラフをもとに「なぜそう思ったのか」、「なぜこの考え方をしたのか」など自分のこれまでの過去についての質問が多かったです。比較的会話ベースで話しやすかった印象があります。　【...
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      ラクスル

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/10/22
      ラクスル

      27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。終了後退室　【質問内容】■質問 ・学生時代に力を入れたことについて、詳しく教えてください（内容の深掘り）。 ・普段どれくらいAIを利用していますか。 ・AIを使う際に気をつけていることはありますか。 ■...
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      ラクスル

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/10/22
      ラクスル
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に力を入れたことを教えてください。】塾のアルバイトで、顧客満足度の向上を通じて売上改善に貢献した経験です。当時は◯◯校舎中◯◯校舎が閉鎖するなど、経営改善が急務でした。私は新規生徒の獲得よりも退塾率の高さが主な原因だと考え、担当講師変更希望のクレームが年間約◯◯件あったことから、指導の質に課題があると分析しました...
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      ラクスル

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/10/22
      ラクスル

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間のインターンには学生約20人、社員3人が参加した。学生はチームを組まず一人ずつ個人ワークに取り組み、とある製品のマーケティング戦略をAIを活用して立案した。ワーク中には、社員から適宜フィードバックを受ける時間も設けられていた。　【ワークの具体的な手順】課題として提示さ...
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      IT・通信 システム・ソリューション

      Finatext

      27年卒
      ファイナンシャルプログラマー
      公開日：2026/10/22
      Finatext

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想の事業課題を題材に、利用者のニーズを踏まえたサービス案をチームで検討しました。課題を整理したうえで解決の方向性をまとめ、最終日にチームで発表しました。発表後には役員から質問や指摘を受け、提案の根拠や前提を見直す機会がありました。　【ワークの具体的な手順】初めにプログラム...
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      Finatext

      27年卒
      ファイナンシャルプログラマー
      公開日：2026/10/22
      Finatext
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【応募のきっかけ・志望した理由について記入して下さい。（200字以内）】貴社が目指す価値に共感し、志望しました。これまでの実務経験では、任された範囲の作業を進めるだけでなく、周囲の状況から課題を見つけ、具体的な改善案を考えて実行してきました。また、関係者と役割を調整し、チーム全体で成果につなげることを意識しています。周囲と...
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      パーソルビジネスプロセスデザイン

      28年卒
      プロセスデザインコース
      公開日：2026/10/22
      パーソルビジネスプロセスデザイン

      28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施でした。会社説明会と同日に選考が行われたため、まず会社説明を受け、その後、続けて選考に移るという流れでした。　【GDのテーマ・お題】「働きやすく、自分自身の成長にもつながるアルバイト先とはどのような職場か」といった内容のテーマでした。　【GDの手順】・テーマの説明 ・グ...
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      パーソルビジネスプロセスデザイン

      28年卒
      プロセスデザインコース
      公開日：2026/10/22
      パーソルビジネスプロセスデザイン
      インターン選考通過

      28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【学生時代に力を入れたことを教えてください。】学園祭実行委員会で約◯◯名をまとめる企画部門長として、継続的に運営できる組織づくりに取り組みました。メンバーが主体的に活動できる環境を整えることを目指し、運営体制の改善に注力しました。　【その活動に取り組んだ背景や理由を教えてください。】所属するキャンパスは◯◯な環境で、学園祭...
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      パーソルビジネスプロセスデザイン

      28年卒
      プロセスデザインコース
      公開日：2026/10/22
      パーソルビジネスプロセスデザイン

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業の営業方針や業務体制に関する課題を分析し、改善策を提案する課題解決型のグループワークに取り組みました。ワークの中では、社員の方へのヒアリングの機会が2回ほど設けられており、実際の業務内容や現状の課題について理解を深めながら、グループで改善策を検討しました。また、中間発表...
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      ネットプロテクションズ

      27年卒
      総合企画職
      公開日：2026/10/21
      ネットプロテクションズ
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】日本の仕事文化である年功序列や、固い考え方が苦手なので、そういう所を無くしたティール制度を取り入れているところが良いなと感じたから。社員が若く、歳の違う社員同士の仲も良さそうなところが良いと思った。経営や企業をしたいと言った時に、転職する可能性を含む言葉であるのにも関わらず、応援したいと言ってくれた...
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      ネットプロテクションズ

      27年卒
      総合企画職
      公開日：2026/10/21
      ネットプロテクションズ
      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ファイナンス部のリーダーのようなポジション。　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介してから、質問、逆質問、終了。　【質問内容】将来どんなことをしていたいか 経営に興味を持っているので、経営に近いこと、もしくは会社経営をしたいと答えた。 なぜ経営に興味を持ったのか？...
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      ネットプロテクションズ

      27年卒
      総合企画職
      公開日：2026/10/21
      ネットプロテクションズ
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】二次面接のあとのフォローアップ面談。　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をして、一回目の面談と同じようにフィードバックとわたしからの質問で終了。　【質問内容】二次面接はどうだったか？ 今まで聞かれたことのない質問をされたので上手く答えられたか分からなかった。少し心配と答えた。 わたしからの質問は、最...
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      ネットプロテクションズ

      27年卒
      総合企画職
      公開日：2026/10/21
      ネットプロテクションズ
      内定

      27年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】台湾支社のリーダーの方。9年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をして、質問をされ、終了。　【質問内容】裁量のある働き方とは？ 会社での研修などで働く上で必要なことをしっかりとインプットした上で、自分のやること一人で考え実行ことができるのが裁量のある働き方であると...
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